Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und begleite Auszubildende in der Pflege durch praxisnahe Anleitungen.
- Arbeitgeber: Rummelsberger Dienste, ein großer diakonischer Dienstleister in Bayern.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 33 freie Tage und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Familienfreundliche Zuschüsse und Bike-Leasing für eine bessere Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und unterstütze junge Talente in ihrer Ausbildung.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannter Abschluss in der Pflege und Bereitschaft zur Weiterbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die Rummelsberger Dienste für Menschen im Alter suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft als Praxisanleiter / Praxisanleiterin mit Freistellung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit für den Wohnpark Windmühle, Haus Heimweg in Ansbach.
Ihre Aufgaben:
- Anleitung und Begleitung unserer Auszubildenden und Praktikant*innen durch Planung und Durchführung von fachgerechten Praxisanleitungen
- Koordination der Ausbildung mit allen Kooperationspartnern
- Beurteilung der Auszubildenden und das Führen von Entwicklungsgesprächen
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der generalistischen Ausbildung
- Führen entsprechender Nachweise, Dokumentation
- Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen und deren Fachbegleitung
Ihre Voraussetzungen:
- Einen staatlich anerkannten Abschluss als Altenpfleger*in, Pflegefachmann / Pflegefachfrau oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in
- Eine Weiterbildung zur Praxisanleitung oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren
- Selbständiges Arbeiten, Flexibilität und Zuverlässigkeit
- Organisationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
- Führerschein der Klasse B
- Loyalität gegenüber Kirche und Diakonie
Unser Angebot:
- Eine interessante sowie anspruchs- und verantwortungsvolle Aufgabe mit Freistellung von pflegerischen Aufgaben in Vollzeit oder in Teilzeit
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Vergütung nach AVR-Bayern Diakonie
- Bei uns gibt es keine Rentenlücke! Zum Glück zahlen wir eine zusätzliche Altersversorgung.
- Zahnersatz fällig? Unsere Zusatzversicherung ist inklusive.
- Work-Life-Balance gesucht? Wir bieten 33 freie Tage (30 Tage Urlaub und zusätzlich 3 weitere freie Tage am / für Buß- und Bettag, Heiligabend und Silvester)
- Exklusive Vorteile: - 85% Jahressonderzahlung im November - Einkaufsvergünstigungen über Corporate Benefits - Familienfreundliche Zuschüsse über unser Familienbudget - Bike-Leasing und vieles mehr
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt (Benefits abhängig von Ihren individuellen Voraussetzungen).
Für erste Informationen steht Ihnen gerne Frau Dorina Dittmer unter der Tel.-Nr.: 0981/970380 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online. (Bewerbungsunterlagen in Papierform werden nicht zurückgesendet.)
RDA Rummelsberger Dienste für Menschen im Alter gGmbH
Haus Heimweg
Frau Dorina Dittmer
Rummelsberger Straße 119
15222 Ansbach
Pflegefachkraft als Praxisanleiter / Praxisanleiterin mit Freistellung (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit Arbeitgeber: RDA Rummelsberger Dienste für Menschen im Alter gGmbH
Kontaktperson:
RDA Rummelsberger Dienste für Menschen im Alter gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft als Praxisanleiter / Praxisanleiterin mit Freistellung (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte der Rummelsberger teilst und wie du zur Teamdynamik beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Informationen über das Unternehmen und die Kultur.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile in deinem Gespräch Beispiele, wie du Auszubildende unterstützt hast oder welche innovativen Ansätze du in der Praxis angewendet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft als Praxisanleiter / Praxisanleiterin mit Freistellung (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und sich mit unserer Mission identifizieren.
Mach es übersichtlich!: Strukturiere deine Unterlagen klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen.
Individualisiere dein Anschreiben!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeig uns, warum genau du die perfekte Wahl für die Position als Praxisanleiter*in bist und was dich an der Arbeit bei uns reizt.
Bewirb dich online!: Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnellstmöglich eine Rückmeldung zu geben. Also, leg los!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RDA Rummelsberger Dienste für Menschen im Alter gGmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Praxisanleiter*in vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Anleitung und Begleitung von Auszubildenden zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews klar zu kommunizieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Sei authentisch
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und deine Motivation, als Praxisanleiter*in zu arbeiten. Authentizität kommt gut an und lässt dich sympathisch wirken, was einen positiven Eindruck hinterlässt.