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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und setze Vertriebsstrategien im Diagnostikmarkt um.
- Arbeitgeber: Internationales Medizintechnikunternehmen mit Fokus auf innovative Diagnoselösungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Diagnostik und baue strategische Beziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Naturwissenschaftliches Studium und Erfahrung im Vertrieb von Diagnoselösungen.
- Andere Informationen: Hohe Reisebereitschaft und spannende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 70000 - 95000 € pro Jahr.
Ein international agierendes Medizintechnikunternehmen mit Schwerpunkt im Diagnostikmarkt sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) Sales Manager (m/w/d) für das Vertriebsgebiet Baden‑Württemberg und Umgebung.
Responsibilities
- Entwicklung und Umsetzung einer Vertriebsstrategie im deutschen Diagnostikmarkt
- Betreuung bestehender Kunden und standortübergreifender Ausbau wichtiger Diagnostikaccounts
- Vermarktung automatisierter Lösungen für molekulardiagnostische und analytische Anwendungen
- Durchführung von Kundengesprächen sowie Produkt- und Systempräsentationen mit dem Fachteam
- Aufbau und Pflege strategischer Beziehungen zu Entscheidungsträgern in Laboren und Diagnostiknetzwerken
- Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen, insbesondere im Bereich moderner Diagnostikverfahren
- Cross-funktionale Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur Sicherstellung der Kundenzufriedenheit
Qualifications
- Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium z.B. in Biologie, Biochemie, Molekularbiologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mehrjährige Erfahrung im Diagnostik- oder Life-Science Vertrieb, idealerweise mit Fokus auf klinische oder molekulardiagnostische Anwendungen
- Tiefes Verständnis für digitalisierte Laborprozesse und klinische Workflow Optimierung
- Fundierte Berufserfahrung im strategischen Account Management sowie im Aufbau von Key Accounts
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe Reisebereitschaft sowie gültiger Führerschein der Klasse B
Möchten Sie mehr über diese spannende Position und das Unternehmen erfahren? Dann freue ich mich sehr über Ihre Kontaktaufnahme: Xantia Ruhl Senior Recruitment Consultant Telefon: 069 264898050 oder Mail: x.ruhl(at)realstaffing.com
(Senior) Sales Manager (m/w/d) Diagnostics Arbeitgeber: Real
Kontaktperson:
Real HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Sales Manager (m/w/d) Diagnostics
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme!
Warte nicht darauf, dass die Unternehmen sich bei dir melden. Schreib direkt an Recruiter oder Hiring Manager und zeig dein Interesse an der Position. Wir können dir helfen, die richtigen Kontakte zu finden!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dich mit den häufigsten Fragen im Vorstellungsgespräch vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Vertrieb und in der Diagnostik am besten präsentieren kannst. Lass uns gemeinsam ein paar Rollenspiele machen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir sind hier, um dich zu unterstützen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Sales Manager (m/w/d) Diagnostics
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als (Senior) Sales Manager interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams bei StudySmarter zu werden.
Betone deine Erfahrungen: Wir suchen jemanden mit Erfahrung im Diagnostik- oder Life-Science Vertrieb. Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor und zeige, wie du strategische Beziehungen aufgebaut hast. Das wird uns helfen, deine Eignung für die Rolle besser zu verstehen!
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dich schneller zu kontaktieren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Real vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Entwicklungen im Diagnostikmarkt vertraut. Zeige während des Interviews, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Vertriebsstrategien umgesetzt oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du regelmäßig mit Entscheidungsträgern in Laboren kommunizieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe Informationen klar und verständlich zu präsentieren, sowohl in Deutsch als auch in Englisch.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und dass dir die Werte des Unternehmens wichtig sind.