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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Mitwirkung bei Abschlüssen und Optimierungsprojekten im Accounting.
- Arbeitgeber: International tätiges Unternehmen im Bereich Professional Services.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Home-Office, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersversorgung.
- Andere Informationen: Hohe Eigenverantwortung und Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte die Zukunft des Finanzwesens aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Bilanzbuchhalter oder relevante Erfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Für unseren Auftraggeber, ein international tätiges Unternehmen im Bereich Professional Services, besetze ich ab sofort einen Finance Manager (m/w/d) am Standort Frankfurt am Main in der unbefristeten Direktvermittlung.
Ihre Aufgaben:
- Mitwirkung bei der Erstellung von periodischen Abschlüssen nach HGB
- Steuerung und Weiterentwicklung von Optimierungsprojekten im Accounting
- Ausbau von IKS-Strukturen zur Erhöhung von Closing-Qualität und Kontrollsicherheit
- Ansprechpartner für externe Berater und Prüfinstanzen
- Fachliche Führung des Accounting-Teams
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder einschlägige Berufserfahrung in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
- Mehrjährige Erfahrung in der Erstellung von Einzelabschlüssen
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (must have)
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein
Ihre Vorteile:
- Attraktives Gehaltspaket
- Home-Office-Möglichkeit
- Hohe Eigenverantwortung
- Erfolgsabhängiger Bonus
- Betriebliche Altersversorgung
- Flexible Arbeitszeiten
Kommen Sie noch heute mit Ihrer Bewerbung auf uns zu! Wir für Sie. Wir für Ihre Karriere.
Finance Manager Arbeitgeber: Rautenber
Kontaktperson:
Rautenber HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Finance Manager
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um Kontakte in der Finanzbranche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu ungeschriebenen Stellenangeboten ermöglichen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen – gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine Initiativbewerbung oder frage nach möglichen Projekten, bei denen du unterstützen könntest.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und bereite Antworten auf häufige Interviewfragen vor. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie deine Erfahrungen zur Stelle passen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die vielleicht perfekt für dich sind. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform – so erhöhst du deine Chancen, schnell in Kontakt zu treten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Finance Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns deine strukturierte Arbeitsweise!
Hebe deine Erfahrungen hervor: Betone deine relevanten Erfahrungen im Accounting und deine Erfolge bei der Erstellung von Abschlüssen. Zeig uns, wie du zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast – das ist für uns wichtig!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rautenber vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Das hilft dir, während des Interviews zu zeigen, dass du gut ins Team passt und die Philosophie des Unternehmens verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Accounting und in der Teamführung demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert zu präsentieren.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen des Unternehmens zu erfahren.
✨Präsentiere deine Englischkenntnisse
Da sehr gute Englischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, Teile des Interviews auf Englisch zu führen. Übe vorher, um sicherzustellen, dass du dich klar und selbstbewusst ausdrücken kannst.