Head of Sales (m/w/d)

Head of Sales (m/w/d)

Berlin Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Ratepay

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und entwickle ein dynamisches Sales-Team für innovative Bezahllösungen.
  • Unternehmen: Ratepay, führender White-Label-Zahlungsanbieter in Europa.
  • Vorteile: Flexible monatliche Vorteile in Mobilität, Fitness, Weiterbildung und mehr.
  • Weitere Informationen: Vielfältiges Team mit über 200 Mitarbeitern aus 40 Nationalitäten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Zahlungen und wachse in einer kreativen Gemeinschaft.
  • Qualifikationen: Langjährige B2B-Vertriebserfahrung und starke Führungskompetenzen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Werde Teil von Ratepay und gestalte zusammen mit uns die Bezahllösungen von morgen und übermorgen. Gegründet 2009 sind wir heute der White-Label-Zahlungsanbieter‑Nr.-1 in Europa und eine eigenständige Payment‑Marke innerhalb der Nexi Gruppe, DEM europäischen PayTech Unternehmen.

Als Head of Sales (m/w/d) trägst du die Verantwortung für die Erreichung unserer Sales Ziele und die strategische Weiterentwicklung des Sales Bereichs. Zusammen mit deinem Team sorgst du für die Fortsetzung unseres erfolgreichen und zugleich ambitionierten Wachstums und platzierst Ratepay weiterhin als zuverlässigen Partner der relevanten eCommerce Player des deutschsprachigen Marktes.

Deine Aufgaben:

  • Du übernimmst die Führung und den Ausbau deiner Sales Teams, entwickelst deine Teammitglieder weiter und enablest sie dazu, ihre persönliche Bestleistung zu bringen.
  • Du bist für die Entwicklung sowie Implementierung von Marktentwicklungsstrategien verantwortlich.
  • Gemeinsam mit den Teams aus Finance und Strategy setzt du regelmäßige Reportings auf und stellst diese allen relevanten Stakeholdern bereit.
  • In enger Zusammenarbeit mit unserem Marketingteam erarbeitest du Kommunikationsstrategien, um Leads an jedem Punkt abholen und von Ratepay überzeugen zu können.
  • Du entwickelst und verbesserst Ratepays Prozesse im Bereich Commercial, um die effektive Zusammenarbeit zwischen den internen Teams sowie einen schnellen und fehlerfreien Go‑Live sicherzustellen.
  • Als geborene*r Netzwerker*in gibt es dir Energie, dich auf Messen und Veranstaltungen aufzuhalten, Ratepay zu repräsentieren und Kontakte zu knüpfen.

That’s What You Bring Along:

  • Sales ist deine Passion. Du bringst langjährige B2B‑Vertriebserfahrung sowie nachweisbare Erfolge in der Führung von Sales‑Teams mit.
  • Den E‑Commerce‑ und Payment‑Markt kennst du in‑und auswendig.
  • Du bist stark im Solution Selling, verhandelst sicher auf C‑Level und entwickelst skalierbare Vertriebsstrategien.
  • Du überzeugst durch dein souveränes Auftreten sowie eine starke soziale und kommunikative Kompetenz.
  • Als moderner Leader etablierst du eine motivierende Performance‑Kultur und entwickelst deine Teammitglieder gezielt weiter.
  • Du denkst datengetrieben, steuerst deinen Bereich über KPIs und bist absolut versiert im Umgang mit Salesforce.
  • Verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.

Equal Opportunities & Diversity:

Wir sind mehr als nur ein Arbeitsplatz – wir sind eine lebendige Gemeinschaft von Innovatoren, Kollaborateuren und Visionären, die lieben, was sie tun, und diejenigen belohnen, die mit uns arbeiten. Hier ist deine Karriere nicht nur ein Job. Sie ist eine Chance zu wachsen, zu lernen und etwas zu bewegen. Wir schätzen unsere Vielfalt und heißen jeden in unserem Team willkommen. Unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Geschlecht, sexueller Orientierung, körperlichen und geistigen Einschränkungen, Alter, Familienstand, Bildungshintergrund und Nationalität. Mit über 200 Mitarbeitern und 40 verschiedenen Nationalitäten nehmen wir unsere Werte ernst. Dazu gehören Ownership, Growth, Integrity, Collaboration, Customer Centricity und Inclusion.

About Us:

Wir wagen es, die Zukunft der Zahlungen gemeinsam zu gestalten. Ratepay hat im Herzen von Berlins Fintech-Hub leidenschaftlich an den Bezahllösungen von morgen gearbeitet. Heute sind wir stolz darauf, Europas führender White-Label-Anbieter für „Buy Now, Pay Later“ zu sein, dem Marken wie Eurowings, ZARA und PUMA vertrauen. Unser Erfolg basiert auf Teamarbeit, Offenheit und kontinuierlicher Verbesserung. Wir schätzen gemeinsame Ziele über Egos und fördern eine Kultur des Mutes, des Engagements und der Wärme. Unser engagiertes Team von über 200 Fachleuten steuert die gesamte Zahlungswertschöpfungskette – von der Integration bis zum KI-gesteuerten Risikomanagement und Mahnwesen – und bietet maßgeschneiderte Zahlungslösungen für Unternehmen in Deutschland, Österreich, der Schweiz und darüber hinaus. Bei Ratepay hören wir nie auf, uns zu verbessern – unsere Produkte, unsere Prozesse und uns selbst.

Head of Sales (m/w/d) Arbeitgeber: Ratepay

Ratepay ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Zusammenarbeit im Mittelpunkt stehen. Als Credit & Fraud Risk Manager (m/w/d) hast du die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung zukunftsweisender Zahlungslösungen mitzuwirken und dabei deine Fähigkeiten in einem internationalen Team weiterzuentwickeln. Mit flexiblen Benefits und einem klaren Fokus auf Mitarbeiterwachstum schätzt Ratepay nicht nur Vielfalt, sondern fördert auch eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der persönlichen Entwicklung.

Ratepay

Kontaktdaten:

Ratepay Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Head of Sales (m/w/d) erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Ratepay treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Ratepay empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Ratepay dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Ratepay bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Sales (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

B2B-Vertriebserfahrung
Führungskompetenz
E-Commerce-Kenntnisse
Payment-Marktkenntnisse
Solution Selling
Verhandlungssicherheit auf C-Level
Entwicklung skalierbarer Vertriebsstrategien

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Ratepay bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Ratepay erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ratepay vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!