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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bediene Produktionsanlagen und führe Wartungsarbeiten durch.
- Arbeitgeber: Ravago Building Solutions, ein führendes Unternehmen in der Kunststoffindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Jobbike und kostenlose Mahlzeiten.
- Andere Informationen: 33 Urlaubstage und ein hohes Sicherheitsbewusstsein sind wichtig.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere mit Aufstiegsmöglichkeiten zum Anlagenfahrer in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung, Erfahrung im Anlagenbetrieb und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Die Ravago Building Solutions Germany GmbH ist Teil der internationalen Ravago Gruppe und ist spezialisiert auf die Fertigung von Wärmedämmung, Abdichtung, Stahlprofilen und fertigen Kunststoffen. Ravago begann 1961 im belgischen Arendonk mit dem Recycling von industriellen Kunststoff-Abfällen. Heute ist die Ravago Group mit 9000 Beschäftigten an 325 Standorten in mehr als 65 Ländern weltweit ein führender Dienstleister für die Kunststoff- und Kautschukindustrie.
- Bedienen der Produktionsanlagen in der Endbearbeitung sowie in der Messwarte und im Außenanlagenbereich
- Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
- Produktoptimierung
- Qualitätskontrolle
- Umrüsten von Maschinen
- Einbeziehung in die Vorbereitung und Durchführung geplanter Anlagenstillstände
- Troubleshooting
- Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheitsbestimmungen
- Teilnahme an der Werksfeuerwehr
Wir bieten:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Aufstiegsmöglichkeiten zum Anlagenfahrer
- Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit
- Betriebliche Altersvorsorge
- Diverse Mitarbeiterzuwendungen, wie z.B. kostenlose Getränke und warme Mahlzeiten für 1€ zur Mittagszeit
- 33 Urlaubstage
- Jobbike
Ihr Profil:
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung vorzugsweise als Mechaniker (m/w/d), Schlosser (m/w/d) oder Elektriker (m/w/d)
- Erfahrung im Anlagenbetrieb und der vorbeugenden Instandhaltung von Vorteil
- Verständnis von mechanischen und prozesstechnischen Zusammenhängen
- Gabelstaplerschein von Vorteil
- Fließende Deutschkenntnisse, Grundkenntnisse der englischen Sprache von Vorteil
- Hohes Sicherheitsbewusstsein, hohe Sorgfalt und Genauigkeit
- Gute Kommunikationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit
- Erfahrung im Umgang mit den gängigen EDV-Systemen
- Bereitschaft zur Schichtarbeit (vollkontinuierlich 6-Schicht)
Unser Jobangebot klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin an Elena Louvel.
Produktionsmitarbeiter (m/w/d) mit Weiterbildung zum Anlagenfahrer (m/w/d) Arbeitgeber: Ravago
Kontaktperson:
Ravago HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Produktionsmitarbeiter (m/w/d) mit Weiterbildung zum Anlagenfahrer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Mach dir einen Plan für dein Vorstellungsgespräch! Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und bereite Antworten auf häufige Fragen vor. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und dich mit der Firma auseinandergesetzt hast.
✨Tip Nummer 2
Sei authentisch! Zeig deine Persönlichkeit und lass deine Begeisterung für die Stelle durchscheinen. Die Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der ins Team passt.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du proaktiv bist und Interesse an der Stelle hast. Außerdem hast du so die besten Chancen, direkt von uns wahrgenommen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produktionsmitarbeiter (m/w/d) mit Weiterbildung zum Anlagenfahrer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Produktionsmitarbeiter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Hast du Erfahrung im Anlagenbetrieb oder in der Instandhaltung? Lass uns das wissen! Beschreibe konkret, welche Fähigkeiten du mitbringst und wie diese zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt uns, dass du die richtige Wahl bist.
Sei klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt auf den Punkt. So können wir schnell erkennen, was du kannst und was du für die Position mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ravago vorbereitest
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über die Ravago Building Solutions Germany GmbH und ihre Produkte. Verstehe, wie sie im Bereich Kunststoff- und Kautschukindustrie arbeiten und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Produktionsmitarbeiter unter Beweis stellen. Sei bereit, über Wartungsarbeiten, Troubleshooting oder Qualitätskontrolle zu sprechen. So kannst du deine Eignung für die Stelle klar demonstrieren.
✨Sicherheitsbewusstsein betonen
Da Arbeitssicherheit in der Produktion eine große Rolle spielt, solltest du Beispiele nennen, die dein hohes Sicherheitsbewusstsein zeigen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Sicherheitsbestimmungen eingehalten hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um Risiken zu minimieren.
✨Fragen zur Weiterbildung stellen
Da die Stelle auch eine Weiterbildung zum Anlagenfahrer beinhaltet, ist es wichtig, Interesse an dieser Entwicklung zu zeigen. Frage nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und wie die Firma dich dabei unterstützen kann. Das zeigt, dass du langfristig denkst und motiviert bist, dich weiterzuentwickeln.