Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Neukunden gewinnen, Leads managen und Beratungsgespräche terminieren.
- Arbeitgeber: raumagentur – Dein Partner für moderne Arbeitswelten.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexibles Arbeiten und spannende Projekte.
- Warum dieser Job: Gestalte inspirierende Arbeitsumgebungen und feiere echte Erfolge.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Motiviertes Team und offene Unternehmenskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zum nächstmöglichen Termin suchen wir zur Verstärkung unseres Teams einen Vertriebsmitarbeiter für Neukundengewinnung (m/w/d) in Offenbach.
Deine Mission
- Neukundengewinnung: Du identifizierst und sprichst aktiv neue potenzielle Kunden an und baust unsere Kundenbasis weiter aus.
- Lead Management: Du managst unsere Leadquellen und qualifizierst eingehende Anfragen, insbesondere die, die durch unsere Website generiert werden.
- Qualifizierungsgespräche: Du führst die ersten Qualifizierungsgespräche mit Interessenten und verwandelst sie zielsicher in Erstberatungstermine.
- Terminierung: Du bist proaktiv in der Terminvereinbarung für Beratungsgespräche, um den Verkaufserfolg sicherzustellen.
- Leadquellen-Recherche: Du gehst auf die Suche nach weiteren Leadquellen und entwickelst neue Strategien für die Kundenakquise.
- Verkaufsstrategie: Du verfolgst ehrgeizig Deine Verkaufsziele und berichtest regelmäßig an unsere Vertriebsleitung.
Was Du mitbringst
- Erfahrung im Vertrieb: Erste Erfahrung im B2B-Vertrieb oder in einer vergleichbaren Rolle – idealerweise in den Bereichen Innenarchitektur, Workspace-Design oder Immobilien.
- Leidenschaft für Verkauf: Dein Herz schlägt für den Vertrieb, und Du bist motiviert, aus Leads begeisterte Neukunden zu machen.
- Hunter-Mentalität: Du liebst es, neue Kunden zu gewinnen und hast einen starken Antrieb, Deine Ziele zu erreichen.
- Kommunikationsprofi: Du überzeugst durch Deine Kommunikationsstärke – egal ob am Telefon, per E-Mail oder im persönlichen Gespräch.
- Organisationstalent: Du behältst den Überblick und kannst Dich selbst hervorragend organisieren.
- Digitales Mindset: Sicherer Umgang mit CRM-Systemen (HubSpot) und modernen Software-Tools.
Warum raumagentur?
- Attraktive Vergütung: Fixgehalt plus eine attraktive Provision.
- Flexibles Arbeiten: Möglichkeit, teilweise remote zu arbeiten.
- Spannende Aufgaben: Vielseitige Projekte und die Chance, wirklich etwas zu bewegen.
- Entwicklung: Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten, die Dich weiterbringen.
- Teamspirit: Ein motiviertes, kreatives Team und eine offene Unternehmenskultur.
Über uns
Wir sind die raumagentur – Dein Partner für moderne Arbeitswelten! Mit Leidenschaft gestalten, planen und realisieren wir inspirierende und funktionale Arbeitsumgebungen für unsere Kunden. Ob Beratung, Ausbau, Einrichtung oder flexible Mietlösungen – wir bieten alles aus einer Hand. Bei uns erwarten Dich spannende Projekte, kreative Freiräume und die Möglichkeit, echte Erfolge zu feiern. Wir sind die raumagentur. Seit 28 Jahren ist der Büroraum unser Metier. Über 20.000 Bürolandschaften legen Zeugnis ab. Raumgestaltung ist eine Kunst! – Möblieren reine Logistik! Deshalb haben wir den Einzelkunden entsagt und unser Geschäftsmodell komplett auf den Geschäftskunden ausgerichtet. Service aus einer Hand! One Stop shopping! Generalunternehmer! Egal wie Du es nennst! Wir verstehen uns als Problemlöser!
Fühlst Du Dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Sende uns einfach eine E-Mail mit deiner Initiativbewerbung. Solltest du noch Fragen haben, ruf uns gerne einfach an.
Vertriebsmitarbeiter für Arbeitgeber: Raumagentur Thomas Reith GmbH
Kontaktperson:
Raumagentur Thomas Reith GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter für
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vertriebsmitarbeiter bewirbst, zögere nicht, direkt Kontakt mit uns aufzunehmen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu unseren Projekten oder der Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei uns sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und über aktuelle Trends im Bereich Innenarchitektur und Workspace-Design. So kannst du im Gespräch glänzen und deine Leidenschaft für den Vertrieb unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und dich mit unserem Unternehmen auseinandergesetzt hast. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter für
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Betone deine Vertriebserfahrung: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb, besonders wenn du im B2B-Bereich gearbeitet hast. Das hilft uns, deine Eignung für die Neukundengewinnung besser einzuschätzen.
Mach es persönlich: Vermeide Standardanschreiben! Gehe auf unsere Unternehmenswerte und die spezifische Rolle ein. Zeig uns, warum du genau zu uns passt und was du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich prüfen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Raumagentur Thomas Reith GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Innenarchitektur und Workspace-Design vertraut. Zeige, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch verstehst, wie sie den Kunden helfen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden gewonnen hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Hunter-Mentalität besitzt.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Nutze das Interview, um deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Achte darauf, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, deine Argumente überzeugend zu präsentieren – egal ob am Telefon oder im persönlichen Gespräch.