Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Lösungen im Gesundheitswesen und baue langfristige Partnerschaften auf.
- Unternehmen: Münchner Health-Tech-Unternehmen mit Fokus auf moderne Radiologie.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Team-Events und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und arbeite mit einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Vertriebserfahrung im B2B-Bereich, idealerweise im Gesundheitswesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Deine Rolle
Dein Aufgabenbereich:
- Kundenentwicklung:Strategische und operative Verantwortung für den aktiven Ausbau und die Pflege langfristiger Partnerschaften im Krankenhaus und Kliniksektor.
- Neukundengewinnung:Eigenverantwortliche Akquise strategisch relevanter Kund:innen insbesondere Krankenhäuser, Klinikverbünde und MVZs und Ausbau unseres Netzwerks im Gesundheitswesen in DACH.
- Vertragsverhandlungen:Eigenständige Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses – von der Bedarfsermittlung bis zum Abschluss.
- Umsatzsteuerung: Umsatzverantwortung für definierte Segmente/Regionen/Produkte.
- Sales Excellenz & Reporting: CRM-Pflege, KPI gesteuertes Arbeiten und Reporting (Pipeline- und Forecast-Steuerung).
- Marktpositionierung: Verständnis für den Gesundheitsmarkt und Analyse von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten zur Entwicklung neuer Geschäftschancen.
- Repräsentation: Teilnahme an Fachmessen, Branchenveranstaltungen und Kundenterminen zur Stärkung unserer Marktpräsenz und Aufbau eines nachhaltigen Expertennetzwerks.
- Kollaboration & Teamfähigkeit: Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Produktmanagement und Customer Success Teams, um Kundenfeedbacks, Marktanforderungen und Innovationen in unsere Lösungen einzubringen.
Dein Profil:
- Vertriebserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im B2B-Vertrieb (Dienstleistung und/oder SaaS) im Gesundheitswesen oder klinischen Umfeld
- Verhandlungssicherheit: Souveränes Auftreten und Überzeugungskraft bei Entscheidungsträger:innen auf C-Level Ebene in unterschiedlichen Bereichen (Chefarzt, Leitung IT, Kaufmännischer und Ärztlicher Direktor)
- Erfolgshistorie:Nachweisbare Erfolge im Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen. Abschlussstärke für komplexe, mehrstufige Deals und lange Sales-Cyclen
- Strategisches Denken: Fähigkeit, komplexe Kundenanforderungen und Bedarfe zu erkennen und nachhaltige Lösungen zu entwickeln
- Selbstorganisation:Strukturierte, zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Health-Kompetenz:Fundiertes Verständnis für Abläufe, Stakeholder und Entscheidungsprozesse in Kliniken und Krankenhäusern, gepaart mit einer hohen technischen Affinität
Was wir dir bieten:
- Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt, das deiner Qualifikation und Erfahrung entspricht.
- Flexible Arbeitszeitmodelle: Wir ermöglichen flexible Arbeitszeiten für eine bessere Work-Life-Balance.
- Erholungsurlaub:30 Tage bezahlter Urlaub, um neue Energie zu tanken (inkl. Sonderurlaub für Umzug, Hochzeit etc.) Und weil Erholung auch zum Jahresende dazugehört, schenken wir dir an Weihnachten und Silvester jeweils einen halben Tag extra frei.
- Elternzeit:Willkommen und unterstützt!
- Arbeitsortwahl: Homeoffice oder ein modernes Büro im Herzen Münchens – du entscheidest.
- Fortbildung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, um dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
- Team- und Company Events: Regelmäßige Onsites und Events fördern den Austausch und das Teamgefühl.
Über uns
Unsere Mission: Die Radiologie von morgen schon heute möglich machen – mit innovativen Lösungen für eine flächendeckende, effiziente und zuverlässige radiologische Versorgung.
Als Münchner Health-Tech-Unternehmen verbinden wir seit 2021 Softwareentwicklung mit medizinischer Expertise. Wir bieten Krankenhäusern und radiologischen Praxen innovative Lösungen für Ihre Patientenversorgung: RayaSERVICE und RayaONE.
