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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite kreative Projekte und inspiriere Talente im Gaming-Bereich.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einer kreativen und kollaborativen Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Leasing von Elektronik, flexible Arbeitszeiten und Sportangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Spielen und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: 2+ Jahre Erfahrung in der Spielebranche und Kreativität sind ein Muss.
- Andere Informationen: Hybrides Arbeiten und regelmäßige Teamevents für mehr Spaß und Zusammenhalt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Standort: Ravensburg
Arbeitszeit: Vollzeit
Joblevel: Fachkräfte
Arbeitsplatz: Hybrid
Abteilung: Kreativ
Startdatum:
Ihre Vorteile
- Leasing elektronischer Geräte: Einmal im Jahr im Herbst können Sie elektronische Geräte wie Notebooks, Smartphones, Tablets, Drucker und andere Geräte für 24 Monate zur privaten Nutzung leasen. Durch Gehaltsumwandlung können Sie einen Einkommenssteuer-Vorteil erzielen.
- Gemeinsame Freude: Wir feiern nicht nur unsere Erfolge und die Weihnachtsfeier einmal im Jahr, sondern kommen auch regelmäßig zu After-Work-Partys, Spieleabenden oder in kleinen Gruppen mit Kollegen zusammen.
- Flexible Arbeitszeiten: Mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen können Sie Job und Privatleben leicht miteinander vereinbaren. Und wenn es Ihre Position erlaubt, können Sie teilweise von zu Hause aus arbeiten.
- Sport & Spa: Wie wäre es mit einem Tag voller Yoga, Fitnessstudio und Wellness? Dank unseres EGYM Wellpass ist genau das möglich, bundesweit! Unsere Mitarbeiter können ihr persönliches Sport- oder Wellnessprogramm individuell mit einem geringen Eigenanteil gestalten.
Das brauchen wir von Ihnen
- Sie führen und inspirieren Talente, einschließlich der Bereitstellung klarer und umfassender kreativer Briefings.
- Sie arbeiten eng mit dem Produktentwicklungsteam zusammen, um kreative Visionen mit den Produktstrategie-Zielen zu verbinden.
- Sie erstellen überzeugende, herausragende visuelle Assets, die Fristen und Budgetanforderungen erfüllen.
- Sie unterstützen bei der Sichtung visuell herausragender Spiele zur Erweiterung unseres Produktportfolios.
- Sie moderieren Brainstorming-Sitzungen im Games-Team, um spielerische Kreativität und Innovation zu fördern.
Damit können Sie punkten
- Sie spielen! Tiefes Wissen über die Spiele- und Brettspielindustrie und haben mehr als 2 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Rolle.
- Ihre Kreativität ist hoch, gepaart mit einem starken Sinn für Stil und Fachwissen in Makro- und Mikrotrends.
- Sie können Ihre kreative Vision klar kommunizieren und gegenüber internen und externen Stakeholdern vertreten.
- Sie sind versiert in Adobe Creative Cloud (oder vergleichbarer Software) und haben fortgeschrittene Kenntnisse in Automatisierungstools, die es Ihnen ermöglichen, qualitativ hochwertige kreative Arbeiten zu liefern und Arbeitsabläufe zu optimieren.
- Business-Fließend in Englisch ist eine Ihrer Stärken, und Deutsch ist ein Plus.
Du hast noch Fragen? Du hast noch Fragen zu deiner Bewerbung, dem Job oder anderen Dingen? Ich beantworte sie gerne. Stefanie Mackenrodt Human Resources Business Partner E-Mail:
Art Director Games (m/w/d) Arbeitgeber: Ravensburger Gruppe
Kontaktperson:
Ravensburger Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Art Director Games (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte in der Spielebranche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du deine kreativen Projekte präsentierst. Zeige, wie du kreative Briefings umgesetzt hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für Bewerbungen! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und du die neuesten Stellenangebote im Blick hast.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für neue Ideen! In der kreativen Branche ist es wichtig, sich an Trends anzupassen und innovative Ansätze zu verfolgen. Das zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für die Branche.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Art Director Games (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und zeig deinen Stil!: Als Art Director ist Kreativität das A und O. Nutze deine Bewerbung, um deinen einzigartigen Stil zu zeigen. Füge Beispiele deiner bisherigen Arbeiten hinzu, die deine Fähigkeiten und deinen kreativen Ansatz verdeutlichen.
Verstehe die Branche!: Zeige in deinem Anschreiben, dass du die Spiele- und Brettspielbranche gut kennst. Sprich über aktuelle Trends und wie du diese in deine kreative Vision einfließen lassen kannst. Das zeigt uns, dass du wirklich für die Position brennst!
Klarheit ist der Schlüssel!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen deine Ideen verstehen, ohne durch komplizierte Formulierungen verwirrt zu werden.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auch gleich im richtigen System und wir können dich besser erreichen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ravensburger Gruppe vorbereitest
✨Mach dich mit der Branche vertraut
Informiere dich über die neuesten Trends in der Spiele- und Brettspielindustrie. Zeige im Interview, dass du nicht nur die aktuellen Spiele kennst, sondern auch, was die Zukunft bringen könnte. Das wird dir helfen, deine Kreativität und dein Fachwissen zu demonstrieren.
✨Bereite kreative Briefings vor
Überlege dir im Voraus, wie du kreative Briefings für Projekte gestalten würdest. Sei bereit, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, das Team zu inspirieren und klare Visionen zu kommunizieren.
✨Zeige deine Softwarekenntnisse
Stelle sicher, dass du mit Adobe Creative Cloud oder vergleichbarer Software vertraut bist. Bereite Beispiele deiner bisherigen Arbeiten vor, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren. Das gibt dem Interviewer einen Einblick in deinen kreativen Prozess und deine technische Kompetenz.
✨Sei bereit für Brainstorming-Sessions
Denke an einige innovative Ideen, die du in einer Brainstorming-Session einbringen könntest. Zeige, dass du nicht nur kreativ bist, sondern auch in der Lage, andere zu motivieren und gemeinsam an Lösungen zu arbeiten. Das ist besonders wichtig für die Rolle des Art Directors.