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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead and develop your own team in the field of debt management.
- Arbeitgeber: Join a renowned service company in Hamburg with a supportive work culture.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, remote work options, and various employee perks.
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic team with flat hierarchies and opportunities for personal growth.
- Gewünschte Qualifikationen: You should have legal training and experience in debt management and leadership.
- Andere Informationen: We offer comprehensive onboarding and a central location with great public transport access.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Wir sind ein großes namhaftes Dienstleistungsunternehmen im Bereich Forderungsmanagement mit Sitz in Hamburg. Mit rund 250 Mitarbeitern sind wir für Unternehmen aus vielen Branchen, u.a. Telekommunikation, Versandhandel, Banken und Versicherungen tätig.
Zur Verstärkung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Teamleiter Forderungsmanagement / Rechtsfachwirt (gn*)
Werden Sie Teil der REAL Solution Familie und freuen Sie sich auf einen Arbeitgeber mit flachen Hierarchien und einem Umgang auf Augenhöhe.
Unser Angebot
- Eine attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten
- Die Möglichkeit teilweise mobil zu arbeiten
- Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet
- Ein angenehmes und unterstützendes Arbeitsumfeld mit schnellen Entscheidungswegen
- Eine umfassende und individuelle Einarbeitung
- Zentrale Lage sowie eine sehr gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz
- Vielseitige Mitarbeiter-Benefits (hvv Jobticket (Premium), Parkplatz, Firmenevents, Mitarbeiterrabatte, Job-Fahrrad-Leasing)
Ihr Profil
- Sie sind Rechtsanwaltsfachangestellte, Rechtsfachwirt oder haben eine vergleichbare Ausbildung mit rechtlichem bzw. kaufmännischem Schwerpunkt
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Forderungsmanagement sowie mehrjährige Erfahrung als Führungskraft
- Qualitätsorientiertes Arbeiten und stetige Weiterentwicklung steht für Sie an erster Stelle
- Ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke zeichnen Sie aus
- Strategisches Denken und Handeln und eine stark ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sind für Sie selbstverständlich
Ihre Aufgaben
- Als Teamleitung übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung Ihres eigenen Teams
- Hierbei unterstützen Sie auch Ihre Mitarbeitenden in ihrer fachlichen Weiterentwicklung durch interne Schulungen und Coachings
- Sie stellen im Bereich Forderungsmanagement die reibungslose Abwicklung sowie die internen Prozessabläufe und den Erhalt des hohen Qualitätsstandards sicher
- Sie behalten den Überblick über alle Kennzahlen und erstellen regelmäßig individuelle Reports
- Enge Zusammenarbeit mit fachübergreifenden Abteilungen sowie externen Dienstleistern
- Hierbei berichten Sie direkt an die Abteilungsleitung und stimmen sich zu aktuellen Themen ab
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihres Gehaltswunsches.
#J-18808-Ljbffr
Teamleiter Forderungsmanagement / Rechtsfachwirt (gn*) Arbeitgeber: REAL Solution Verwaltungsgesellschaft mbH
Kontaktperson:
REAL Solution Verwaltungsgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Forderungsmanagement / Rechtsfachwirt (gn*)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die im Forderungsmanagement tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den aktuellen Trends im Forderungsmanagement auseinandersetzt. Zeige, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie du diese in die Arbeit einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Hebe deine Führungskompetenzen hervor! Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen als Führungskraft verdeutlichen. Zeige, wie du dein Team unterstützt und weiterentwickelst, um die Qualitätsstandards zu sichern.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen im Forderungsmanagement für die Branchen, mit denen das Unternehmen arbeitet. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die Materie einzuarbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Forderungsmanagement / Rechtsfachwirt (gn*)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen REAL Solution. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen im Forderungsmanagement und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Teamleiter Forderungsmanagement / Rechtsfachwirt zugeschnitten sind. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Forderungsmanagement.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Weiterentwicklung des Teams beitragen können.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REAL Solution Verwaltungsgesellschaft mbH vorbereitest
✨Bereite dich auf deine Führungskompetenzen vor
Da die Position eine Teamleitung erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Führung von Teams parat haben. Überlege dir, wie du dein Team unterstützt und weiterentwickelt hast.
✨Kenntnisse im Forderungsmanagement betonen
Stelle sicher, dass du deine fundierten Kenntnisse im Forderungsmanagement klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, spezifische Herausforderungen und Lösungen aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu diskutieren.
✨Qualitätsorientierung hervorheben
Die Stelle legt großen Wert auf qualitätsorientiertes Arbeiten. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit hohe Qualitätsstandards aufrechterhalten hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um diese zu sichern.
✨Strategisches Denken demonstrieren
Zeige während des Interviews, dass du strategisch denken und handeln kannst. Diskutiere, wie du Kennzahlen analysierst und wie du diese Informationen nutzt, um Entscheidungen zu treffen und Prozesse zu optimieren.
