Big Data & Smart Automation Research Project (m/w/d) - Work & Study

Big Data & Smart Automation Research Project (m/w/d) - Work & Study

Duales Studium 13.5 - 16.5 € / Stunde (geschätzt) Hybrid
R

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Big Data-Lösungen und automatisiere Prozesse im Hotelmanagement.
  • Unternehmen: Forschungslabor für Big Data & Smart Automation in der Hotelbranche.
  • Vorteile: Stabiles Einkommen, Unterstützung bei Zertifizierungen und ein voll finanziertes Masterprogramm.
  • Weitere Informationen: Wunderschöner Standort in Bayern mit Firmenwohnungen und tollen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gastgewerbes mit modernster Technologie und echten Projekten.
  • Qualifikationen: IT-Kenntnisse, Interesse an Datenanalyse und Teamarbeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13.5 - 16.5 € pro Stunde.

Treten Sie unserem Forschungslabor bei: Big Data & Smart Automation in der Hotelbranche

Beschreibung: Sind Sie IT-Fachmann, Backend-Entwickler oder Datenenthusiast, der derzeit mit einer Opportunity Card in Deutschland ist?

Willst du mehr machen als nur Standardprogrammieren?

Wir suchen Tech-Innovatoren, die an unserem langfristigen Big Data & Smart Automation Research Project teilnehmen.

Wir nutzen Odoo Enterprise als Kernfundament, um ein vollständig datengetriebenes, autonomes Resort-Ökosystem aufzubauen.

Dies ist ein reales Ingenieurprojekt, bei dem hochwertige Gastgewerbe auf fortschrittliche Datenanalyse und Integration intelligenter Gebäude treffen.

  • Ihr Weg an unserer Tech Academy
  • Phase 1 (Sofortiger Start): Schließen Sie sich unserem forschungsorientierten Tech-Team gemäß der offiziellen 20-Stunden-Woche-Regelung an.

Sichern Sie sich ein stabiles Einkommen, während Sie unsere Systeme kennenlernen.

  • Phase 2 (Spezialisierung): Wir unterstützen Ihre fortgeschrittenen beruflichen Zertifizierungen in Odoo Enterprise Architecture, Python-Automatisierungsworkflows oder Big Data Analytics vollständig.
  • Phase 3 (Der Abschluss): Übergang nahtlos in einen voll finanzierten Doppel-Masterabschluss (z.

IT-Management oder Automatisierungstechnik) mit unseren Universitätspartnern, wobei Ihre praktische Forschungsarbeit vor Ort als Abschlussarbeit dient.

  • Woran du arbeiten wirst
  • Entwicklung autonomer Odoo-ERP-Workflows für das Resortmanagement (Beschaffung, Personalwesen, Energieverfolgung).
  • Entwicklung prädiktiver Big-Data-Modelle, um die Premium-Gästereise individuell anzupassen und aufzuwerten.
  • Integration von lo T, intelligenten Energienetzen (Photovoltaik) und Gebäudeautomation (MSR) in ein einheitliches System.

Standort: Wunderschönes Süddeutschland (Bayern). Firmenwohnungen und Wohnraum vor Ort können bereitgestellt werden.

Bewerbung / Kontakt: Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf, Ihr Git Hub-Profil oder Ihr Portfolio direkt an:

opportunitycard@allgaeuresort. info

Big Data & Smart Automation Research Project (m/w/d) - Work & Study Arbeitgeber: RE-Managers

Das Allgäu Resort in Bad Grönenbach ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen festen Arbeitsplatz und ein faires Gehalt bietet, sondern auch eine moderne Ausstattung und Unterstützung beim Ankommen im malerischen Allgäu. Die offene und freundliche Arbeitskultur fördert Teamarbeit und ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre handwerklichen Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln, während sie gleichzeitig Teil eines spannenden Modernisierungsprojekts sind.

R

Kontaktdaten:

RE-Managers Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Big Data & Smart Automation Research Project (m/w/d) - Work & Study erhalten könntest

✨Nutze deine Hochschule als Sprungbrett

Unis und Fachhochschulen haben oft enge Verbindungen zu Firmen in der Softwareentwicklung. Schaut euch Karrieremessen und Networking-Events an, die speziell für duale Studiengänge organisiert werden. Hier könnt ihr direkt mit Unternehmensvertretern sprechen und euch einen Platz bei RE-Managers sichern!

