Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquise und Betreuung von Immobilienverkäufern und -käufern sowie Marktanalysen.
- Unternehmen: Renommiertes Immobilien-Büro mit einem motivierten Team und starker Marke.
- Vorteile: Festgehalt mit Provision, Dienstwagen und moderne Tools zur Immobilienvermarktung.
- Weitere Informationen: Karrierechancen in einem wachstumsorientierten Unternehmen.
- Warum dieser Job: Wachstumsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld mit Unterstützung durch erfahrene Kollegen.
- Qualifikationen: Berufserfahrung im Immobilien-Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung
Wir sind ein renommiertes Immobilien-Büro mit einem erfolgreichen und hochmotivierten Team von selbständigen und erfahrenen Maklern. Wir arbeiten im gesamten Rhein-Main Gebiet und auch darüber hinaus. Profitieren Sie von unserer Erfahrung und von der erfolgreichsten Immobilien-Marke der Welt.
Aufgaben
- Akquise und Betreuung von Immobilienverkäufern und -käufern
- Marktanalyse und Preisermittlung für Immobilien
- Erstellung von Exposés
- Vermarktung von Immobilien
- Beratung und Begleitung von Kunden vom ersten Kontakt bis zur Immobilienübergabe
- Netzwerk aufbauen und pflegen
- Kontakte knüpfen und neue Geschäftsmöglichkeiten
Qualifikation
- Berufserfahrung im Immobilien-Vertrieb, Stärke im Einkauf
- Nachweislicher Erfolg und starkes Netzwerk in der Branche
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
- Hohe Eigenmotivation und unternehmerisches Denken
- Selbstständige Arbeitsweise und Flexibilität
- Gepflegtes Auftreten und sicheres Auftreten bei Kunden
- Interesse an projektorientiertem Arbeiten
Benefits
- Festgehalt mit Provision
- Sicheres Einkommen durch ein Grundgehalt, ergänzt durch attraktive Provisionsmöglichkeiten
- Dienstwagen - Sie können mitbestimmen
- Hybrides und eigenverantwortliches Arbeiten
- Ein starkes Netzwerk und Unterstützung durch erfahrene Kollegen
- Fortlaufende Schulungen und Coaching 1 to 1
- Modernste Tools zur Immobilienvermarktung
- Karrierechancen in einem wachstumsorientierten Unternehmen
Da wir Wachstum planen, bieten wir Ihnen jetzt und hier eine Chance. Starten Sie gemeinsam mit uns durch! Wir suchen derzeit ein bis zwei erfahrene Profis mit nachweislichem Erfolg. Profitieren Sie von unserer Erfahrung und der erfolgreichsten Immobilien-Marke der Welt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Top-Makler in Anstellung gesucht Arbeitgeber: RE/MAX Immobilien Zentrale
Als renommiertes Immobilien-Büro im Rhein-Main Gebiet bieten wir Ihnen nicht nur ein sicheres Einkommen durch ein attraktives Festgehalt mit Provision, sondern auch die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert eigenverantwortliches Handeln und kontinuierliche Weiterbildung, sodass Sie Ihre Karriere in einem wachstumsorientierten Umfeld vorantreiben können. Profitieren Sie von einem starken Netzwerk und modernsten Tools zur Immobilienvermarktung, während Sie gemeinsam mit uns durchstarten!
Kontaktdaten:
RE/MAX Immobilien Zentrale Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Top-Makler in Anstellung gesucht erhalten könnten
✨Netzwerk aufbauen
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk zu erweitern. Besuche Branchen-Events oder lokale Meetups, um mit anderen Maklern und potenziellen Kunden ins Gespräch zu kommen. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto einfacher wird es, neue Geschäftsmöglichkeiten zu finden.
✨Präsenz zeigen
Sei aktiv in sozialen Medien und präsentiere deine Expertise. Teile interessante Marktanalysen oder Tipps zur Immobilienvermarktung. So baust du nicht nur dein persönliches Branding auf, sondern ziehst auch potenzielle Kunden an.
✨Vorbereitung ist alles
Bereite dich gut auf Gespräche mit Verkäufern und Käufern vor. Kenne die aktuellen Marktpreise und Trends in deiner Region. Wenn du gut informiert bist, kannst du selbstbewusst auftreten und Vertrauen aufbauen.
✨Bewerbung über unsere Website
Wenn du dich für eine Stelle bei uns interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Chancen, Teil unseres erfolgreichen Teams zu werden. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Top-Makler in Anstellung gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und nicht nur nach einem perfekten Lebenslauf.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardanschreiben und passe deine Bewerbung an uns an. Erzähl uns, warum du gerade bei unserem renommierten Immobilien-Büro arbeiten möchtest und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Beweise deine Erfolge!:Wir lieben Zahlen und Fakten! Zeig uns, was du erreicht hast, sei es durch Verkaufszahlen oder erfolgreiche Projekte. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinem Potenzial und deinen Fähigkeiten im Immobilien-Vertrieb.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RE/MAX Immobilien Zentrale vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, das Immobilien-Büro und seine Erfolge zu recherchieren. Verstehe ihre Werte, ihre Marktposition und was sie von anderen abhebt. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da du im Immobilien-Vertrieb tätig bist, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Erfolge und Erfahrungen parat zu haben. Überlege dir, wie du deine Kommunikationsfähigkeit und dein Verhandlungsgeschick in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast. Das macht einen starken Eindruck!
✨Zeige deine Eigenmotivation
Das Unternehmen sucht nach jemandem mit hoher Eigenmotivation. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du selbstständig arbeitest und welche Strategien du nutzt, um deine Ziele zu erreichen. Zeige, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Frage nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie das Netzwerk innerhalb des Unternehmens funktioniert. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
