Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein motiviertes Team und setze Unternehmensstrategien erfolgreich um.
- Arbeitgeber: RECA NORM, ein internationales Direktvertriebsunternehmen mit über 1.050 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehaltspaket, Firmenwagen, Notebook, iPad und Smartphone.
- Andere Informationen: Langfristige Zusammenarbeit mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft im Handwerk und entwickle dein Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und Erfahrung im Vertrieb.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Sie sehen überall Lösungen? Wir auch. Wir sind RECA NORM, ein erfolgreiches und internationales Direktvertriebsunternehmen mit über 1.050 Mitarbeitern in Deutschland. Unser Spezialgebiet: Werkzeug, Befestigungstechnik sowie Prozesskostenoptimierungen im C-Teile-Management durch automatisierte Lagerbewirtschaftung in Handwerk und Industrie. Unser Anliegen: Die besten Lösungen für unsere Kunden zu finden.
Einsatzort: Lindau, Kaufbeuren, Weilheim in Oberbayern, Garmisch-Partenkirchen
Arbeitsbereich: Regionalverkaufsleitung | Handwerk
Anstellung: Vollzeit | unbefristet | nach Vereinbarung
Das ist der Job: Als Führungskraft erzeugen Sie ein Teamgefühl, in dem sich alle Kollegen wertgeschätzt fühlen. Sie begeistern und motivieren Ihre Mitarbeiter und sind dabei nahbar, geradlinig und berechenbar. Durch persönlichen Kontakt, regelmäßiges Feedback, Verkaufs- und Produktschulungen, sowie Gruppenbesprechungen teilen Sie Ihr Wissen und sorgen so für die Entwicklung Ihrer Mitarbeiter. Ihr Ziel haben Sie stets vor Augen: Die Unternehmensstrategie gemeinsam mit Ihrem Team bei bestehenden und neuen Kunden erfolgreich in die Tat umzusetzen. Sie treiben Veränderungen und Prozessoptimierung aktiv voran – stets auf der Suche nach optimalen Lösungen. Zielvereinbarungen verfolgen Sie engagiert und mit Koordinations-, Planungs- und Organisationstalent. Ihr Zahlenverständnis hilft Ihnen, richtige Maßnahmen abzuleiten.
Das macht Sie aus: Sie haben eine kaufmännische oder technische Ausbildung/Studium und bringen Erfahrung im Vertrieb und in der Mitarbeiterführung mit. Ihre Kommunikationsstärke zeichnet Ihr authentisches und souveränes Auftreten aus. Feedback sehen Sie als Chance, sich zu reflektieren und zu verbessern. Sie handeln als positives Vorbild, gehen mit Wertschätzung, Eigeninitiative und Vision voran, geben konstruktive Rückmeldungen. Sie bringen digitales Verständnis und Offenheit gegenüber neuen Technologien und Systemen mit. Netzwerken ist Ihre Leidenschaft und Ihr Werkzeug, um den größten Nutzen für Ihre Kunden zu generieren.
Das macht uns aus: Wir sind direkt und zielgerichtet, loben und feiern Erfolge gemeinsam und sind stolz auf unseren guten Ruf als zuverlässiger und kompetenter Partner für unsere Kunden. Wir vertrauen Ihnen als Führungskraft unsere Mitarbeiter an. Eine hervorragende Grundlage für Ihre Führungskarriere bildet unsere „Führungswerkstatt“ als Teil Ihrer Einarbeitung. Ihrer Entwicklung und der Ihres Teams sind keine Grenzen gesetzt. Wir legen Wert auf eine langfristige Zusammenarbeit und bauen gemeinsam an Ihrer Karriere. Ihr Erfolg beeinflusst Ihr Gehalt: Fixe und variable Bestandteile ergeben ein attraktives Gehaltspaket. Zusätzlich werden Sie an der jährlichen Betriebsergebnis-Prämie beteiligt. Bei uns sind Sie maximal mobil und modern ausgestattet mit einem neutralen Firmenwagen, den Sie auch privat nutzen können, sowie Notebook, iPad und Smartphone.
Kontakt: Alexander Sattler Telefon: +49 7944 61-184 RECA NORM GmbH Am Wasserturm 4 74635 Kupferzell
Regionalverkaufsleiter / Area Sales Manager Handwerk (m/w/d) Arbeitgeber: RECA NORM GmbH
Kontaktperson:
RECA NORM GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regionalverkaufsleiter / Area Sales Manager Handwerk (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Sei es auf Messen, in sozialen Medien oder bei lokalen Veranstaltungen – zeig dein Interesse und knüpfe Kontakte!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über RECA NORM, unsere Produkte und die Unternehmensphilosophie. Zeige, dass du die Lösungen für unsere Kunden im Kopf hast und bereit bist, aktiv zur Unternehmensstrategie beizutragen.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch und zeige deine Machermentalität! In einem Vorstellungsgespräch ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen und Erfolge teilst. Lass uns wissen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du gefunden hast.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du direkt über unsere Plattform auf die Stelle als Regionalverkaufsleiter zugreifst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regionalverkaufsleiter / Area Sales Manager Handwerk (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen im Vertrieb und wie du dein Team motiviert hast. Zahlen und Beispiele helfen uns, dich besser zu verstehen.
Achte auf die Struktur!: Eine klare Gliederung macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Verwende Absätze und Überschriften, um wichtige Punkte hervorzuheben. So bleibt alles übersichtlich und ansprechend.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RECA NORM GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur von RECA NORM vertraut. Zeige im Interview, dass du die Machermentalität und das Vertrauen in Mitarbeiter teilst. Das hilft dir, authentisch zu wirken und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du dein Team motiviert oder erfolgreich Verkaufsstrategien umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie der Erfolg in dieser Rolle gemessen wird.
✨Zeige deine digitale Affinität
Da RECA NORM Wert auf digitale Lösungen legt, solltest du deine Offenheit gegenüber neuen Technologien betonen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit digitale Tools genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder den Vertrieb zu unterstützen.