Auf einen Blick
- Aufgaben: Proaktive Kontaktaufnahme mit HR-Verantwortlichen und Inserate platzieren.
- Unternehmen: Rebrid in Bern, ein dynamisches Unternehmen im B2B-Vertrieb.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten und attraktives Bonusmodell für neue Kunden.
- Weitere Informationen: Maximale Flexibilität bei der Einteilung der 8 Wochenstunden.
- Warum dieser Job: Nutze deine Vertriebsfähigkeiten und steigere die Bekanntheit von Rebrid.
- Qualifikationen: Erfahrung in Personalvermittlung oder B2B-Vertrieb und LinkedIn-Kontaktfähigkeit.
Rebrid in Bern sucht eine vertriebsstarke Persönlichkeit für ein befristetes Projekt im Bereich B2B-Vertrieb. Die Rolle umfasst die proaktive Kontaktaufnahme mit HR-Verantwortlichen und die Platzierung von Inseraten zur Steigerung der Bekanntheit von Rebrid.
Bewerber sollten über Erfahrung in der Personalvermittlung oder im B2B-Vertrieb verfügen und sicher im Kontakt via LinkedIn sein. Es wird eine maximale Flexibilität bei der Einteilung der 8 Wochenstunden geboten, sowie ein attraktives Bonusmodell bei der Generierung von neuen Kunden.
B2B-Vertrieb & BD - 1-Monats-Projekt, Flexible Stunden Arbeitgeber: Rebrid
Rebrid in Bern bietet eine dynamische und flexible Arbeitsumgebung, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Vertriebsfähigkeiten in einem befristeten Projekt optimal einzusetzen. Mit einem attraktiven Bonusmodell und der Möglichkeit, Ihre Arbeitsstunden flexibel zu gestalten, fördert Rebrid nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch eine positive Work-Life-Balance. Hier haben Sie die Chance, in einem engagierten Team zu arbeiten, das Wert auf Innovation und persönliche Entfaltung legt.
