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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte die Liquidität und überwache den Cashflow für innovative Zahlungslösungen.
- Arbeitgeber: Ratepay ist ein führendes deutsches Fintech, das maßgeschneiderte Lösungen für Online-Händler bietet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und spannende Teamevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Zahlungsverkehrs mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Kenntnisse im Finanzmanagement und eine Leidenschaft für innovative Zahlungslösungen.
- Andere Informationen: Arbeite in einem schnell wachsenden Unternehmen mit internationalen Investoren und einem starken Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Gemeinsam mit über 220 klugen Köpfen werden Sie täglich an maßgeschneiderten Lösungen für große Online-Händler und Marktplätze arbeiten und die Zahlungslösungen von morgen gestalten. Der BNPL (buy now pay later) Markt hat in den letzten Jahren an Bedeutung gewonnen. Mehr als die Hälfte aller Zahlungen im E-Commerce-Sektor werden mit Produkten von Ratepay verarbeitet. Dies hat es uns ermöglicht, in den letzten Jahren schnell zu wachsen und zu einem der führenden deutschen Fintechs zu werden.
Als Treasury Manager (w/m/d) spielen Sie eine zentrale Rolle im Liquiditätsmanagement und der Cashflow-Überwachung im Rahmen der Gesamtfinanzierungsstrategie von Ratepay.
Treasury Manager (w/m/d) (Berlin) › Ratepay GmbH Arbeitgeber: Ratepay GmbH
Kontaktperson:
Ratepay GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Treasury Manager (w/m/d) (Berlin) › Ratepay GmbH
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends im BNPL-Markt und wie Ratepay sich positioniert. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Fintech-Branche, insbesondere im Bereich Treasury Management. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über Ratepay zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Liquiditätsmanagement und Cashflow-Überwachung beziehen. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen in diesen Bereichen.
✨Tip Nummer 4
Erforsche die Unternehmenskultur von Ratepay und überlege, wie du dich in das Team einfügen kannst. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und Anpassungsfähigkeit an verschiedene Arbeitsumgebungen zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Treasury Manager (w/m/d) (Berlin) › Ratepay GmbH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Ratepay GmbH und ihre Rolle im Fintech-Sektor. Verstehe die Produkte und Dienstleistungen, die sie anbieten, insbesondere im Bereich BNPL (buy now pay later).
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position des Treasury Managers wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in Liquiditätsmanagement und Cashflow-Überwachung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Ratepay arbeiten möchtest und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unternehmensvision passen.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ratepay GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über den BNPL-Markt und die aktuellen Trends im E-Commerce. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Zahlungsabwicklung verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Liquiditätsmanagement oder Cashflow-Überwachung durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Teamarbeit betonen
Da du mit über 220 Kollegen zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
