Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Lohn- und Gehaltsabrechnungen und betreue Mitarbeitende im Personalwesen.
- Unternehmen: Rauschmayer – führende Manufaktur für Trauringe und hochwertigen Schmuck.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und guten Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte wichtige Lebensmomente mit.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir sind Rauschmayer – eine der führenden europäischen Manufakturen für Trauringe und hochwertiges Schmuckdesign.
Seit 1963 stehen wir für Qualität, Innovation und Emotion.
Unsere Schmuckstücke entstehen mit Leidenschaft und Präzision – und begleiten Menschen in den wichtigsten Momenten ihres Lebens.
Mit Gesellschaften und Aktivitäten in Europa, den USA und China, einem starken Partnernetzwerk sowie wachsenden digitalen und internationalen Online-Touchpoints entwickeln wir unsere Marke konsequent weiter – modern, trendbewusst und zukunftsorientiert.
Ein engagiertes Team, hochemotionale und trendbewusste Produkte, kontinuierliches Wachstum, zunehmende Auslandsaktivitäten, abwechslungsreiche Tätigkeitsfelder, ein zuverlässiger Arbeitgeber – das steht in wenigen Worten für Rauschmayer.
Sachbearbeiter (m/w/d) Lohn- & Gehaltsabrechnung / Personalwesen in VZ oder TZ (50 oder 75%) im Trauring- & Schmuckbereich
- Ihre Aufgaben (Vollzeit)
- Lohn- & Gehaltsabrechnung
- Eigenständige Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen
- Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten im Abrechnungssystem
- Anwendung aktueller Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht und Lohnsteuerrecht bei der monatlichen Abrechnung
- Melde- und Bescheinigungswesen gegenüber Sozialversicherungsträgern und Behörden
- Ansprechpartner für Mitarbeitende bei Fragen zur Entgeltabrechnung
- Personaladministration & kaufmännische Sachbearbeitung
- Betreuung von Mitarbeitenden entlang des gesamten Employee Lifecycle – von der Einstellung bis zum Austritt (Onboarding, Vertragsänderungen, Austrittsdokumente)
- Erstellung und Verwaltung von personalrelevanten Dokumenten
- Pflege von Personalakten sowie Zeiterfassung
- Kommunikation mit Mitarbeitenden, Ämtern & Behörden
- Allgemeine Büro- & Verwaltungsaufgaben (auch für Quereinsteiger geeignet)
- Vorbereitung buchhalterischer Unterlagen und Zuarbeiten für die Finanzbuchhaltung (FIBU)
- Bearbeitung einfacher Geschäftsvorfälle
- Allgemeine Büroorganisation und administrative Unterstützung der kaufmännischen Leitung
- Ihre Aufgaben (Teilzeit)
- Eigenständige Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnungen
- Pflege von Personalstammdaten, Personalakten sowie Zeiterfassung
- Meldewesen gegenüber Krankenkassen, Rentenversicherung und Finanzamt
- Bearbeitung von An- und Abmeldungen sowie Bescheinigungen
- Ansprechpartner für Mitarbeitende bei personal- sowie abrechnungsrelevanten Fragen
- Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.
B. als Personalfachkaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement, Steuerfachangestellte/r, Industriekaufmann/-frau oder vergleichbar – auch Weiterbildung in der Lohnbuchhaltung oder im Personalwesen willkommen
- Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung / Entgeltabrechnung sowie in der Personalsachbearbeitung und Personalverwaltung
- Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht und Lohnsteuerrecht
- Diskretion, Sorgfalt und ausgeprägtes Zahlenverständnis
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit
- Grundkenntnisse in der Finanzbuchhaltung von Vorteil (nur VZ)
- Unser Angebot
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Attraktive Konditionen beim Erwerb von Rauschmayer-Produkten
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Familiäres Arbeitsumfeld
- Flache Hierarchien
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Kurze Entscheidungswege Mitarbeiterevents
- Modernes Arbeitsumfeld
- Offene Kommunikation
- Parkplatz
- Work-Life-Balance
Warum sind Sie die geeignete Person für Rauschmayer und die ausgeschriebene Stelle?
Werden Sie Teil unseres erstklassigen Teams und bewerben Sie sich jetzt.
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Sachbearbeiter (m/w/d) Lohn- & Gehaltsabrechnung / Personalwesen in VZ oder TZ (50 oder 75%) Arbeitgeber: Rauschmayer Jewelry
Rauschmayer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitszeiten bietet. Die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sowie attraktive Konditionen beim Erwerb von Rauschmayer-Produkten machen die Position als Sachbearbeiter (m/w/d) Lohn- & Gehaltsabrechnung besonders reizvoll. Zudem fördern wir eine offene Kommunikation und bieten eine gute Work-Life-Balance, was uns zu einem idealen Arbeitsplatz im Trauring- und Schmuckbereich macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter (m/w/d) Lohn- & Gehaltsabrechnung / Personalwesen in VZ oder TZ (50 oder 75%) erhalten könnten
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf Rauschmayer Jewelry aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch Rauschmayer Jewelry, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter (m/w/d) Lohn- & Gehaltsabrechnung / Personalwesen in VZ oder TZ (50 oder 75%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei Rauschmayer Jewelry klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rauschmayer Jewelry vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie Rauschmayer Jewelry die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
