Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernimm Verantwortung für Produkte, sprich mit Kunden und teste innovative Ideen.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einer eigenen E-Commerce-Plattform für Restaurants.
- Vorteile: Hohe Autonomie, flexibles Arbeiten und ein attraktives Gehalt zwischen 80.000–100.000 €.
- Weitere Informationen: Kleine Teams, kurze Entscheidungswege und viel Raum für persönliche Entfaltung.
- Warum dieser Job: Gestalte Produkte aktiv und arbeite eng mit Kunden und einem kleinen Team zusammen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Product Management und starke Datenanalysefähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Du möchtest Product Management nicht nur über Roadmaps, Tickets und Stakeholder-Meetings betreiben, sondern selbst mit Kund:innen sprechen, Daten analysieren, Hypothesen testen und Produkte weiterentwickeln? Für eine vollständig in-house entwickelte E-Commerce-Lösung für Restaurants suchen wir einen erfahrenen Product Manager, der viel Ownership übernehmen und nah an Problem, Kunde und Lösung arbeiten möchte.
Das Produkt: Im Mittelpunkt steht eine eigene E-Commerce-Plattform, mit der Restaurants ihr digitales Direktgeschäft aufbauen und optimieren können. Dabei geht es um mehr als einen klassischen Webshop: Software, Daten und Customer Success greifen eng ineinander. Gemeinsam mit den Restaurantkund:innen wird analysiert, wo Potenziale liegen – beispielsweise bei Conversion, Customer Journey und Marketing – und wie diese durch das Produkt gehoben werden können. Kleine Teams, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung.
Deine Rolle: Du übernimmst Verantwortung für deinen Produktbereich von Discovery bis Delivery und arbeitest eng mit Engineering, Design und Customer Success zusammen. Dabei geht es nicht darum, ausschließlich andere Funktionen zu koordinieren. Wir suchen jemanden, der selbst tief in die Produktarbeit einsteigen möchte. Das bedeutet konkret:
- Du sprichst direkt mit Restaurantkund:innen und führst User Interviews & Product Discovery durch.
- Du analysierst Daten, Funnels und Conversion, um relevante Produktprobleme zu identifizieren.
- Du entwickelst Hypothesen und testest neue Produktideen.
- Du verantwortest Themen End-to-End – vom Problem bis zur Erfolgsmessung.
- Du arbeitest eng mit einem kleinen Engineering-Team sowie Design und Customer Success zusammen.
- Du explorierst Ideen bei Bedarf selbst über Wireframes, Prototypen oder AI-Tools.
- Du nutzt Kundenfeedback und Produktdaten, um kontinuierlich zu lernen und das Produkt weiterzuentwickeln.
Das bringst du mit:
- Mehrjährige Erfahrung im Product Management digitaler Produkte
- Erfahrung mit echter End-to-End Product Ownership
- Starke Discovery-Kompetenz und Erfahrung im direkten Austausch mit Nutzer:innen oder Kund:innen
- Datengetriebene Arbeitsweise und Verständnis für KPIs, Funnels, Conversion und Experimente
- Gutes technisches Verständnis und Freude an der Zusammenarbeit mit Engineering
- Eine hands-on Mentalität und Lust auf ein kleines Setup mit hoher Eigenverantwortung
- Sehr gute Deutschkenntnisse für qualitative Kundengespräche
Was die Rolle besonders macht: Hier wartet kein großes Product-Setup mit einer spezialisierten Funktion für jeden einzelnen Arbeitsschritt. Stattdessen bekommst du die Freiheit, selbst Probleme zu entdecken, mit Kunden:innen zu sprechen, Daten zu analysieren, Ideen zu explorieren, Experimente durchzuführen und gemeinsam mit Engineering Lösungen umzusetzen. AI und moderne Tools werden dabei pragmatisch genutzt, um schneller zu lernen und umzusetzen.
Rahmenbedingungen: Standort: Bremen. Hybrid /Remote: Flexible Gestaltung; regelmäßiger persönlicher Austausch ist gewünscht 2 mal im Monat vor Ort. Gehalt: 80.000–100.000 € brutto/Jahr. Kleines, pragmatisches Produkt- und Engineering-Setup. Hohe Autonomie und persönlicher Gestaltungsspielraum. Kurze Entscheidungswege.
Du möchtest Product nicht nur managen, sondern wirklich gestalten? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
Product Manager (w/m/d) – E-Commerce / SaaS Arbeitgeber: Rebel Recruiting
Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, in dem du nicht nur Verantwortung übernimmst, sondern auch aktiv an der Gestaltung unserer E-Commerce-Lösung für Restaurants mitwirkst. Unsere Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung, kurze Entscheidungswege und einen engen Austausch im Team, während wir dir gleichzeitig zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bieten. Mit einem flexiblen Arbeitsmodell und der Nutzung moderner Technologien schaffen wir ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Bremen, das dir erlaubt, deine Ideen und Fähigkeiten voll auszuschöpfen.
