Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Bereich Wirtschaftliche Hilfen und setze gesetzliche Vorgaben um.
- Unternehmen: Amt für Soziale Dienste mit starkem Teamzusammenhalt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Inklusive Arbeitsumgebung, die Vielfalt schätzt und fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der sozialen Dienste und unterstütze Menschen in Not.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in relevanten Fachrichtungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Haben Sie das Zeug zum Erfolg? Die folgenden Informationen sollten von allen Bewerbern sorgfältig gelesen werden.
Kennzeichen: AfSD 27/2026
Bewerbungsfrist: Position Abschnittsleiter:in (w/m/d) – Entgeltgruppe 11 TV-L, 39,2 Wochenstunden; alternativ Besoldungsgruppe A 11 BremBesO, 40 Wochenstunden. Befristet für die Abwesenheit der derzeitigen Stelleninhaberin, voraussichtlich bis August 2027. Teilzeitgeeignet.
Ort: Amt für Soziale Dienste, Sozialzentrum Süd – Wirtschaftliche Hilfen.
Aufgabengebiet:
- Fachliche und personelle Leitung eines Abschnitts im Bereich Wirtschaftliche Hilfen.
- Sicherstellung der rechtssicheren Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben, insbesondere SGB XII und AsylbLG.
- Mitwirkung bei Planung, Konzeption und Durchführung von Fortbildungsmaßnahmen.
- Bearbeitung von Widersprüchen und Beschwerden sowie Erstellung abschließender fachlicher Stellungnahmen.
- Sicherung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Qualitätsstandards.
- Mitwirkung bei Erstellung, Fortschreibung und Überarbeitung von fachlichen Weisungen, Dienstanweisungen und Richtlinien.
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit internen und externen sozialen Diensten sowie Einrichtungen.
- Teilnahme an Kooperationsgesprächen und Einbringung fachlicher Expertise.
- Unterstützung bei der Ausbildung von Nachwuchskräften – fachliche Begleitung von Praktikant:innen.
Qualifikationen:
- Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung der Allgemeinen Dienste.
- Abgeschlossene Ausbildung zur Verwaltungsfachwirtin (w/m/d) / zum Verwaltungsfachwirt (w/m/d).
- Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom‑FH) in Verwaltungs-, Wirtschafts‑, Sozial‑, Rechts‑ oder Politikwissenschaften.
- Umfassende Rechtskenntnisse im Sozialleistungsrecht, insbesondere SGB I, V, IX, X, XI, XII und AsylbLG.
- Hohe soziale Kompetenz, Entscheidungs‑ und Entschlusskraft, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
- Organisationstalent, Entscheidungsfreude, Selbstständigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit, Konflikt‑, Kooperations‑ und Problemlösefähigkeit sowie sachgerechter Umgang mit Bürger:innen.
- Teilnahme an Qualifizierungsmaßnahmen für Führungskräfte wird erwartet.
Benefits:
- Interessantes und attraktives Aufgabengebiet mit eigenem Verantwortungsbereich.
- Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildung.
- Starker Teamzusammenhalt.
- Gute Work‑Life‑Balance mit flexiblen Arbeitszeiten.
- Mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Gegebenheiten.
- Firmenfitness‑Mitgliedschaft bei EGYM‑Wellpass.
- Mitarbeitendenrabatte (Corporate Benefits).
- Jobticket als günstiges Jahresabonnement.
- Zusätzliche Altersvorsorge und Sozialleistungen im Rahmen des öffentlichen Dienstes.
- Finanzierter Zertifikatslehrgang ergänzend zur Einarbeitung.
Inclusion Statements: Das Amt für Soziale Dienste fördert die Inklusion von schwerbehinderten Menschen und bevorzugt Bewerbungen von Menschen mit Behinderung bei gleichwertiger fachlicher und persönlicher Eignung. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund werden begrüßt. Wir freuen uns über Bewerbungen aller Geschlechter.
Abschnittsleiter:in (w/m/d) - Wirtschaftliche Hilfen -, befristet Arbeitgeber: Rathaus Bremen
Das Amt für Soziale Dienste bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, die auf Teamzusammenhalt und berufliche Entwicklung setzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und umfangreichen Fortbildungsangeboten fördert das Unternehmen nicht nur die individuelle Karriere, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren Mitarbeitende von attraktiven Sozialleistungen und einem starken Fokus auf Inklusion, was das Amt zu einem besonders wertvollen Arbeitgeber im öffentlichen Dienst macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abschnittsleiter:in (w/m/d) - Wirtschaftliche Hilfen -, befristet erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder sogar bei der Institution, bei der du dich bewirbst. Oft erfährt man so Insider-Infos, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit den aktuellen Themen im Bereich Wirtschaftliche Hilfen vertraut. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die gesetzlichen Vorgaben kennst, sondern auch, wie du sie praktisch umsetzen würdest.
✨Sei authentisch!
Zeige deine Persönlichkeit! Die Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der ins Team passt. Sei du selbst und bringe deine sozialen Kompetenzen zur Geltung.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abschnittsleiter:in (w/m/d) - Wirtschaftliche Hilfen -, befristet mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und klar!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen deutlich darstellst. Wir lieben es, wenn wir schnell erkennen können, was du mitbringst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und gehe gezielt auf die Anforderungen ein. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Aufgaben passen, die du bei uns übernehmen würdest. Das zeigt, dass du dich wirklich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Informationen verpasst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rathaus Bremen vorbereitet
✨Informiere dich über die gesetzlichen Vorgaben
Da die Stelle viel mit dem SGB XII und AsylbLG zu tun hat, solltest du dir die relevanten Gesetze genau anschauen. Verstehe die wichtigsten Punkte und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in der Praxis umsetzen würdest.
✨Bereite Beispiele für deine Führungskompetenz vor
Du wirst in der Position als Abschnittsleiter:in Verantwortung übernehmen. Überlege dir konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine soziale Kompetenz und Entscheidungsfreude zu demonstrieren.
✨Zeige dein Organisationstalent
In der Rolle wird viel Wert auf Organisation gelegt. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du Projekte planst und umsetzt. Vielleicht hast du auch Methoden oder Tools, die dir dabei helfen – teile diese im Gespräch!
✨Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten
Das Amt legt großen Wert auf berufliche Entwicklung. Zeige dein Interesse, indem du nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen.
