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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und motiviere dein Team, manage den Store und berate Kunden.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Unternehmens im Einzelhandel mit Fokus auf Kundenzufriedenheit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Führungsfähigkeiten und gestalte das Einkaufserlebnis aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und Teamführung sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die mit Leidenschaft arbeiten!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
- Du bist verantwortlich für die Leitung und den Erfolg unseres Stores
- Die Führung und die Motivation des Teams, sowie die Auswahl neuer Teammitglieder*innen liegen in deinem Zuständigkeitsbereich
- Du bist Hauptansprechpartner*in und Schnittstelle zum Centermanagement und der Verwaltung
- In deinem Aufgabengebiet liegt die Auswahl und Bestellung des Sortiments sowie die optimale Präsentation unserer Produkte
- Die Beratung unserer Kund*innen sowie der Verkauf unserer Produkte ist weiterhin Teil deines Tätigkeitsfelds
Storemanager (m/w/d) Arbeitgeber: Ravensburger AG
Kontaktperson:
Ravensburger AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Storemanager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Führungsqualitäten! Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, in denen du ein Team erfolgreich geleitet und motiviert hast. Das wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu überzeugen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Produkte und das Sortiment, das wir anbieten. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du bereits Kenntnisse über unsere Produkte hast und Ideen zur optimalen Präsentation einbringen kannst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Storemanagern oder Fachleuten in der Branche. Der Austausch von Erfahrungen und Tipps kann dir wertvolle Einblicke geben, die du in deinem Vorstellungsgespräch nutzen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf Fragen zur Kundenberatung und Verkaufsstrategien vor. Überlege dir, wie du Kunden ansprechen und ihre Bedürfnisse erkennen kannst, um den Umsatz zu steigern. Das zeigt, dass du nicht nur eine Führungskraft, sondern auch ein Verkaufsprofi bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Storemanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Storemanager-Position zugeschnitten ist. Hebe deine Führungskompetenzen, Teammanagement-Erfahrungen und Verkaufsfähigkeiten hervor.
Betone relevante Erfahrungen: In deinem Lebenslauf solltest du relevante berufliche Stationen und Erfolge anführen, die deine Eignung für die Position unterstreichen. Konzentriere dich auf Erfahrungen in der Teamführung, im Kundenservice und im Einzelhandel.
Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck und zeigt deine Sorgfalt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ravensburger AG vorbereitest
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast. Zeige, wie du Konflikte gelöst und die Teamdynamik verbessert hast.
✨Kenntnis des Sortiments
Informiere dich im Voraus über die Produkte, die im Store angeboten werden. Sei bereit, deine Meinung zu den Produkten zu teilen und Vorschläge zur Verbesserung der Präsentation zu machen.
✨Kundenorientierung betonen
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Kundenberatung und zum Verkauf zu beantworten. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie du diese in deinem Arbeitsalltag umsetzen würdest.
✨Kommunikationsfähigkeiten hervorheben
Da du als Hauptansprechpartner*in fungierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, sowohl im Gespräch als auch in schriftlicher Form.