Mit RayaSERVICE steht unser Radiolog:innenteam 24/7 on-demand in nur 1 Klick zur Verfügung: 30+ erfahrene Radiolog:innen führen teleradiologische Qualitätsdiagnostik durch – komplett remote und in moderner KI-gestützter Software RayaONE.
Unsere Cloud Software RayaONE implementieren wir auch extern in Krankenhaus- und Praxisgruppen. Sie erlaubt Krankenhäusern und Praxen selbst standortunabhängig die geeigneten und verfügbaren Expert:innen einzusetzen – auch aus dem Homeoffice. Ihre Radiolog:innen profitieren von einer modernen Benutzeroberfläche, optimierten Arbeitsabläufen und KI-Unterstützung. Unser Team arbeitet täglich daran, moderne Teleradiologie heute schon zur Realität zu machen und somit medizinisches Personal zu stärken und Patient:innen schneller und besser zu versorgen.
Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Gesundheitsversorgung.
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann bewerbe dich jetzt und werde Teil unseres dynamischen Teams und trage dazu bei, die Zukunft der Radiologie mitzugestalten!
Kontakt
Josephine Heller
Recruiting Manager
(Senior) Sales Manager (m/w/d) - Gesundheitswesen/Krankenhausmarkt Arbeitgeber: Raya-Diagnostics
Als innovatives Münchner Health-Tech-Unternehmen bieten wir nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt und flexible Arbeitszeitmodelle, sondern auch 30 Tage bezahlten Urlaub sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Karriere im Gesundheitswesen voranzutreiben. Unsere offene und teamorientierte Unternehmenskultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit, während du an der spannenden Mission arbeitest, die Radiologie von morgen zu gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Sales Manager (m/w/d) - Gesundheitswesen/Krankenhausmarkt erhalten könnten
✨Netzwerk aufbauen
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk im Gesundheitswesen zu erweitern. Besuche Fachmessen und Branchenveranstaltungen, um mit Entscheidungsträger:innen ins Gespräch zu kommen und deine Expertise zu zeigen.
✨Verhandlungsgeschick zeigen
Bereite dich gut auf Gespräche vor und sei bereit, deine Ideen und Lösungen überzeugend zu präsentieren. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie deine Lösungen ihnen helfen können.
✨Kundenfeedback einholen
Sprich aktiv mit bestehenden Kunden und frage nach ihrem Feedback. Das zeigt nicht nur dein Interesse an ihren Bedürfnissen, sondern hilft dir auch, deine Ansätze zu verbessern und neue Geschäftsmöglichkeiten zu erkennen.
✨Bewerbung über unsere Website
Wenn du denkst, dass du zu uns passt, bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Engagement und Interesse an unserer Mission, die Radiologie von morgen zu gestalten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Sales Manager (m/w/d) - Gesundheitswesen/Krankenhausmarkt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Gesundheitsbereich sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns spüren, dass du für die Mission brennst!
Individualisiere dein Anschreiben:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum du genau zu uns und unserer Vision passt. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast!
Belege deine Erfolge:Wir lieben Zahlen und Fakten! Teile konkrete Beispiele deiner bisherigen Erfolge im Vertrieb, besonders im Gesundheitswesen. Zeig uns, wie du komplexe Deals erfolgreich abgeschlossen hast!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website! Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Raya-Diagnostics vorbereitet
✨Verstehe den Gesundheitsmarkt
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Gesundheitswesen vertraut. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Radiologie und wie dein potenzieller Arbeitgeber dazu beiträgt, diese zu gestalten. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Mission des Unternehmens beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder komplexe Verkaufsprozesse gesteuert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige Verhandlungsgeschick
Da Vertragsverhandlungen ein wichtiger Teil der Rolle sind, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die deine Verhandlungskompetenz testen. Überlege dir Strategien, wie du in verschiedenen Szenarien reagieren würdest, und sei bereit, deine Ansätze zu erläutern.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und dass dir Teamarbeit und Zusammenarbeit wichtig sind. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
