Talent Manager (m/w/d) Personalberatung
Talent Manager (m/w/d) Personalberatung

Talent Manager (m/w/d) Personalberatung

München Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Talent Manager und unterstütze unser Team bei spannenden Recruiting-Projekten.
  • Arbeitgeber: Rau Consultants ist eine erfolgreiche Personalberatung für die Lebensmittelindustrie mit einem tollen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße ein modernes Büro, Firmenhandy, Essensgutscheine und regelmäßige Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Recruiting-Prozess aktiv mit und entwickle dich in einer dynamischen Branche weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung, Freude am Recherchieren und Kommunizieren.
  • Andere Informationen: Zentral gelegen in München, nur 5 Minuten von der S-Bahnstation Hirschgarten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir, die Rau Consultants, sind eine erfolgreiche Personalberatung mit einem vielfältigen Dienstleistungsangebot für die Lebensmittelindustrie und deren Zulieferunternehmen. Aus unserem modernen Büro am Münchner Hirschgarten suchen wir Führungskräfte und Experten, insbesondere für mittelständische und namhafte Unternehmen. Wir arbeiten in einer spannenden und bodenständigen Branche, mit der jeder etwas anfangen kann, sind ein tolles Team und bieten ein vielfältiges Aufgabengebiet. Werde Teil unseres Teams und bewirb Dich für die neu geschaffene Position.

Als Talent Manager (m/w/d) bist Du bei uns ein wichtiger Teil des Personalberatungsprozesses und arbeitest eng mit den Beratern zusammen. Du unterstützt sie bei den Search-Projekten unserer Kunden und trägst dadurch maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei. Das bedeutet u. a.:

  1. Du suchst selbständig auf Social Media Plattformen nach geeigneten Kandidaten und selektierst diese vor.
  2. Du übernimmst die Direktansprache und bist erster Ansprechpartner für potenzielle Interessenten.
  3. Du erstellst projektbezogene Zielfirmenlisten und Reportings.
  4. Du wirkst bei spannenden Projekten mit und kannst Deine Ideen in den Recruiting-Prozess einbringen.
  5. Du pflegst unsere Datenbank und dokumentierst Kandidateninformationen.
  6. Bei Bedarf koordinierst Du unsere Werkstudenten in Zusammenarbeit mit den Beratern.

Voraussetzungen

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium oder einen vergleichbaren Ausbildungshintergrund.
  • Das Recherchieren als auch das Telefonieren macht Dir Freude.
  • Du hast eine kommunikative Ader und keine Scheu im Umgang mit Menschen.
  • Du bist teamfähig und arbeitest gern mit Menschen zusammen.
  • Du magst Herausforderungen und hast eine zielgerichtete Arbeitsweise.

Angebot

Du wirst Teil eines tollen Teams in einem modernen Büro in zentraler Lage in München, 5 Fuß-Minuten von der S-Bahnstation Hirschgarten entfernt. Du arbeitest selbstständig, bekommst von Anfang an Vertrauen und hast die Chance, Dich weiterzuentwickeln. Zusätzlich bieten wir verschiedene Benefits, wie z. B. ein Firmenhandy oder Essensgutscheine. Regelmäßig finden auch Teamevents statt.

Ich, Matthias Hennig, betreue das Team und stehe Dir gern unter +49 89 1895520-19 für weitere Fragen und Auskünfte zur Verfügung. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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Talent Manager (m/w/d) Personalberatung Arbeitgeber: Rau Consultants GmbH

Die Rau Consultants sind ein hervorragender Arbeitgeber, der ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem modernen Büro in zentraler Lage in München und einem engagierten Team fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch vielfältige Aufgaben und regelmäßige Teamevents. Unsere attraktiven Benefits, wie Firmenhandy und Essensgutscheine, sowie die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten, machen uns zu einem idealen Ort für Talente, die in der Personalberatung wachsen möchten.
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Kontaktperson:

Rau Consultants GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Talent Manager (m/w/d) Personalberatung

Tip Nummer 1

Nutze LinkedIn und Xing aktiv, um potenzielle Kandidaten zu finden und direkt anzusprechen. Zeige dein Interesse an der Lebensmittelindustrie, indem du relevante Inhalte teilst und dich mit Fachleuten vernetzt.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, wie du potenzielle Kandidaten ansprechen würdest, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst und professionell auftrittst.

Tip Nummer 3

Informiere dich über aktuelle Trends in der Personalberatung und der Lebensmittelindustrie. Dies wird dir helfen, gezielte Zielfirmenlisten zu erstellen und deine Ideen im Recruiting-Prozess einzubringen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit, indem du Beispiele aus vergangenen Erfahrungen teilst, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck bei den Beratern zu hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Talent Manager (m/w/d) Personalberatung

Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Selbstständigkeit
Recherchierfähigkeiten
Telefonkompetenz
Zielorientierte Arbeitsweise
Erfahrung mit Social Media Recruiting
Projektmanagement
Datenbankpflege
Analytische Fähigkeiten
Flexibilität
Kreativität im Recruiting-Prozess
Interesse an der Lebensmittelindustrie

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als Talent Manager zugeschnitten ist. Hebe hervor, warum du eine gute Wahl für das Team von Rau Consultants bist und welche Ideen du in den Recruiting-Prozess einbringen kannst.

Betone relevante Erfahrungen: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen im Bereich Personalberatung oder Recruiting besonders betonen. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Kandidaten gefunden und angesprochen hast.

Sei authentisch: Zeige in deiner Bewerbung deine Persönlichkeit. Die Rau Consultants suchen nach einem teamfähigen und kommunikativen Talent Manager. Lass deine Begeisterung für die Branche und die Arbeit mit Menschen durchscheinen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rau Consultants GmbH vorbereitest

Bereite Dich auf die Branche vor

Informiere Dich über die Lebensmittelindustrie und deren Zulieferunternehmen. Zeige im Interview, dass Du die Herausforderungen und Trends in dieser Branche verstehst und wie Deine Fähigkeiten dazu beitragen können.

Zeige Deine Kommunikationsfähigkeiten

Da der Talent Manager viel mit Menschen kommuniziert, ist es wichtig, Deine kommunikativen Fähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie Du Kandidaten ansprechen und Informationen klar und präzise vermitteln kannst.

Sei proaktiv bei der Kandidatensuche

Bereite Beispiele vor, wie Du selbständig geeignete Kandidaten auf Social Media Plattformen recherchiert hast. Dies zeigt Deine Initiative und Dein Engagement für den Recruiting-Prozess.

Betone Deine Teamfähigkeit

Da Du eng mit Beratern zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, Deine Teamfähigkeit hervorzuheben. Teile Erfahrungen, in denen Du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie Du zur Teamdynamik beigetragen hast.

Talent Manager (m/w/d) Personalberatung
Rau Consultants GmbH
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  • Talent Manager (m/w/d) Personalberatung

    München
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-05-15

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    Rau Consultants GmbH

    50 - 100
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