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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Unternehmensstrategie und optimiere Prozesse für nachhaltigen Erfolg.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Familienunternehmen in der Lebensmittelbranche mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, einen sichtbaren Beitrag zu leisten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines erfolgreichen Unternehmens und forme die Zukunft aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Führungserfahrung in der Lebensmittelbranche und sicherer Umgang mit Controlling-Methoden.
- Andere Informationen: Entwickle Teams und Mitarbeitende weiter in einem dynamischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
UNSER MANDANT
Ein traditionsreiches Familienunternehmen in der Lebensmittelbranche mit über 100 Jahren Erfahrung. Mit mehreren hundert Mitarbeitenden an mehreren Standorten und einem Jahresumsatz im hohen Millionenbereich zählt das Unternehmen zu den führenden Herstellern von Premium-Produkten im Segment. Das Sortiment umfasst hochwertige Spezialitäten mit bekannten Marken, die in ihren Kategorien zu den Marktführern gehören. Aktuell wird ein großes Investitionsprogramm in zusätzliche Kapazitäten, Nachhaltigkeit, Qualität und Innovation geplant.
IHR NEUE HERAUSFORDERUNG
- Treiben Sie die Weiterentwicklung und Umsetzung der Unternehmensstrategie voran und gestalten Sie die bereichsübergreifende Zusammenarbeit aktiv mit.
- Sorgen Sie für Transparenz und Steuerbarkeit im Unternehmen und professionalisieren Sie Prozesse, Systeme und Strukturen.
- Entwickeln Sie die Organisation, Teams und Mitarbeitende weiter und begeistern Sie sie für den notwendigen Wandel.
- Übernehmen Sie aktuell die Integration und Optimierung des neuen ERP-Systems sowie die betriebswirtschaftliche Steuerung eines bedeutenden Investitionsprojekts.
DAS BRINGEN SIE MIT
- Sie haben Führungserfahrung und Erfolge im relevanten Verantwortungsbereich, vorzugsweise in der Lebensmittelbranche, mit sicherem Umgang in Finanzierung, Treasury und Bilanzen.
- In modernen Controlling-Methoden, ERP-Systemen, BI-Tools und Steuerung komplexer Investitionsprojekte sind Sie sicher.
- Unternehmerische, pragmatische Führungspersönlichkeit mit analytischem Blick, Entscheidungsstärke und Freude an partnerschaftlicher Zusammenarbeit runden Ihr Profil ab.
DAS ANGEBOT FÜR SIE
Diese spannende Position bietet die Möglichkeit, in einem gesunden und erfolgreichen Unternehmen die Organisation weiterzuentwickeln und damit einen sichtbaren Beitrag für den zukünftigen Erfolg zu liefern.
IHR KONTAKT ZU UNS
Gerne steht Ihnen unser Berater Dr. Tim Rau unter +49 89 1895520-12 für weitere Fragen zur Verfügung. Die Rau Consultants bürgen für objektive Information und geben Ihre Daten erst nach ausdrücklicher Freigabe weiter. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenz RAR04972.
Kaufmännische Geschäftsführung / CFO (m/w/d) Arbeitgeber: Rau Consultants GmbH
Kontaktperson:
Rau Consultants GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännische Geschäftsführung / CFO (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen Fachleuten. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine spannende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Plattform. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam deinen nächsten Karriereschritt angehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännische Geschäftsführung / CFO (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu der Position als CFO passen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Vergiss nicht, alle geforderten Unterlagen beizufügen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rau Consultants GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich gründlich über die Unternehmensstrategie des Mandanten. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Weiterentwicklung dieser Strategie beitragen können. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuarbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Prozesse optimiert oder Teams geleitet hast. Diese Beispiele sollten idealerweise aus der Lebensmittelbranche stammen und deine Führungskompetenzen sowie deine Erfahrung mit ERP-Systemen und Investitionsprojekten verdeutlichen.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein analytisches Denken und deine Entscheidungsstärke testen. Du könntest gebeten werden, eine hypothetische Situation zu analysieren oder Lösungen für komplexe Probleme vorzuschlagen. Zeige, dass du in der Lage bist, fundierte Entscheidungen zu treffen und dabei die Unternehmensziele im Blick zu behalten.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und der Zusammenarbeit im Team. Stelle Fragen, die dir helfen zu verstehen, wie das Unternehmen den Wandel gestaltet und wie die Mitarbeiter in diesen Prozess eingebunden werden. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Entwicklung des Unternehmens.