Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Restaurant und sorge für einen reibungslosen Ablauf im Service.
- Unternehmen: 4-Sterne Superior Hotel Rebhan’s mit familiärem Umfeld.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, abwechslungsreiche Aufgaben und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und offene Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte den Service aktiv mit und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Berufsausbildung im Hotelfach und mehrjährige Erfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das 4-Sterne Superior Hotel Rebhan’s bietet einen exklusiven und erholsamen Aufenthalt für Urlauber und Geschäftsreisende. Dafür garantiert die Wellness-Oase mit zahlreichen Wohlfühl-Anwendungen, das moderne Seminarzentrum und das hauseigene Restaurant, welches sich durch seine hervorragende internationale Küche auszeichnet.
Restaurantleiter (m/w/d) führen gastronomische Einrichtungen. Sie verwalten die Gaststätten und sind dafür verantwortlich, dass ein Restaurant effizient arbeitet und den Gästen einen guten Kundenservice bietet. Restaurantleiter:innen organisieren und optimieren den Restaurantbetrieb, schulen Personal und koordinieren das Restaurantgeschehen.
Ihre Aufgaben:
- Sie koordinieren den gesamten Service und sorgen so für einen reibungslosen Ablauf im Restaurantalltag.
- Sie sind der Dreh- und Angelpunkt in unserem Restaurant, sowohl als Ansprechpartner für unsere Gäste als auch als Leiter unseres Restaurantteams.
- Sie gestalten den Servicebereich aktiv mit.
- Sie geben Empfehlungen für Neueinstellungen, um guten Service und betriebswirtschaftlich sinnvolle Einteilungen der Mitarbeiter sicherzustellen.
- Sie sind verantwortlich für die Einhaltung unserer hohen Servicestandards.
- Sie betreuen persönlich Gäste und erledigen allgemeine organisatorische Aufgaben.
Was wir von Ihnen erwarten:
- Eine erfolgreich absolvierte Berufsausbildung im Bereich Hotelfachfrau/-mann oder Restaurantfachfrau/-mann.
- Mehrjährige Berufserfahrung.
- Motivationsfähigkeit (Personalführung).
- Gepflegtes Erscheinungsbild.
- Höfliche Umgangsformen.
- Hohe Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft.
- Absolute Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.
Was wir Ihnen bieten:
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen Arbeitsumfeld.
- Abwechslungsreiche Aufgabengebiete.
- Kurze Entscheidungswege.
- Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Offene Aufnahme in ein familiäres Unternehmensumfeld und in ein motiviertes Team.
Stellv. Restaurantleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Rebhan’s Business und Wellness Hotel
Das 4-Sterne Superior Hotel Rebhan’s ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen und ansprechenden Umfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die offene und familiäre Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Engagement, während abwechslungsreiche Aufgaben und kurze Entscheidungswege für eine dynamische Arbeitsatmosphäre sorgen. Hier haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten als Stellv. Restaurantleiter (m/w/d) in einem motivierten Team einzubringen und aktiv zur Gestaltung eines erstklassigen Gästeerlebnisses beizutragen.
Kontaktdaten:
Rebhan’s Business und Wellness Hotel Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellv. Restaurantleiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als stellv. Restaurantleiter:in interessierst, schau dir das Hotel Rebhan’s genau an. Besuche die Website, informiere dich über die Philosophie und die Speisen, die sie anbieten. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wovon du sprichst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des Hotels in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern kann dir auch wertvolle Einblicke geben, die du im Vorstellungsgespräch nutzen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Personalführung und Kundenservice am besten präsentieren kannst. Denk an konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch glänzen und zeigst, dass du die richtige Wahl für das Team bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Gastronomie! Im Gespräch solltest du deutlich machen, warum du gerne im Restaurantbereich arbeitest und was dich an der Position reizt. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen und die Entscheidungsträger überzeugen, dass du perfekt ins Team passt. Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellv. Restaurantleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und bringe deine Leidenschaft für die Gastronomie in deiner Bewerbung zum Ausdruck.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Restaurantbereich. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Wie hast du dein Team motiviert? Das sind die Geschichten, die uns interessieren!
Achte auf Details:Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist wichtig, auch in deiner schriftlichen Bewerbung. Achte auf Rechtschreibung und Grammatik – das zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und unsere hohen Servicestandards verstehst.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rebhan’s Business und Wellness Hotel vorbereitet
✨Kenntnis der Gastronomie
Mach dich mit den neuesten Trends in der Gastronomie vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen des Restaurantbetriebs verstehst, sondern auch innovative Ideen hast, um das Gästeerlebnis zu verbessern.
✨Vorbereitung auf typische Fragen
Bereite dich auf häufige Interviewfragen vor, wie z.B. 'Wie gehen Sie mit schwierigen Gästen um?' oder 'Wie motivieren Sie Ihr Team?'. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge unterstreichen.
✨Präsentation und Auftreten
Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und eine positive Körpersprache. Dein Auftreten sollte Professionalität und Selbstbewusstsein ausstrahlen, da du als stellvertretender Restaurantleiter das Team und die Gäste repräsentierst.
✨Fragen stellen
Zeige Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die das Restaurant aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, die angeboten werden. Das zeigt, dass du engagiert und motiviert bist.
