Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den operativen Betrieb und gestalte die Weiterentwicklung aktiv mit.
- Unternehmen: Nachhaltige Firmengruppe mit dynamischem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Arbeitsbedingungen.
- Weitere Informationen: Offene Atmosphäre in einem motivierten Team mit kurzen Entscheidungswegen.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle eine nachhaltige Unternehmensstrategie.
- Qualifikationen: Technische oder logistische Ausbildung, Führungserfahrung und gute EDV-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die Verantwortung für den operativen Betrieb der Raurica Gruppe und gestalten deren Weiterentwicklung aktiv mit. Wenn Sie über Führungserfahrung, unternehmerisches Denken, technisches Verständnis sowie Kommunikations- und Delegationsstärke verfügen, dann sind Sie bei uns genau richtig. Für diese Stelle suchen wir Sie per sofort oder nach Vereinbarung.
Was erwartet Sie
- Sie führen und entwickeln den operativen Betrieb.
- Sie verantworten den Ein- und Verkauf von Rund- und Energieholz.
- Sie verantworten den Betrieb der Altholzverarbeitung, inkl. dem Betrieb einer eigenen Heizzentrale in Muttenz.
- Sie tragen die Gesamtverantwortung für die Hackschnitzellogistik.
- Sie pflegen die Kund*innen- und Lieferant*innenbetreuung und die Beziehungen zu Forstrevieren, Waldbesitzenden und Lieferunternehmen, aber auch Logistikdienstleistungsbetriebe und Hackunternehmen.
- Als Mitglied der Geschäftsleitung übernehmen Sie Mitverantwortung für die strategische Weiterentwicklung des Unternehmens.
Was zeichnet Sie aus
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung und/oder logistische Ausbildung mit Bezug zur Forstbranche.
- Betriebswirtschaftliche Weiterbildung.
- Ausgeprägtes unternehmerisches und vernetztes Denken.
- Mehrjährige Führungserfahrung.
- Gute EDV-Kenntnisse, Sie wissen mit fortschrittlichen Instrumenten umzugehen.
- Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, Französischkenntnisse.
- Weitere Fremdsprachen sind von Vorteil, insbesondere Englisch.
- Zuverlässige und effiziente Arbeitsweise, Wille zur stetigen Verbesserung.
Was bieten wir
- Möglichkeit zur Gestaltung und Weiterentwicklung einer nachhaltigen und überschaubaren Firmengruppe.
- Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit Eigenverantwortung und kurzen Entscheidungswegen.
- Offene und unkomplizierte Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team mit kollegialem Umgang.
- Förderung der Stärken durch gezielte Aus- und Weiterbildung.
- Fortschrittliche und attraktive Arbeitsbedingungen.
Für Fragen zur Ausschreibung wenden Sie sich bitte an Stephan Rüdlinger. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (nur Direktbewerbungen, Motivationsschreiben erwünscht).
Betriebsleiter*in (100%), mitglied der geschäftsleitung Arbeitgeber: Raurica Holzvermarktung AG
Die Raurica Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer Schlüsselrolle aktiv an der Weiterentwicklung eines nachhaltigen Unternehmens mitzuwirken. Mit einem dynamischen Arbeitsumfeld, kurzen Entscheidungswegen und einer offenen, kollegialen Atmosphäre fördern wir Ihre Stärken durch gezielte Aus- und Weiterbildung und bieten Ihnen abwechslungsreiche Herausforderungen in der Forstbranche. Arbeiten Sie mit uns in Muttenz und gestalten Sie die Zukunft der Hackschnitzellogistik mit.
Kontaktdaten:
Raurica Holzvermarktung AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Betriebsleiter*in (100%), mitglied der geschäftsleitung erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen Führungskräften. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Führungserfahrung und dein unternehmerisches Denken konkret einbringen kannst. So zeigst du, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch einen echten Mehrwert bieten kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betriebsleiter*in (100%), mitglied der geschäftsleitung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deinem Motivationsschreiben durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie dich auf die Rolle des Betriebsleiters vorbereitet haben. Konkrete Beispiele helfen uns, dich besser kennenzulernen.
Achte auf die Details!:Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Schreiben macht einen großen Unterschied. Nimm dir die Zeit, um sicherzustellen, dass alles klar und professionell aussieht. Das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Raurica Holzvermarktung AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Raurica Gruppe und ihre Ziele. Zeige im Interview, dass du die strategische Ausrichtung des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Weiterentwicklung beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Führungserfahrung, die deine Kommunikations- und Delegationsstärke unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Betriebsleiter*in zu verdeutlichen.
✨Technisches Verständnis demonstrieren
Sei bereit, über technische Aspekte der Altholzverarbeitung und Hackschnitzellogistik zu sprechen. Zeige, dass du mit den relevanten Technologien vertraut bist und wie du diese effektiv in den operativen Betrieb integrieren kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
