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FĂŒr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst an spannenden internationalen Projekten mitarbeiten und eigenverantwortlich arbeiten.
- Arbeitgeber: Wir sind eine international tÀtige Wirtschaftskanzlei mit flachen Hierarchien und einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: GenieĂe flexible Arbeitsmöglichkeiten und Zugang zu Workshops zur persönlichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Erlebe eine unterstĂŒtzende Kultur, die deine Karriere von Anfang an fördert und dir wertvolle Erfahrungen bietet.
- GewĂŒnschte Qualifikationen: Wir suchen hochqualifizierte RechtsanwĂ€lte, auch BerufsanfĂ€nger sind willkommen.
- Andere Informationen: Profitiere von unserer Kooperation mit dem Urban Sports Club fĂŒr deine Gesundheit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 ⏠pro Jahr.
Overview
Wir sind stĂ€ndig an Bewerbungen hochqualifizierter RechtsanwĂ€lte (m/w/d) in unseren Schwerpunktbereichen interessiert. Wir bieten unseren AnwĂ€lten die berufliche Herausforderung einer international tĂ€tigen Wirtschaftskanzlei mit flachen Hierarchien, geprĂ€gt durch gemeinsames Arbeiten an anspruchsvollen Mandaten in fachĂŒbergreifenden Teams. In internationalen Projekten arbeiten wir mit Partnerkanzleien in den entsprechenden LĂ€ndern und Rechtsgebieten zusammen.
Wir legen Wert darauf, dass auch BerufsanfĂ€nger von Anfang an unter der unterstĂŒtzenden Leitung erfahrener Kolleginnen und Kollegen selbstĂ€ndig und eigenverantwortlich tĂ€tig sind. Ăber den Raue Campus fördern wir die Fort- und Weiterbildung unserer AnwĂ€lte. Neben fachlichen Inhalten stehen hierbei vor allem die Entwicklung von Soft Skills, z.B. im Rahmen von Kommunikations-, PrĂ€sentations- oder Verhandlungsworkshops, im Vordergrund.Ihre Gesundheit fördern wir dabei durch eine attraktive Kooperation mit dem Urban Sports Club.
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Initiativbewerbungen Arbeitgeber: Raue LLP
Kontaktperson:
Raue LLP HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps đ€«
So bekommst du den Job: Initiativbewerbungen
âšTip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Professoren, die in der Branche tÀtig sind. Oftmals können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen.
âšTip Nummer 2
Informiere dich ĂŒber aktuelle Projekte und Themen, die fĂŒr die Kanzlei relevant sind. Zeige in GesprĂ€chen, dass du dich mit den Herausforderungen und Trends im Rechtsbereich auseinandersetzt.
âšTip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche GesprĂ€che vor, indem du dir Fragen ĂŒberlegst, die du stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Kanzlei und hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
âšTip Nummer 4
Engagiere dich in relevanten Fachgruppen oder Netzwerken. Dies kann dir nicht nur wertvolle Kontakte bringen, sondern auch deine Sichtbarkeit in der Branche erhöhen.
Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Initiativbewerbungen
Tipps fĂŒr deine Bewerbung đ«Ą
Informiere dich ĂŒber die Kanzlei: Bevor du deine Initiativbewerbung schreibst, solltest du dich grĂŒndlich ĂŒber die Kanzlei informieren. Achte auf ihre Schwerpunkte, Werte und die Art der Mandate, an denen sie arbeiten.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Kanzlei und deren Anforderungen zugeschnitten ist. Hebe hervor, warum du dich fĂŒr diese Kanzlei interessierst und welche spezifischen FĂ€higkeiten du mitbringst.
Betone deine Soft Skills: Da die Kanzlei Wert auf die Entwicklung von Soft Skills legt, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele anfĂŒhren, die deine Kommunikations- und TeamfĂ€higkeiten unter Beweis stellen.
FĂŒge relevante Unterlagen hinzu: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente wie Lebenslauf, Zeugnisse und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben beifĂŒgst. Achte darauf, dass alles aktuell und professionell gestaltet ist.
Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei Raue LLP vorbereitest
âšInformiere dich ĂŒber die Kanzlei
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich grĂŒndlich ĂŒber die Kanzlei informieren. Verstehe ihre Schwerpunkte, Werte und die Art der Mandate, an denen sie arbeiten. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
âšBereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, die deine FÀhigkeiten und Erfahrungen verdeutlichen. Sei bereit, diese in Bezug auf die Anforderungen der Kanzlei zu erlÀutern.
âšSoft Skills betonen
Da die Kanzlei Wert auf die Entwicklung von Soft Skills legt, solltest du wÀhrend des Interviews deine Kommunikations- und TeamfÀhigkeiten hervorheben. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
âšFragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Kanzlei und hilft dir, mehr ĂŒber die Arbeitsweise und die Kultur zu erfahren.
