Franchise Technical Sales Engineer m / f / d
Franchise Technical Sales Engineer m / f / d

Franchise Technical Sales Engineer m / f / d

München Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wachse als Technical Sales Engineer und revolutioniere die Elektronikbranche.
  • Arbeitgeber: Rebound Electronics ist ein führender Distributor für elektronische Komponenten mit innovativem Geschäftsmodell.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Wachstumsmöglichkeiten und ein motiviertes Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Halbleiterindustrie und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Elektronik oder vergleichbare Erfahrung erforderlich; Kommunikationsstärke ist ein Muss.
  • Andere Informationen: Zusätzliche Sprachkenntnisse in Chinesisch sind von Vorteil.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Join Rebound Electronics als Franchise Technical Sales Engineer und treiben Sie Innovationen in Halbleiterlösungen voran!

Unternehmensübersicht: Rebound Electronics ist ein führender unabhängiger Distributor von elektronischen Bauteilen, bekannt für sein hybrides Vertriebsmodell für Halbleiter. Unser innovativer Nuvonix by Rebound Franchise-Vertriebsservice konzentriert sich auf das Wachstum aufstrebender Marken und Hersteller. Werden Sie Teil unserer globalen Wachstumsstrategie und leisten Sie einen bedeutenden Beitrag in der Welt der Elektronik.

Positionsübersicht: Wir suchen einen motivierten Technical Sales Engineer, um das Wachstum unserer Nuvonix by Rebound Franchise-Abteilung voranzutreiben. Diese Rolle umfasst die Nutzung technischer Expertise und strategischer Verkaufsfähigkeiten, um Beziehungen aufzubauen, Umsatz zu generieren und die Branche für elektronische Bauteile zu revolutionieren. Sie berichten an den Vertriebs- und Marketingmanager und arbeiten mit neuen und bestehenden Kunden zusammen, um hochwertige, designorientierte Projekte für unser wachsendes Portfolio an Franchise-Distributionsmarken zu sichern.

Aufgaben:

  • Umsatzwachstum in wichtigen Kundenkonten vorantreiben, um Umsatz- und Margenziele zu erreichen.
  • Strategische Partnerschaften mit verschiedenen Kunden aufbauen und pflegen.
  • Mit den Ingenieuren und Komponenten-Teams der Kunden zusammenarbeiten, um eine breite Palette von Franchise-Produkten zu spezifizieren, zu entwerfen und die Nachfrage zu steigern.
  • Potenzielle Leads identifizieren, Verkaufsanrufe und Kundenbesuche planen und organisieren, Beziehungen aufbauen, Angebote erstellen und Verkaufschancen vom Design bis zur Auftragsabwicklung verwalten.
  • Markttrends und geschäftliche Herausforderungen analysieren, um geeignete Produkttechnologien und Dienstleistungen zu empfehlen.
  • Technische und kommerzielle Informationen effektiv an Kunden kommunizieren.
  • Regelmäßige Geschäftsüberprüfungen mit Rebound Franchise und Kunden durchführen, um Aktivitäten und Fortschritte zu verfolgen.
  • Weitere Aufgaben übernehmen, wie erforderlich.

Voraussetzungen und benötigte Fähigkeiten:

  • Ein Abschluss in Elektronik oder gleichwertige Branchenerfahrung.
  • Starkes Verständnis der Technologie elektronischer Bauteile.
  • Exzellente zwischenmenschliche Fähigkeiten für interne und externe Kommunikation.
  • Beherrschung der englischen Sprache in Wort und Schrift; zusätzliche Chinesischkenntnisse sind von Vorteil.
  • Strategischer Verkaufsansatz und starkes Geschäftswissen.
  • Unternehmerisches Denken zur Identifizierung und Entwicklung neuer Verkaufschancen.
  • Offen, flexibel, energiegeladen und ein kontinuierlicher Lerner.

Erfolgreiche Kandidaten werden folgende Eigenschaften haben:

  • Starke Problemlösungsfähigkeiten.
  • Fachwissen über Produkte.
  • Fähigkeit, gemäß den Anforderungen der Kunden zu verkaufen.
  • Exzellente Präsentations- und verbale Kommunikationsfähigkeiten.
  • Analytisches Denken und innovative Denkweise.

Was wir bieten: Rebound Electronics bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld mit klaren Wachstumschancen, unterstützt von einem motivierten Team, wettbewerbsfähigen Vergütungspaketen und attraktiven Vorteilen.

