Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite spannende IT- und Digitalisierungsprojekte in der Landesverwaltung.
- Unternehmen: Oberste Landesbehörde mit einem dynamischen Team in Speyer.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Homeoffice, Fortbildungsmöglichkeiten und gute Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Attraktive Stadt Speyer mit hoher Standortsicherheit und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Verwaltung und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Master im MINT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung in der IT.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
WIR: sind eine oberste Landesbehörde mit Sitz in Speyer und Außenstellen in Koblenz und Trier, sind ein unabhängiges Organ der Finanzkontrolle, setzen uns dafür ein, dass Mittel des Landes wirtschaftlich und ordnungsgemäß verwendet werden, analysieren Verwaltungsabläufe und Organisationsstrukturen und erarbeiten konkrete Verbesserungsvorschläge, nutzen moderne Arbeitsmethoden und verfügen über mobile, zeitgemäße IT-Ausstattung.
SIE BRINGEN MIT:
- ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) im MINT-Bereich, vorzugsweise der Informatik, oder eine vergleichbare Qualifikation. Bewerberinnen und Bewerber ohne wissenschaftliches Hochschulstudium kommen nur in Betracht, sofern sie aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und einschlägiger beruflicher Erfahrungen die Voraussetzungen als sonstige Beschäftigte im Sinne der Entgeltordnung zum TV-L erfüllen.
- Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung, in der selbständigen Bearbeitung komplexer Aufgaben in mindestens einem Bereich der Informationstechnik wie z.B. IT-Projektmanagement, IT-Steuerung/Controlling, IT-Betrieb, Informationssicherheit oder IT-Prüfung/Revision.
- gute Arbeitszeugnisse oder Beurteilungen.
- ein hohes Maß an Eigenverantwortung sowie sorgfältiges und strukturiertes Arbeiten.
- die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu analysieren, zu bewerten sowie präzise darzustellen.
- ein gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen.
- eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit.
- die Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten und vielseitige Aufgaben wahrzunehmen.
- die Bereitschaft zu Außendiensten in Rheinland-Pfalz.
IHRE AUFGABEN:
- Sie sind zuständig für das Bearbeiten von Grundsatzfragen in den oben genannten Bereichen.
- Sie führen Prüfungen in der gesamten Landesverwaltung von Rheinland-Pfalz durch. Schwerpunkte sind dabei die Planung, die Einführung und der Einsatz von IT-Infrastruktur und IT-Fachverfahren, die Aufbau- und Ablauforganisation der IT in den Behörden sowie die Gewährleistung von IT-Sicherheit und Datenschutz.
- Hierzu entwickeln Sie Prüfungsideen und -konzepte, führen Erhebungen vor Ort durch, analysieren Schwachstellen und ihre Ursachen und erarbeiten umsetzbare Lösungsvorschläge.
- Sie erstellen Entwürfe von Prüfungsmitteilungen sowie für Jahresberichtsbeiträge und sonstige Berichte.
- Sie übernehmen die Aufgaben des Informationssicherheitsbeauftragten des Rechnungshofs Rheinland-Pfalz und sind damit u.a. zuständig für das Informationssicherheitsmanagement, die Umsetzung der Anforderungen des BSI IT-Grundschutzes, die Beratung der Behördenleitung sowie die Steuerung, Analyse und Dokumentation möglicher Informationssicherheitsvorfälle.
WIR BIETEN:
- einen sicheren Arbeitsplatz mit der Entwicklungsmöglichkeit bis Besoldungsgruppe A 15 LBesG bzw. bei Beschäftigten bis Entgeltgruppe E 14 TV-L.
- Arbeit in einem neu aufzubauenden Team, in dem man sich unterstützt und motiviert.
- eine begleitete praktische Einarbeitung, auf Sie zugeschnittene Fortbildungen und ein Qualifizierungsprogramm für neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Prüfungsbereich.
- die Möglichkeit der Verbeamtung, soweit die persönlichen Voraussetzungen vorliegen.
- gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie, einschließlich der Möglichkeit zum Homeoffice.
- ein behördliches Gesundheitsmanagement.
- hohe Standortsicherheit in der attraktiven Stadt Speyer.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich bitte bis Sonntag, 20. September 2026 über folgenden externen Link zur Plattform INTERAMT: https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1486535
Fragen zur ausgeschrieben Stelle beantwortet Ihnen gerne Frau Heinz (06232-617160).
Bewerbungsadresse:
Land Rheinland-Pfalz
Rechnungshof Rheinland-Pfalz
Gerhart-Hauptmann-Str. 46
7346 Speyer
E-Mailadresse für Anfragen: bewerbungen@rechnungshof.rlp.de
Wir fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßen ausdrücklich, wenn sich Frauen bewerben. Die Vollzeitstelle eignet sich grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte. Im Einzelfall wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der Stellenanforderungen entsprochen werden kann. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden alle Unterlagen datenschutzgerecht vernichtet. Unsere Datenschutzerklärung und weitere Informationen finden Sie auf ihrer Homepage https://rechnungshof.rlp.de.
Referentin/Referent (m/w/d) für die Bereiche Informationstechnik und Digitalisierung Arbeitgeber: Rechnungshof
Der Rechnungshof Rheinland-Pfalz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem engagierten Team an der Optimierung öffentlicher Gelder zu arbeiten. Mit einem sicheren Arbeitsplatz, flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und umfangreichen Fortbildungsmaßnahmen fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere moderne IT-Ausstattung und das behördliche Gesundheitsmanagement sorgen dafür, dass Sie in einem unterstützenden Umfeld arbeiten können, während Sie gleichzeitig zur Verbesserung der kommunalen Selbstverwaltung beitragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Referentin/Referent (m/w/d) für die Bereiche Informationstechnik und Digitalisierung erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Rechnungshof bewerben
Viele Unternehmen, wie Rechnungshof, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referentin/Referent (m/w/d) für die Bereiche Informationstechnik und Digitalisierung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Rechnungshof und die ausgeschriebene Position Referentin/Referent (m/w/d) für die Bereiche Informationstechnik und Digitalisierung zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rechnungshof vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Rechnungshof an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
