Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite junge Fußballtalente in ihrer persönlichen und sportlichen Entwicklung.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Teams in einer renommierten Fußballakademie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, gesunde Verpflegung und sportliche Mobilitätslösungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Spieler und erlebe den Fußball hautnah.
- Gewünschte Qualifikationen: Pädagogische Ausbildung und Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen.
- Andere Informationen: Vielfältige Aufgaben und ein unterstützendes, wertschätzendes Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Werde Teil der Roten Bullen! Verstärke unser Team im Internat unserer Fußballakademie als pädagogische/r Mitarbeiter/in. Hierbei begleitest du unsere Jugendspieler ganzheitlich in ihrer persönlichen, schulischen und sportlichen Entwicklung und trägst maßgeblich dazu bei, ein professionelles, wertschätzendes und sicheres Umfeld im Internat zu schaffen.
Das erwartet dich bei uns:
- Großartige Teammitglieder und attraktive Rahmenbedingungen sorgen für ein begeisterndes Arbeitsumfeld.
- Flexible Arbeitszeitmodelle.
- Hochwertige und gesunde Verpflegung der Mitarbeitenden.
- Sportliche Mobilitätslösungen wie unser JobRad-/Job-Ticket-Angebot.
Stellenbeschreibung:
- PÄDAGOGISCHE BEGLEITUNG: Du förderst unsere 15- bis 19-jährigen Spieler im Leistungsfußball, unterstützt ihre Persönlichkeitsentwicklung, stärkst soziale Kompetenzen und arbeitest mit ihnen an einem High-Performance-Mindset. Dabei bist du eine verlässliche, vertrauensvolle Bezugsperson im Internat.
- INTERNATSALLTAG & LEBENSSTRUKTUR: Du strukturierst mit den Spielern ihren sportlichen, schulischen und sozialen Alltag und sorgst im Internat für klare Regeln, Orientierung und ein sicheres Umfeld. Du hilfst ihnen, Schritt für Schritt eigenständiger und verantwortungsbewusster zu werden.
- INTEGRATION & ELTERNARBEIT: Du trägst besondere Verantwortung für die Integration internationaler Spieler, begleitest sie und ihre Familien in allen integrationsrelevanten Themen und unterstützt bei der Eingewöhnung in Mannschaft, Schule und Umfeld. Gleichzeitig pflegst du einen engen, regelmäßigen Austausch mit den Eltern.
- ORGANIATION & ALLTAGSBEGLEITUNG: Du organisierst und begleitest ärztliche Termine und Behördengänge der Spieler und arbeitest mit internen und externen Stellen zusammen, damit sie im Alltag bestmöglich unterstützt werden.
- CLUB STRATEGIE: Du hast bei der Bewältigung deiner Aufgaben stets auch die strategische Clubausrichtung im Blick und leistest in Abstimmung mit der Abteilungsleitung zusammen mit allen Stakeholdern einen entscheidenden Beitrag zur Erreichung unserer regionalen und überregionalen Club-Ziele.
Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium/abgeschlossene Ausbildung mit pädagogisch-sozialer Orientierung. Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der pädagogischen Arbeit mit jungen Menschen, ein sportlicher Bezug ist von Vorteil. Freude an der Arbeit mit Jugendlichen und Wahrnehmung der jungen Menschen in ihrer Ganzheit. Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zu Nacht- und Wochenenddiensten. Zuverlässigkeit, selbstständiges und teamorientiertes Arbeiten. Strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Planungs- und Organisationsvermögen. „Hands On-Mentalität“ und Bereitschaft zur Übernahme vielfältiger Tätigkeitsfelder. Ausgeprägte, zielgruppenorientierte Kommunikation und souveränes Auftreten. Sicherer Umgang mit Microsoft Office, insbesondere Word, Excel, PowerPoint. Fließende Deutsch- sowie gute Französisch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Zusätzliche Informationen: Als Arbeitgeber schätzen wir Diversität und unterstützen Menschen dabei, ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen wahrzunehmen. Die Stellenanzeige richtet sich an alle Menschen gleichermaßen, unabhängig von Weltanschauung, Alter, Religion, Behinderung, Geschlecht, sexueller Identität oder ethnischer Herkunft.
Pädagogischer Mitarbeiter (m/w/*) Arbeitgeber: RB Leipzig
Kontaktperson:
RB Leipzig HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogischer Mitarbeiter (m/w/*)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits im Club oder in ähnlichen Positionen arbeiten. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte des Clubs und über aktuelle Entwicklungen im Jugendfußball. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Clubstrategie beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Sport! Wenn du im Gespräch von deiner Begeisterung für Fußball und deine Erfahrungen mit Jugendlichen erzählst, wird das sicher positiv wahrgenommen. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du direkt über uns kommst. Das zeigt, dass du dich mit unserem Club identifizierst und bereit bist, Teil unseres Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogischer Mitarbeiter (m/w/*)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen und den Fußball klar zum Ausdruck bringen. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtlicher Lebenslauf hilft uns, deinen Werdegang besser nachzuvollziehen.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der pädagogischen Arbeit. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Wie hast du Jugendliche unterstützt? Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können und deiner Motivation.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einreichst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RB Leipzig vorbereitest
✨Informiere dich über den Club
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv über den Club und seine Philosophie informieren. Schau dir die aktuellen Entwicklungen, die Teamstruktur und die Werte des Clubs an. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ziele eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der pädagogischen Arbeit mit Jugendlichen unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit im Internat stark teamorientiert ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Neugier. Du könntest beispielsweise nach den Herausforderungen fragen, die die Spieler im Internat bewältigen müssen, oder wie der Club die persönliche Entwicklung der Spieler unterstützt.