Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Neukundengewinnung und Lead-Management für spannende Projekte.
- Unternehmen: raumagentur – Dein Partner für moderne Arbeitswelten mit kreativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Motiviertes Team und spannende Entwicklungschancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte inspirierende Arbeitsumgebungen und feiere echte Erfolge im Vertrieb.
- Qualifikationen: Erste Vertriebserfahrung und Leidenschaft für den Verkauf.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams einen Vertriebsmitarbeiter für Neukundengewinnung (m/w/d) in Offenbach.
Deine Mission
- Neukundengewinnung: Du identifizierst und sprichst aktiv neue potenzielle Kunden an und baust unsere Kundenbasis weiter aus.
- Lead Management: Du managst unsere Leadquellen und qualifizierst eingehende Anfragen, insbesondere die, die durch unsere Website generiert werden.
- Qualifizierungsgespräche: Du führst die ersten Qualifizierungsgespräche mit Interessenten und verwandelst sie zielsicher in Erstberatungstermine.
- Terminierung: Du bist proaktiv in der Terminvereinbarung für Beratungsgespräche, um den Verkaufserfolg sicherzustellen.
- Leadquellen-Recherche: Du gehst auf die Suche nach weiteren Leadquellen und entwickelst neue Strategien für die Kundenakquise.
- Verkaufsstrategie: Du verfolgst ehrgeizig Deine Verkaufsziele und berichtest regelmäßig an unsere Vertriebsleitung.
Was Du mitbringst
- Erfahrung im Vertrieb: Erste Erfahrung im B2B-Vertrieb oder in einer vergleichbaren Rolle – idealerweise in den Bereichen Innenarchitektur, Workspace-Design oder Immobilien.
- Leidenschaft für Verkauf: Dein Herz schlägt für den Vertrieb, und Du bist motiviert, aus Leads begeisterte Neukunden zu machen.
- Hunter-Mentalität: Du liebst es, neue Kunden zu gewinnen und hast einen starken Antrieb, Deine Ziele zu erreichen.
- Kommunikationsprofi: Du überzeugst durch Deine Kommunikationsstärke – egal ob am Telefon, per E-Mail oder im persönlichen Gespräch.
- Organisationstalent: Du behältst den Überblick und kannst Dich selbst hervorragend organisieren.
- Digitales Mindset: Sicherer Umgang mit CRM-Systemen (HubSpot) und modernen Software-Tools.
Warum raumagentur?
- Attraktive Vergütung: Fixgehalt plus eine attraktive Provision.
- Flexibles Arbeiten: Möglichkeit, teilweise remote zu arbeiten.
- Spannende Aufgaben: Vielseitige Projekte und die Chance, wirklich etwas zu bewegen.
- Entwicklung: Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten, die Dich weiterbringen.
- Teamspirit: Ein motiviertes, kreatives Team und eine offene Unternehmenskultur.
Wir sind die raumagentur – Dein Partner für moderne Arbeitswelten! Mit Leidenschaft gestalten, planen und realisieren wir inspirierende und funktionale Arbeitsumgebungen für unsere Kunden. Ob Beratung, Ausbau, Einrichtung oder flexible Mietlösungen – wir bieten alles aus einer Hand. Bei uns erwarten Dich spannende Projekte, kreative Freiräume und die Möglichkeit, echte Erfolge zu feiern.
Fühlst Du Dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Sende uns einfach eine E-Mail mit deiner Initiativbewerbung. Solltest du noch Fragen haben, ruf uns gerne einfach an.
Vertriebsmitarbeiter für Arbeitgeber: Raumagentur Thomas Reith GmbH
Die Raumagentur Thomas Reith GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine moderne und gut ausgestattete Werkstatt bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung innovativer Möbelkonzepte und Arbeitswelten mitzuwirken. Mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung und Weiterbildung schaffen wir ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Offenbach am Main, das sowohl Kreativität als auch Teamarbeit fördert.
Kontaktdaten:
Raumagentur Thomas Reith GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Vertriebsmitarbeiter für erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, direkt mit potenziellen Kunden zu sprechen, nutze sie. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für das Produkt oder die Dienstleistung, die du anbietest.
✨Tipp Nummer 2
Networking ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Vertriebsprofis auszutauschen. Oft ergeben sich aus diesen Verbindungen neue Chancen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die Unternehmen, die du ansprechen möchtest, und überlege dir, wie du deren Bedürfnisse am besten erfüllen kannst. Das zeigt, dass du engagiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, uns bei Fragen einfach anzurufen – wir sind hier, um zu helfen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter für mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für den Vertrieb zeigen!
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Vertrieb. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du Neukunden gewonnen hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Nachricht!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Raumagentur Thomas Reith GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Mission
Mach dich mit der Mission des Unternehmens vertraut. Du solltest wissen, wie wichtig die Neukundengewinnung für die raumagentur ist und welche Strategien sie verfolgen. Zeige im Interview, dass du diese Mission teilst und bereit bist, aktiv zur Kundengewinnung beizutragen.
✨Bereite dich auf Qualifizierungsgespräche vor
Da du die ersten Qualifizierungsgespräche führen wirst, übe deine Kommunikationsfähigkeiten. Überlege dir, welche Fragen du stellen kannst, um das Interesse der potenziellen Kunden zu wecken und wie du ihre Bedürfnisse erkennen kannst. Das zeigt, dass du proaktiv und gut vorbereitet bist.
✨Zeige deine Hunter-Mentalität
Im Interview solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung anführen, die deine Leidenschaft für den Vertrieb und deine Erfolge bei der Neukundengewinnung zeigen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du deine Verkaufsziele erreicht hast.
✨Kenntnis von CRM-Systemen
Da der Umgang mit CRM-Systemen wie HubSpot wichtig ist, solltest du dich im Vorfeld mit diesen Tools vertraut machen. Wenn du bereits Erfahrung hast, teile dies im Interview mit. Wenn nicht, zeige deine Bereitschaft, schnell zu lernen und dich in neue Software einzuarbeiten.
