Mitarbeiter Backoffice (m/w/d) kaufmännischer Bereich/ Organisations-Champion

Mitarbeiter Backoffice (m/w/d) kaufmännischer Bereich/ Organisations-Champion

Urbach Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Buchhaltungsprojekte und unterstütze unser dynamisches Team.
  • Unternehmen: Junges, familiengeführtes Unternehmen mit über 15 Mitarbeitern.
  • Vorteile: Unbefristete Vollzeitanstellung, 30 Tage Urlaub und 4-Tage-Woche.
  • Weitere Informationen: Moderne Büroräume und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Erlebe abwechslungsreiche Aufgaben in einem harmonischen Team.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und gute MS Office Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir sind ein familiengeführtes und zukunftsorientiertes Unternehmen im kleinen mittelständischen Bereich. Ein Kontakt. Alle IMMO-Leistungen. - ist unser Leitmotiv. Zu unseren Tätigkeitsbereichen gehören das Bauen, Verwalten und Makeln. Für Privat- und Gewerbekunden kümmern wir uns um alle Immobilienbelange, die durch unsere Mitarbeiter aus den entsprechenden Fachbereichen bearbeitet werden. Zu unseren täglichen Aufgaben gehören: Immobilienmanagement, GdWE-Verwaltung, Gewerbeverwaltung, Buchhaltung. Vermarkten und Vermieten von Wohn- und Gewerbeflächen. Architekturleistungen, Projektentwicklung, Baugenehmigungen, Bauleitung, Facility-Management, Schaden- und Mängelmanagement. Wir machen den nächsten Schritt in unserer Entwicklung und sind auf der Suche nach Organisationstalenten. Sie suchen nicht nur einen Job, sondern eine Aufgabe mit Sinn, die begeistert? Dann sind sie bei uns genau richtig! Wir suchen motivierte Teamplayer, die mit ihrer Erfahrung und ihrem Engagement im kaufmännischen Bereich unser Team und das Unternehmen stärken. Bei uns erwarten Sie nicht nur abwechslungsreiche Aufgaben durch ein innovatives Firmenkonzept, sondern auch ein Arbeitsumfeld, in dem die Menschen im Mittelpunkt stehen. Was uns besonders macht: Wir glauben daran, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb schaffen wir ein Umfeld, in dem jeder seine Stärken entfalten kann. Bei uns zählt nicht nur die Leistung – sondern auch das Wohlbefinden! Aufgaben Koordination von Vorgängen, Ansprechpartner und Kontakt zu Kunden, Dienstleistern, öffentlichen Stellen und externen Partnern in allen Immobilien bezogenen Bereichen. Unterstützung des kaufmännischen Teams bei allen administrativen und organisatorischen Aufgaben. Ansprechpartner für interne Abteilungen. Pflege und Verwaltung von Stammdaten, Bearbeitung von Rechnungen sowie Abwicklung von Vorgängen und deren Korrespondenz. Koordination und Überwachung von Terminen und Fristen. Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Backoffice oder im administrativen Bereich Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel und Word, Outlook) Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Dienstleistungsmentalität Benefits Attraktive Work-Life-Balance: Gleitzeitmodell, 4-5 Tage Woche bei vollem Gehalt, nach Einarbeitung, zeitweise remote arbeiten möglich, 30 Tage Urlaub. Entwicklungsmöglichkeiten: Wir investieren in Ihre Zukunft! Nach einer intensiven Einarbeitung durch einen Mentor, der Sie im Onboarding Prozess unterstützt sind weitere fachspezifische Weiterbildungen möglich. Flache Hierarchien & Teamgeist: Mit einem tiefgreifenden Firmenkonzept, in dem soziale Wertvorstellungen gelebt werden, sind Sie Teil eines aufgeschlossenen harmonischen Teams. Ihr Beitrag ist entscheidend! Bei uns arbeiten Sie eng mit den Führungskräften zusammen und können so Ihre Ideen direkt einbringen und mitgestalten. Moderne Arbeitsumgebung: Bei uns finden Sie einen schön gestalteten Arbeitsplatz, aktuelle Technologien inklusive Mobilgeräte. Für einen Energy Boost stehen Ihnen bei uns kostenfreie Vitamine und Getränke zur Verfügung. Attraktives Gehalt & Benefits: In Unbefristeter Teilzeit-/ Vollzeitanstellung bieten wir neben einem attraktiven Gehalt und einer Prämienbeteiligung, zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und regelmäßige Team-Events. Weitere Benefits in der Umsetzung Bereit, in einem starken Team mit aktiv zu sein? Jetzt fehlt nur noch Ihre Bewerbung in unserem Postfach Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Natalia Rebhuhn. Haben Sie auch schon unsere weiteren Stellenausschreibungen gesehen? Immobilienkauffrau/- mann (m/w/d) für GdWE Verwaltung/ Organisations-Champion Immobilienkauffrau/- mann (m/w/d) für Mietverwaltung/ Organisations-Champion

Mitarbeiter Backoffice (m/w/d) kaufmännischer Bereich/ Organisations-Champion Arbeitgeber: REBHUHN.IMMO Bauen Verwalten Makeln

Unser familiengeführtes Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Mit einer unbefristeten Vollzeitanstellung, 30 Tagen Urlaub, einer 4-Tage-Woche bei vollem Gehalt und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur Ihre berufliche, sondern auch Ihre persönliche Entfaltung. Genießen Sie die Vorteile eines harmonischen Teams, moderne Büroräume und eine faire Unternehmenskultur, die soziale Werte hochhält.

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Kontaktdaten:

REBHUHN.IMMO Bauen Verwalten Makeln Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Backoffice (m/w/d) kaufmännischer Bereich/ Organisations-Champion erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeig uns, dass du wirklich motiviert bist und mehr über die Position erfahren möchtest.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar einen Kontakt zu uns herstellen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und die spezifischen Aufgaben im Backoffice. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster kannst du auftreten.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Backoffice (m/w/d) kaufmännischer Bereich/ Organisations-Champion mit Bravour zu bestehen

Kreditorenbuchhaltung
Debitorenbuchhaltung
Rechnungserstellung
Mahnwesen
Prüfung von Eingangsrechnungen
Belegprüfung
Fundierte Kenntnisse in MS Office

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu unserem Team passen!

Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden können!

Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei REBHUHN.IMMO Bauen Verwalten Makeln vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über aktuelle Projekte und die Unternehmensphilosophie. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Buchhaltung und im Kundenkontakt unter Beweis stellen. Das hilft dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen zur Stelle vorbereiten

Denke an Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Zum Beispiel, wie die Zusammenarbeit im Team aussieht oder welche Herausforderungen in der Buchhaltung auf dich zukommen könnten. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.

Sei du selbst

Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Persönlichkeit und deine Begeisterung für die Stelle. Ein offenes und freundliches Auftreten kann oft den entscheidenden Unterschied machen.