Auf einen Blick
- Aufgaben: Kreiere köstliche Gerichte und arbeite in einem dynamischen Küchenteam.
- Unternehmen: Familiengeführter Rasmushof in der malerischen Tiroler Landschaft.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, kostenlose Verpflegung und Zugang zu Wellnessangeboten.
- Weitere Informationen: Sichere Anstellung mit Weiterbildungsmöglichkeiten und Nutzung des hauseigenen Golfplatzes.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und erlebe die Tiroler Gastfreundschaft hautnah.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und mindestens 1 Jahr Erfahrung in der Gastronomie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2700 - 3375 € pro Monat.
Rasmushof - Dort wo der Mythos "Streif" gelebt wird und sich die Sieger des Hahnenkammrennes stärken! Umgeben vom hauseigenem 9-Loch Golfplatz, direkt an der berühmten Hahnenkamm Zieleinfahrt und nur 5 Gehminuten von der Innenstadt entfernt, bietet der familiengeführte Rasmushof für Gäste aus aller Welt sowie einheimische den perfekten Rahmen für Urlaube, Seminare und Feiern. Getreu unserem Motto "herzlich-tirolerisch-echt" verwöhnen und begrüßen wir unsere Gäste mit viel tiroler Gastlichkeit in unserem Hotel sowie Restaurant.
Anstellungsart: Vollzeit
Aufgaben:
- Wir suchen eine/n Chef Gardemanger (m/w/x)
Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung
- Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in gleicher oder ähnlicher Tätigkeit
- Leidenschaft als Koch
- Gute Kommunikationsfähigkeit/Umgangsformen
- Hohe Entscheidungskompetenz
- Gepflegtes Erscheinungsbild
- Zuverlässige Persönlichkeit
- Teamplayer
- Hohes Qualitätsbewusstsein
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen von Vorteil
- Arbeitserlaubnis muss vorhanden (Rot weiss Rot Karte) sein (oder EU-Bürger)
Wir bieten:
- Ab sofort oder nach Vereinbarung:
- Jahres- oder Saisonstelle nach Wunsch in einem jungen, motivierten Team
- Sicherer Arbeitsplatz in einem Tiroler Traditionsbetrieb
- 5 oder 6 Tage Woche, 45 oder 54 Stunden pro Woche (nach Wahl)
- Attraktives Gehalt – wir überzahlen den Brutto-Kollektivvertragslohn für Chef de Partie (€ 2.700,00 Berechnungsbasis 45h/5 Tage Woche) nach Qualifikation und Leistungsbereitschaft deutlich.
- 14 Monatsgehälter aliquot
- Unterkunft mit TV / Internet je nach Verfügbarkeit/Selbstbehalt
- Kostenlose Verpflegung während der Dienstzeit
- Kostenlose Arbeitsbekleidung wird zum Teil bereitgestellt
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ermäßigte Jahres/Saisonkarte für die Kitzbüheler Bergbahnen
- Benutzung des hauseigenen Golfplatzes
- Betriebliche Pensionsvorsorge/Mitarbeitervorsorgekassa
- Nutzung des hauseigenen Schwimmbad/Wellness/Fitness
Chef Gardemanger (m/w/d) Arbeitgeber: RBG Hotels & Resorts AG
Der Rasmushof ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Tiroler Betrieb bietet, sondern auch ein motiviertes und junges Team, das Wert auf tiroler Gastlichkeit legt. Mit attraktiven Gehältern, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einzigartigen Vorteilen wie der Nutzung des hauseigenen Golfplatzes und Wellnessbereichen, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in einer inspirierenden Umgebung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Chef Gardemanger (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Chef Gardemanger interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche das Restaurant, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Gastronomie-Events, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits im Rasmushof arbeitet oder dort gearbeitet hat. Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Philosophie des Rasmushof und über die tirolerische Gastfreundschaft. Zeige, dass du nicht nur ein Koch bist, sondern auch die Werte des Unternehmens teilst und lebst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Küche und die Teamarbeit in deiner Kommunikation zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef Gardemanger (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns deine Leidenschaft für die Gastronomie und warum du der perfekte Chef Gardemanger für unser Team bist!
Lebenslauf aufpeppen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe deine relevante Berufserfahrung hervor und vergiss nicht, deine Sprachkenntnisse zu erwähnen – das ist bei uns wichtig!
Anschreiben mit Herz:Nutze das Anschreiben, um uns zu zeigen, was dich motiviert und warum du zu uns passt. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie du unser Team bereichern kannst. Wir lieben es, wenn Bewerbungen persönlich sind!
Bewerbung über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und vielleicht schon bald im Rasmushof willkommen heißen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RBG Hotels & Resorts AG vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über den Rasmushof und seine Philosophie. Verstehe, was 'herzlich-tirolerisch-echt' bedeutet und wie du diese Werte in deiner Rolle als Chef Gardemanger umsetzen kannst.
✨Bereite deine kulinarischen Fähigkeiten vor
Sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen zu sprechen und vielleicht sogar einige deiner besten Gerichte zu präsentieren. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für das Kochen in der Interview-Situation zeigen kannst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da gute Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, klar und präzise zu antworten. Denke daran, dass du auch im Team arbeiten wirst, also zeige, dass du ein Teamplayer bist und gut mit anderen kommunizieren kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die dich erwarten könnten, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
