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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kollegen bei IT-Herausforderungen und konfiguriere Hardware und Software.
- Arbeitgeber: XReck & Co. Ltd. ist ein spezialisierter Dienstleister für namhafte Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge, Fitnessangebote und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Vielfältige Aufgaben in einem internationalen Umfeld mit einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als IT-Fachkraft oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Einstieg in ein dynamisches IT-Team mit Unterstützung durch erfahrene Kollegen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
XReck & Co. Ltd. Bremen bietet hervorragenden technischen Support. Wir sind ein hochspezialisierter Dienstleister und unterstützen namhafte Unternehmen aus dem Handel, der Industrie und dem Versicherungssektor. Unsere nationalen und internationalen Kunden vertrauen auf die breite Expertise und die hervorragende Servicequalität von Reck & Co.
Wir suchen Ihre Vollzeitunterstützung für die Planung, Fernwartung und Vor-Ort-Unterstützung unserer IT-gestützten Systeme zum frühestmöglichen Zeitpunkt.
Ihre Aufgaben- Sie bieten kompetente Unterstützung für Ihre Kollegen in allen IT-relevanten Themen im Zusammenhang mit Hardware, Software und Netzwerktechnologie im Windows-Umfeld.
- Sie lösen IT-Herausforderungen vor Ort oder telefonisch.
- Sie installieren und konfigurieren Hardware- und Softwarekomponenten.
- Sie bewerten und konfigurieren Microsoft Cloud-Lösungen.
- Sie erstellen technische Dokumentationen, Anleitungen und Lösungsbeschreibungen.
- Sie sind auch an der Entwicklung neuer Technologien zur Optimierung und Verbesserung von Prozessen beteiligt.
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als IT-Fachkraft für Systemintegration oder vergleichbarer beruflicher Hintergrund.
- Zuverlässigkeit und Engagement sowie bedingungslose Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit.
- Ständiges Interesse an neuen Technologien und Softwarelösungen.
- Bereitschaft, neues Wissen eigenständig zu erwerben.
- Erfahrung in den Bereichen unserer aktuellen IT-Umgebung wäre wünschenswert.
- Unser kollegiales und hochmotiviertes Team wird Sie schnell einarbeiten und in die IT-Arbeit bei Reck & Co. integrieren.
- Ihre kompetenten Kollegen werden Sie während Ihrer Einarbeitung und bei Ihren vielfältigen Aufgaben begleiten und unterstützen.
- Sie können sich auf einen sehr interessanten und abwechslungsreichen Job in einem von internationalem Geschäft geprägten Umfeld freuen.
- Und natürlich bieten wir Ihnen ein Gehalt, das der Position und Ihren Verantwortlichkeiten entspricht, sowie vieles mehr: beispielsweise eine betriebliche Altersvorsorge, Fitnessangebote und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
IT system administrator (m/f/d) Arbeitgeber: Reck & Co. GmbH
Kontaktperson:
Reck & Co. GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT system administrator (m/f/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Technologien, die in der Stellenanzeige erwähnt werden, wie Microsoft 365, Hyper-V und Veeam. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit diesen Tools vertraut bist oder bereit bist, sie zu lernen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten zu geben. Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du effektiv mit anderen zusammenarbeitest.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über Reck & Co. und deren Unternehmenskultur zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu neuen Technologien und Softwarelösungen zu beantworten. Das Unternehmen sucht jemanden mit einem ständigen Interesse an Innovationen, also zeige deine Neugier und Bereitschaft, dich weiterzubilden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT system administrator (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des IT-Systemadministrators. Notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die mit den Anforderungen der Position übereinstimmen. Betone deine Kenntnisse in Windows-Umgebungen, Microsoft 365 und anderen genannten Technologien.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich zu einem idealen Kandidaten machen. Gehe auf deine Teamfähigkeit und Lernbereitschaft ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reck & Co. GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Windows-Umgebung, Microsoft 365 und der verwendeten Technologien wie Hyper-V und MS SQL gut verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung bereit haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation mit Kollegen zeigen.
✨Interesse an neuen Technologien zeigen
Zeige während des Interviews dein Interesse an neuen Technologien und Softwarelösungen. Sprich über aktuelle Trends in der IT-Branche und wie du dich über neue Entwicklungen informierst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position sowie am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.
