Technical Product Manager

Technical Product Manager

Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Produktentwicklung und arbeite eng mit Partnern zusammen, um innovative Lösungen zu schaffen.
  • Unternehmen: Counterpart ist eine zukunftsorientierte Insurtech-Plattform mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Vollständig remote, flexible Arbeitszeiten, Aktienoptionen und umfassende Gesundheitsleistungen.
  • Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Versicherungsbranche und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Produktmanagement, insbesondere in der Insurtech- oder B2B-SaaS-Branche.

Counterpart ist eine Insurtech-Plattform, die das Management und die berufliche Haftung für den modernen Arbeitsplatz neu gestaltet. Wir glauben, dass Unternehmen, die mit Klarheit und Vertrauen führen, widerstandsfähiger, innovativer und besser auf die Zukunft vorbereitet sind. Deshalb haben wir das erste Agentic Insurance™-System entwickelt – wo fortschrittliche KI und tiefes Versicherungswissen zusammenkommen, um Risiken proaktiv zu bewerten, zu mindern und zu managen.

Als Technical Product Manager bei Counterpart sind Sie für die Produktstrategie eines Pods verantwortlich. Sie sprechen direkt mit Maklern, Versicherern, internen Partnern und Kunden, um herauszufinden, was wichtig ist. Sie verwandeln das, was Sie lernen, in Initiativen, zerlegen diese in umsetzbare Projekte und schreiben die hochrangigen Produktanforderungen für jedes Projekt. Sie arbeiten mit einem Engineering Lead zusammen, der dasselbe für den technischen Bereich tut.

Sie werden:

  • Die Geschäftsbereiche besitzen und die Roadmap für einen Pod verwalten.
  • Die Probleme identifizieren, die es wert sind, gelöst zu werden, indem Sie direkt mit Maklern, Versicherern, internen Partnern und Kunden sprechen.
  • Geschäftsabsichten in Initiativen umwandeln, die die Kennzahlen beeinflussen.
  • Die Arbeit planen, indem Sie jede Initiative in konkrete, umsetzbare Einheiten unterteilen.
  • Die hochrangigen Produktanforderungen für jedes Projekt schreiben.
  • Die Produktüberprüfung für jedes finanzierte Projekt leiten.
  • Die Workflows mit KI neu gestalten und definieren, wo KI den Workflow übernehmen sollte.
  • Die Annahme dessen sicherstellen, was Ihr Pod liefert.

Sie haben:

  • Erfahrung in der Leitung eines Produktbereichs in einer Insurtech-, B2B-SaaS- oder regulierten Branche.
  • Eine Erfolgsbilanz bei der Förderung der Akzeptanz, nicht nur bei der Einführung.
  • Erfahrung in der Leitung eines Produktbereichs, in dem der Kernworkflow von KI neu gestaltet wurde.
  • Genug technisches Verständnis, um eng mit Ingenieuren zusammenzuarbeiten.
  • Die Fähigkeit, zwischen Geschäftspartnern und Ingenieuren zu übersetzen.
  • Neugierde über die Versicherungsbranche.
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verteilten, remote Teams.

WAS WIR BIETEN:

  • Vollständig remote Arbeitsplatz
  • Flexible Freizeit
  • Arbeiten von überall
  • Aktienoptionen
  • Wellness-Stipendium
  • Gesundheits-, Zahn- und Augenversicherung
  • 401(k) Altersvorsorgeplan
  • Elternzeit
  • Home-Office-Zuschuss
  • Buchstipendium
  • Berufliche Weiterbildungsvergütung
  • Keine Arbeit an Geburtstagen
  • Matching von Spenden für wohltätige Zwecke

Wir setzen uns dafür ein, ein einladender und integrativer Arbeitsplatz für alle zu sein und stellen sicher, dass sich Menschen respektiert, unterstützt und verbunden fühlen, unabhängig davon, wer sie sind oder woher sie kommen.

Technical Product Manager Arbeitgeber: Real Work From Anywhere

Als Arbeitgeber bietet Raya eine inspirierende und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und persönliches Wachstum im Mittelpunkt stehen. Unsere Mitarbeiter haben die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die echte Auswirkungen auf die globale Gemeinschaft haben, während sie von einem vielfältigen Team talentierter Fachleute umgeben sind. Wir fördern eine Kultur des Lernens und der Zusammenarbeit, die es jedem ermöglicht, seine Fähigkeiten zu erweitern und sich in seiner Rolle weiterzuentwickeln.

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Kontaktdaten:

Real Work From Anywhere Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Technical Product Manager erhalten könntest

Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen

Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.

Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen

Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Real Work From Anywhere an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!

Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft

Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.

Sich in Fachforen engagieren

Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Product Manager mit Bravour zu bestehen

Produktmanagement
Stakeholder-Kommunikation
Technische Anforderungen
AI-Integration
Datenanalyse
Priorisierung
Projektplanung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!

Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.

Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Real Work From Anywhere?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Real Work From Anywhere arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Real Work From Anywhere übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!

Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Real Work From Anywhere vorbereitet

Versicherungswissen beweisen

Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Real Work From Anywhere spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!

Analytische Fähigkeiten im Fokus

Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Real Work From Anywhere, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!

Selbstbewusstsein zeigen

In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Real Work From Anywhere solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.

Kennzeichen deiner Motivation

Schau dir die Unternehmenswerte von Real Work From Anywhere genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.