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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde IT-Spezialist (m/w/d) und übernehme Projektverantwortung in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Malteser in Deutschland ist ein angesehener Arbeitgeber im Bereich IT und soziale Dienste.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative IT-Lösungen und arbeite an spannenden Projekten mit echtem sozialen Impact.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung oder Studium im IT-Bereich haben und teamfähig sein.
- Andere Informationen: Die Stelle ist unbefristet und bietet Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir betreuen aktuell einen namenhaften Finanzdienstleister im Recruiting-Prozess. Daher suchen wir für die unbefristete Festanstellung als IT-Spezialist (m/w/d) mit Projektverantwortung.
Ihre Aufgaben
- Betreuung und Weiterentwicklung des Client-Management-Systems
- Konfiguration, Test
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management.
IT-Spezialist (m/w/d) Arbeitgeber: Ratiodata IT-Lösungen & Services GmbH
Kontaktperson:
Ratiodata IT-Lösungen & Services GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Spezialist (m/w/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit anderen IT-Spezialisten und Fachleuten aus der Finanzbranche zu vernetzen. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Messen, Konferenzen oder Meetups teil, die sich auf IT und Finanzdienstleistungen konzentrieren. Diese Events bieten nicht nur wertvolle Informationen, sondern auch die Möglichkeit, potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.
✨Aktive Teilnahme in Online-Communities
Engagiere dich in Foren oder Gruppen, die sich mit IT-Themen und Immobilienfinanzierung beschäftigen. Dein aktives Mitwirken kann dir helfen, von Jobmöglichkeiten zu erfahren und dein Wissen zu erweitern.
✨Fachkenntnisse kontinuierlich erweitern
Halte deine Kenntnisse in relevanten Technologien und Trends auf dem neuesten Stand. Online-Kurse oder Zertifikate können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Spezialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Werte, Projekte und die spezifischen Anforderungen für die Position als IT-Spezialist zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle als IT-Spezialist wichtig sind. Betone technische Kenntnisse, Projektmanagementfähigkeiten und relevante Zertifikate.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen ein und wie diese mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ratiodata IT-Lösungen & Services GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Als IT-Spezialist wird von dir erwartet, dass du über fundierte technische Kenntnisse verfügst. Stelle sicher, dass du die gängigen Technologien und Tools, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, gut verstehst und bereit bist, deine Erfahrungen damit zu teilen.
✨Präsentiere deine Projektmanagementfähigkeiten
Da die Position Projektverantwortung beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat haben. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert und Ergebnisse erzielt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der IT ist Zusammenarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte abzuschließen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse am Unternehmen, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Erwartungen an die Rolle stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
