Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage financial planning and control for our international subsidiaries.
- Arbeitgeber: Join Ravensburger, a global family-focused company creating fun experiences for kids and families.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy free snacks, wellness programs, and employee discounts.
- Warum dieser Job: Be part of a vibrant team making a meaningful impact while developing your career.
- Gewünschte Qualifikationen: Degree in Business, IT, or related field; ideally some experience in controlling.
- Andere Informationen: Hybrid work model with opportunities for personal growth and exciting projects.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Junior Group Controller (m/w/d)Wir bei Ravensburger sind beides: ein global agierendes Unternehmen u…
Junior Group Controller (m/w/d) Arbeitgeber: Ravensburger AG
Kontaktperson:
Ravensburger AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Group Controller (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits im Controlling arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Ravensburger herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die aktuellen Trends im Controlling und in der Finanzplanung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen unterstützen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Prozessoptimierung und zu den verwendeten Systemen vor. Vertraue dich mit Microsoft Power BI, SAP BI und anderen relevanten Tools an, um deine Kenntnisse zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamplayer-Mentalität! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu verdeutlichen, dass du gut in die Ravensburger Familie passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Group Controller (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Ravensburger und deren Unternehmenswerte. Verstehe die Produkte und Dienstleistungen, die sie anbieten, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.
Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Junior Group Controller unterstreicht. Betone deine analytischen Fähigkeiten und deine IT-Affinität, die für die Rolle wichtig sind.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Erfahrungen im Controlling und deine Kenntnisse in den geforderten Systemen wie Microsoft Power BI oder SAP hervorhebt. Achte darauf, dass er übersichtlich und gut strukturiert ist.
Sprachkenntnisse betonen: Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du diese in deinem Lebenslauf klar hervorheben. Füge gegebenenfalls auch Nachweise über Sprachzertifikate hinzu.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ravensburger AG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Group Controllers
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines Group Controllers vertraut, insbesondere in Bezug auf Finanzplanung, Kostenkontrolle und Risikomanagement. Zeige im Interview, dass du die Schlüsselrolle verstehst, die du für die Tochtergesellschaften spielen wirst.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle Kenntnisse in Systemen wie Microsoft Power BI, SAP BI und Oracle Hyperion erfordert, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Hebe deine analytischen Fähigkeiten hervor
Analytische Fähigkeiten sind entscheidend für diese Position. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du komplexe Daten analysiert und fundierte Handlungsempfehlungen abgeleitet hast. Dies wird deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
✨Zeige Teamgeist und interkulturelle Kompetenz
Da du mit internationalen Standorten arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamplayer-Mentalität und interkulturelle Kompetenz zu betonen. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich in einem multikulturellen Team gearbeitet hast, um deine Anpassungsfähigkeit zu zeigen.