Wie man sich bewirbt: Wenn Sie bereit sind, eine spannende Herausforderung anzunehmen und einen bedeutenden Beitrag zur Gestaltung der Zukunft der Halbleiterindustrie zu leisten, laden wir Sie ein, Ihren Lebenslauf zu senden. Wir freuen uns darauf, Ihre Bewerbung zu prüfen und zu besprechen, wie Sie als Teil unseres Teams einen transformativen Einfluss ausüben können. Vielen Dank für Ihr Interesse an dieser Gelegenheit bei Rebound Electronics. Wir freuen uns darauf, Sie möglicherweise an Bord zu begrüßen und gemeinsam eine Erfolgsgeschichte zu schreiben.

Franchise Technical Sales Engineer m / f / d Arbeitgeber: Rebound Electronics GmbH

Rebound Electronics ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische Arbeitsumgebung mit klaren Wachstumschancen bietet. Unsere Unternehmenskultur fördert Innovation und Zusammenarbeit, während wir unseren Mitarbeitern wettbewerbsfähige Vergütungspakete und attraktive Zusatzleistungen bieten. Als Teil unseres Teams haben Sie die Möglichkeit, bedeutende Beiträge zur Zukunft der Halbleiterindustrie zu leisten und sich in einem globalen Umfeld weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

Rebound Electronics GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Franchise Technical Sales Engineer m / f / d

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position als Franchise Technical Sales Engineer zu erfahren. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf technische Gespräche vor! Da du in dieser Rolle technische Expertise benötigst, solltest du dich intensiv mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich Halbleiter und elektronische Komponenten auseinandersetzen. Zeige dein Wissen in Gesprächen und Interviews.

Tip Nummer 3

Praktiziere deine Verkaufsfähigkeiten! Simuliere Verkaufsgespräche mit Freunden oder Kollegen, um deine Argumentation und Präsentation zu verbessern. Achte darauf, wie du technische Informationen klar und überzeugend kommunizieren kannst.

Tip Nummer 4

Informiere dich über Rebound Electronics! Verstehe die Unternehmenswerte, die Produktpalette und die Marktposition. Wenn du während des Bewerbungsprozesses zeigst, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst, wird das deine Chancen erhöhen, die Stelle zu bekommen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Franchise Technical Sales Engineer m / f / d

Technisches Verständnis von Elektronikkomponenten
Vertriebskompetenz
Interpersonelle Kommunikationsfähigkeiten
Analytisches Denken
Präsentationsfähigkeiten
Strategisches Verkaufsdenken
Unternehmerisches Denken
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Kenntnisse in Marktanalysen
Fähigkeit zur Kundenbeziehungspflege
Verhandlungsgeschick
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Zusätzliche Sprachkenntnisse in Chinesisch von Vorteil
Problemlösungsfähigkeiten
Teamarbeit und Zusammenarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über Rebound Electronics und deren Nuvonix Franchise. Verstehe die Unternehmenswerte, Produkte und den Markt, um deine Bewerbung gezielt zu gestalten.

Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen im Bereich Elektronik und technische Verkaufsfähigkeiten, die für die Position wichtig sind.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Elektronikbranche und deine Motivation für die Arbeit bei Rebound Electronics darlegst. Hebe hervor, wie du zur Wachstumsstrategie des Unternehmens beitragen kannst.

Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und andere erforderliche Unterlagen fehlerfrei sind, bevor du sie einreichst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rebound Electronics GmbH vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du über die neuesten Entwicklungen in der Halbleitertechnologie informiert bist. Recherchiere die Produkte und Dienstleistungen von Rebound Electronics sowie deren Nuvonix-Franchise, um im Interview gezielte Fragen stellen zu können.

Verkaufsstrategien vorbereiten

Überlege dir spezifische Verkaufsstrategien, die du in der Rolle als Technical Sales Engineer anwenden würdest. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Fähigkeit zur Umsatzsteigerung und Kundenbindung demonstrieren.

Interpersonelle Fähigkeiten betonen

Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, technische Informationen klar und verständlich zu erklären, da dies entscheidend ist, um Vertrauen bei den Kunden aufzubauen und komplexe Produkte zu verkaufen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Rebound Electronics, indem du Fragen stellst, die auf Teamarbeit, Innovationsgeist und Wachstumschancen abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.

Franchise Technical Sales Engineer m / f / d
Rebound Electronics GmbH
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  • Franchise Technical Sales Engineer m / f / d

    München
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-04-07

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    Rebound Electronics GmbH

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