Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Marktexpansion im Bildungssektor der DACH-Region und baue strategische Partnerschaften auf.
- Unternehmen: Weltweit führender Anbieter von Text-to-Speech- und Audiolösungen mit Fokus auf Bildung.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, dynamisches Umfeld und Entwicklungsmöglichkeiten in einem globalen Unternehmen.
- Weitere Informationen: Hohe Reisebereitschaft innerhalb der DACH-Region erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung mit innovativen Lösungen und wachse in einer Schlüsselrolle.
- Qualifikationen: Erfahrung im Business Development im EdTech-Sektor und starke Verhandlungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Über ReadSpeaker ReadSpeaker ist ein weltweit führender Anbieter von Text-to-Speech- und Audiolösungen, die innovative Werkzeuge zur Verbesserung von Lernen, Barrierefreiheit und Engagement bieten. Mit einem starken Fundament in der Bildungstechnologie arbeiten wir weltweit mit akademischen Institutionen und Bildungsanbietern zusammen, um Lernergebnisse zu verbessern und Inklusion zu fördern. Im Zuge unserer Expansion im DACH-Raum suchen wir einen talentierten Senior-Experten, um unsere kommerziellen Aktivitäten im Bildungssektor dieser Region auf- und auszubauen.
Stellenbeschreibung ReadSpeaker sucht einen erfahrenen Business Development Representative, der unsere Expansion im Bildungsmarkt der DACH-Region leitet. Dies ist eine einflussreiche Rolle, die strategisches Denken und starke Vertriebskompetenzen erfordert, um eine Marktpräsenz von Grund auf neu zu erschaffen. Es handelt sich primär um eine „Hunter“-Rolle mit Fokus auf die Neukundengewinnung sowie den punktuellen Ausbau bestehender Kontakte. Der ideale Kandidat verfügt über ein tiefes Verständnis der Bildungslandschaft im tertiären Sektor (Berufsbildung, Hochschulen, Universitäten usw.) sowie den Einsatz von LMS-Systemen (Learning Management Systems) in diesem Bereich. Sie besitzen eine nachweisbare Erfolgsbilanz beim Aufbau neuer Märkte und können sowohl eigenständig als auch im Team ehrgeizige Wachstumsziele erreichen. Der Rolleninhaber sollte in Deutschland ansässig sein und bringt eine hohe Reisebereitschaft innerhalb der DACH-Region zu Veranstaltungen, Kunden- und Partnerterminen mit.
Hauptaufgaben
- Marktexpansionsstrategie & Geschäftsentwicklung: Entwicklung und Umsetzung eines strategischen Plans zur Etablierung der Präsenz von ReadSpeaker im DACH-Bildungssektor, mit Fokus auf LMS-Integrationen in tertiären Bildungseinrichtungen. Identifikation von Marktchancen, potenziellen Partnern und Early Adoptern zum Aufbau einer soliden Sales-Pipeline. Aufbau strategischer Beziehungen zu wichtigen Stakeholdern, einschließlich Hochschulen (öffentlich und privat), relevanten Regierungsorganisationen sowie Branchenlieferanten und Distributoren.
- Vertrieb & Umsatzgenerierung: Leitung des gesamten Verkaufsprozesses, von der Akquise bis zum Abschluss hochwertiger Verträge. Verhandlung komplexer Verträge und Partnerschaften mit Kunden und Distributoren. Sicherstellung und Übertreffung der Umsatzziele durch nachhaltiges Geschäftswachstum.
- Partnerentwicklung: Identifikation und Pflege von Partnerschaften mit lokalen EdTech-Anbietern, Distributoren und Resellern zur Erhöhung der Marktreichweite. Aufbau und Pflege eines Netzwerks von Influencern und Entscheidungsträgern in den lokalen Bildungsökosystemen.
- Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit: Enger Austausch mit Produkt- und Marketingteams, um Marktfeedback in das Angebot von ReadSpeaker einfließen zu lassen. Zusammenarbeit mit internen Teams für eine reibungslose Kundenerfahrung und Post-Sales-Support. Unterstützung von Marketingaktivitäten wie Webinaren, lokalen Events und Werbeaktionen.
- Vordenkerrolle & Markenaufbau: Repräsentation von ReadSpeaker auf wichtigen Branchenevents zur Steigerung der Sichtbarkeit und Glaubwürdigkeit. Positionierung von ReadSpeaker als vertrauenswürdiger Partner für Bildungsanbieter in der DACH-Region.
Qualifikationen
- Bachelor- oder Masterabschluss in BWL, Pädagogik, Marketing oder einem verwandten Bereich.
- Mehr als 4 Jahre Erfahrung in Business Development und Vertrieb im EdTech-Sektor, mit einem starken Netzwerk im tertiären Bildungsmarkt der DACH-Region.
- Nachweisbare Fähigkeit, kommerzielle Aktivitäten in neuen Märkten aufzubauen und zu skalieren.
- Starke Kompetenzen in Verhandlung, Beziehungsmanagement und strategischem Denken.
- Erfahrung im Verkauf an Institutionen im Bereich Berufsbildung, Hochschulen und Universitäten.
- Erfahrung mit öffentlichen Ausschreibungsprozessen und dem Vergaberecht in Deutschland, Österreich und/oder der Schweiz ist ein starkes Plus.
- Sicherer Umgang mit Salesforce.
- Deutschkenntnisse auf C2-Niveau (Wort und Schrift).
- Fließende Englischkenntnisse auf professionellem Niveau (Wort und Schrift).
- Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen innerhalb der DACH-Region.
Was wir bieten
- Die Chance, eine Schlüsselrolle beim Aufbau der Marktpräsenz von ReadSpeaker in der DACH-Region einzunehmen.
- Ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das Innovation und Kreativität schätzt.
- Ein wettbewerbsfähiges Gehalts- und Benefit-Paket.
- Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem globalen, schnell wachsenden Unternehmen.
Business Development Representative – Education, DACH Arbeitgeber: ReadSpeaker
ReadSpeaker ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, eine Schlüsselrolle im Bildungssektor der DACH-Region zu übernehmen. Mit einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld fördert das Unternehmen Innovation und Kreativität, während es gleichzeitig ein wettbewerbsfähiges Gehalts- und Benefit-Paket sowie zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bietet. Die Unternehmenskultur legt Wert auf Teamarbeit und strategisches Denken, was es zu einem attraktiven Arbeitsplatz für talentierte Fachkräfte macht, die einen bedeutenden Einfluss auf die Bildungstechnologie ausüben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Development Representative – Education, DACH erhalten könnten
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei ReadSpeaker helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie ReadSpeaker.
✨Direkt bewerben bei ReadSpeaker!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Business Development Representative – Education, DACH klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Representative – Education, DACH mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei ReadSpeaker einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Business Development Representative – Education, DACH.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von ReadSpeaker leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von ReadSpeaker einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ReadSpeaker vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von ReadSpeaker passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei ReadSpeaker werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei ReadSpeaker erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von ReadSpeaker einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