✨Engagier dich in der Entwickler-Community

Nehmt aktiv an Meetups, Hackathons oder Programmier-Workshops teil, um euer Netzwerk in der Software-Entwicklung zu erweitern. Zeigt euer Können durch eigene Projekte auf Plattformen wie GitHub oder in Entwicklerforen. So macht ihr auf euch aufmerksam und zeigt echtes Interesse an der Branche!

✨Zeig deine Leidenschaft für Coding

Stellt sicher, dass ihr eure Leidenschaft für Softwareentwicklung nicht nur in Bewerbungen zeigt, sondern auch bei Gesprächen. Seid bereit, über eure Projekte oder Herausforderungen zu sprechen, die ihr gemeistert habt. Das macht euch als Praktikant*in bei RE-Managers viel interessanter!

✨Bewerbt euch direkt über unsere Website

Verpasst nicht die Chance, euch direkt auf der Homepage von RE-Managers zu bewerben! Dort sind die neuesten Informationen zu dualen Studienangeboten zu finden. Indem ihr euch direkt dort umschaut, zeigt ihr proaktives Interesse und erhöht eure Chancen auf den perfekten Platz!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Big Data & Smart Automation Research Project (m/w/d) - Work & Study mit Bravour zu bestehen

Odoo Enterprise
Python-Automatisierungsworkflows
Big Data Analytics
Entwicklung von ERP-Workflows
Datenanalyse
Integration von IoT
Gebäudeautomation (MSR)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Programmierkenntnisse!:In deiner Bewerbung für das duale Studium in der Software-Entwicklung solltest du unbedingt deine Programmierkenntnisse hervorheben. Liste die Programmiersprachen auf, die du beherrschst, und zeig ggf. durch Beispiele oder eigene Projekte, dass du bereits praktische Erfahrungen gesammelt hast. Das begeistert uns und zeigt dein Engagement für das Fachgebiet!

CV für Techies – aber richtig!:Dein Lebenslauf sollte in der Software-Entwicklung besonders technisch gestaltet sein. Neben deinen Schulfächern und Noten, füge auch alle relevanten Praktika, Werkstudentenjobs oder Nebenprojekte hinzu. Wenn du GitHub oder andere Plattformen verwendest, um deine Projekte zu präsentieren, lass uns nicht im Dunkeln! Füge Links ein, damit wir dein Können direkt sehen können.

Motivation ist der Schlüssel!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deutlich machen, warum du ein duales Studium bei RE-Managers anstrebst. Zeig uns, was dich an der Software-Entwicklung begeistert und was du aus der Zusammenarbeit mit uns lernen möchtest. Deine Motivation ist für uns entscheidend – sei ehrlich und authentisch!

Frag nach, was du lernen könntest!:Ein duales Studium ist auch eine Chance, viel zu lernen. Zeig in deiner Bewerbung, dass du bereit bist, Fragen zu stellen und Neues zu lernen. Wenn du spezielle Themen hast, die dich interessieren, erwähne sie! Das zeigt, dass du aktiv bist und auch über das Studium hinaus denken möchtest. Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RE-Managers vorbereitet

✨Coden, was das Zeug hält!

Da du dich für ein duales Studium in der Software-Entwicklung bewirbst, solltest du auf jeden Fall deinen Code im Schlaf beherrschen. Bereite dich auf technische Fragen vor, die deine Programmierkenntnisse testen. Vielleicht gibt es auch ein paar praktische Coding-Challenges, also sei bereit, deine Lösungen direkt auf einem Whiteboard oder einem Laptop zu präsentieren.

✨Zeig, was du kannst – Portfolio-Time!

Komm mit einem kleinen Portfolio an Projekten zum Interview. Hast du schon mal eine App oder ein kleines Programm entwickelt? Zeig es uns! Das kann wirklich einen bleibenden Eindruck hinterlassen und deine Fähigkeiten demonstrieren. Wenn du GitHub-Projekte hast, verlinke sie oder bring einen Screenshot mit.

✨Energie und Motivation zählen!

Da dies ein duales Studium ist, wollen die Unternehmen vor allem deine Motivation und Lernbereitschaft sehen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, warum du gerade in die Software-Entwicklung möchtest und welche Techniken oder Programmiersprachen du gerne lernen würdest. Deine Neugier und Begeisterung können dir einen Vorteil verschaffen!

✨Kulturelle Passform ist wichtig

Informiere dich über die Werte von RE-Managers und zeige, wie du dazu passen würdest. Unternehmen suchen oft nach Talenten, die nicht nur die technischen Fähigkeiten mitbringen, sondern auch ins Team passen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du schon einmal gut in einem Team gearbeitet hast. Das kann von Gruppenprojekten in der Uni bis zu Hackathons reichen.