Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Markenstory auf Instagram, YouTube und LinkedIn und definiere kreative Strategien.
- Unternehmen: Uscreen, ein innovatives Unternehmen, das soziale Medien als Herzstück der Marke sieht.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, kreativ zu sein.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit direkter Zusammenarbeit mit Führungskräften und kreativen Partnern.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das die Zukunft des Social-Media-Brandings gestaltet.
- Qualifikationen: Erfahrung im Aufbau von Marken-Narrativen und starke kreative Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Über die Rolle
Die meisten Unternehmen betrachten soziale Medien als Vertriebskanal. Wir betrachten sie als Marke. Uscreen baut eine narrative Funktion von Grund auf neu auf. Ein Team, das dafür verantwortlich ist, wie wir auf Instagram, YouTube und LinkedIn auftreten, und die Geschichten gestaltet, die Video-Creator dazu bringen, mit uns zusammenzuarbeiten. Dies ist kein Job im Bereich Social Media Management. Sie sind ein kreativer Direktor und Markenstratege, der weiß, dass sozial-native Inhalte der Schlüssel zum Erfolg von Marken im Jahr 2026 sind. Sie arbeiten eng mit unserem Head of Design und Product Marketing zusammen. Ihre Aufgabe ist die Geschichte, die sich durch alles zieht. Sie berichten direkt an den VP of Marketing.
Was Sie tun werden
- Besitzen Sie die Marken-Narrative auf Instagram, YouTube und LinkedIn
- Definieren Sie die kreative Richtung, die Inhaltsstrategie und die Veröffentlichungsstandards auf allen drei Plattformen
- Arbeiten Sie mit PMM und Produkt zusammen, um zu gestalten, wie Funktionen, Markteinführungen und die Geschichte der Creator Economy in sozialen Medien lebendig werden
- Verwalten Sie eine Liste von Auftragnehmern für UGC, Video-Editing und soziale Inhalte
- Besitzen Sie kreative Briefings, Produktionsrichtlinien und Qualitätsstandards über Personen, Projekte und Zeitpläne
- Erstellen Sie KI-native Produktionsabläufe, die dem Team helfen, schneller zu arbeiten und das, was funktioniert, zu skalieren
- Sicherstellen, dass die besten organischen Inhalte in bezahlte Inhalte fließen. Organisch und bezahlt sollten sich wie ein System anfühlen.
- Tätigen Sie eine wichtige frühe Einstellung. Ein Social Media Manager, der über Kanäle hinweg arbeitet und vor der Kamera performt.
- Berichten Sie über die Leistung und verbinden Sie die Auswirkungen von Inhalten mit Geschäftsergebnissen.
Sie werden wahrscheinlich erfolgreich sein, wenn
- Sie eine Marken-Narrative-Funktion zuvor aufgebaut haben, nicht nur soziale Konten verwaltet haben
- Sie in Geschichten und Formaten denken, nicht nur in Themen und Beiträgen
- Sie starke kreative Instinkte haben und die Messlatte höher legen können, ohne alles selbst zu machen
- Sie tief in Instagram und YouTube als Wachstums-Kanäle eingetaucht sind
- Sie sich wohl fühlen, Positionierungen mit PMM und Produkt zu gestalten, nicht nur auszuführen
- Sie Auftragnehmer und kleine Kreativteams geleitet haben und wissen, wie man großartige Arbeit von ihnen erhält
- Sie moderne kreative Werkzeuge nutzen. Sie steigern Qualität und Output gleichzeitig.
- Sie gedeihen in schnelllebigen, risikobehafteten Umgebungen.
Warum das wichtig ist
Im Jahr 2026 sind sozial-native Inhalte der Weg, wie Menschen Marken entdecken. YouTube, Instagram, LinkedIn. Hier entscheiden Creator, wem sie vertrauen und mit wem sie zusammenarbeiten. Die meisten Unternehmen investieren hier zu wenig. Wir bauen diese Funktion absichtlich auf, mit einem engagierten Designpartner, direkter Zusammenarbeit mit PMM und einem klaren Platz am Führungstisch. Dies ist die Rolle, die definiert, was Uscreen auf dem Markt bedeutet.
Director of Narrative & Organic Social Arbeitgeber: Real Work From Anywhere
Uscreen ist ein innovativer Arbeitgeber, der kreative Köpfe sucht, um eine neue Erzählfunktion im Bereich Social Media aufzubauen. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Zusammenarbeit mit Design- und Produktmarketing-Partnern bietet Uscreen nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die Unternehmenskultur fördert Kreativität und Eigenverantwortung, während die strategische Ausrichtung auf soziale Plattformen wie Instagram, YouTube und LinkedIn es den Mitarbeitern ermöglicht, an vorderster Front der Markenbildung zu stehen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Director of Narrative & Organic Social erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Real Work From Anywhere.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Real Work From Anywhere ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Real Work From Anywhere könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Real Work From Anywhere beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director of Narrative & Organic Social mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Real Work From Anywhere:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Real Work From Anywhere einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Real Work From Anywhere vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Real Work From Anywhere einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Real Work From Anywhere relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Real Work From Anywhere einfügt.
