Trade Marketing Manager (all genders), Essential Home

Wir sind Reckitt, das Zuhause der weltweit beliebtesten und vertrauenswürdigsten Marken für Hygiene, Gesundheit und Ernährung. Unser Zweck definiert, warum wir existieren: um zu schützen, zu heilen und zu pflegen im unermüdlichen Streben nach einer saubereren, gesünderen Welt. Wir sind ein globales Team, vereint durch diesen Zweck. Schließen Sie sich uns in unserem Kampf an, um den Zugang zu hochwertiger Hygiene, Wellness und Ernährung zu einem Recht und nicht zu einem Privileg zu machen.

Unsere Vertriebsteams helfen dabei, Reckitts Zweck zu erfüllen, indem sie gemeinsamen Erfolg mit unseren Kunden aufbauen und den Zugang zu hochwertiger Hygiene, Wellness und Ernährung sowohl im Geschäft als auch online ermöglichen.

Über die Rolle:

Mit einem vertrauenswürdigen Portfolio von erstklassigen Produkten in den Bereichen Luftpflege, Oberflächenreinigung, Wäsche und Schädlingsbekämpfung hat das Essential Home-Team das Ziel, ein Zuhause zu schaffen. Diese neu gegründete Geschäfts- und Führungsteams werden von einer vielfältigen und integrativen Kultur für alle unterstützt. Gemeinsam gestalten wir ein Team mit einer Gründermentalität: das zuhört und lernt und das unternehmerisch, agil und handlungsorientiert ist.

Als Trade Marketing Manager sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen Vertrieb und Marketing und spielen eine Schlüsselrolle im DACH-Vertriebsteam. Sie erstellen erstklassige 4P-Aktivierungen über alle Kanäle und Kunden hinweg. Sie stärken Geschäftspläne und deren Umsetzung, indem Sie Marketing und Vertrieb integrieren und eine führende Rolle im funktionsübergreifenden Kernteam übernehmen.

Ihre Verantwortlichkeiten:

• Verantwortung für die Erstellung erstklassiger 4P-Aktivierungen zur Steigerung des Kategorienwachstums
• (Co-)Definition der 4P-Strategie und Aktivierungspläne für die Kategorie
• (Co-)Entwicklung, Implementierung und Verfolgung von LSMs (Local Success Models) und Scorecards für Ihre jeweilige Kategorie
• (Co-)Entwicklung, Bereitstellung und Verfolgung von erstklassigen „Ready-to-go“-konzeptionellen Verkaufsunterlagen für alle neuen und bestehenden Produktentwicklungen und BDIs (Preisgestaltung/Größen, nationale/maßgeschneiderte Promotionen usw.)
• Analyse der Marktlandschaft, Überprüfung von Chancen und Risiken sowie Entwicklung von Aktionsplänen

Die Erfahrung, die wir suchen:

• Sie sind hoch analytisch, fühlen sich beim Forecasting wohl und arbeiten mit einer Vielzahl von Daten, um faktenbasierte Entscheidungen zu treffen.
• Mit einem Hintergrund in Vertrieb oder Marketing können Sie Pläne in kundenorientierte Marketingaktionen umsetzen.
• Wie wir sind Sie ergebnisorientiert und unternehmerisch.
• Sie können Strategien basierend auf realen Einblicken entwickeln.
• Und Ihre Kommunikationsfähigkeiten sorgen dafür, dass andere Ihre Vision teilen.

Mindestens Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft (oder ähnlich) mit Schwerpunkt Marketing/Vertrieb

Mindestens 4 Jahre funktionale Erfahrung in Key Account, Trade Marketing, Category oder Brand Management

Mindestens 1 Jahr Vertriebs-/Marketingerfahrung mit großen zentralisierten Konten in einem Blue Chip FMCG-Unternehmen

Gute 4P-Kenntnisse und nachgewiesene Praxis

Excel, PowerPoint und Nielsen Nitro (oder gleichwertig)

Fließend in Deutsch und Englisch

Was wir bieten:

Mit Inklusion im Mittelpunkt unseres Handelns unterstützen wir unsere Mitarbeiter auf jedem Schritt ihrer Karriere, damit sie auf ihre individuelle Weise erfolgreich sind. Wir investieren in das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter durch Elternleistungen, ein Mitarbeiterunterstützungsprogramm zur Förderung der psychischen Gesundheit und Lebensversicherungen für alle Mitarbeiter weltweit. Wir haben eine Reihe weiterer Vorteile, die dem lokalen Markt entsprechen.

Durch unsere globalen Aktienpläne bieten wir die Möglichkeit, an Reckitts potenziellen zukünftigen Erfolgen teilzuhaben. Für berechtigte Rollen bieten wir auch kurzfristige Anreize, um Ihre Arbeit für herausragende Ergebnisse zu würdigen und zu belohnen. Sie werden gemäß Reckitts Vergütungsphilosophie für Leistung belohnt.

Gleichheit:

Wir erkennen an, dass im echten Leben großartige Menschen nicht immer "alle Kästchen abhaken". Deshalb stellen wir sowohl nach Potenzial als auch nach Erfahrung ein. Selbst wenn Sie nicht jeden Punkt in der Stellenbeschreibung erfüllen, möchten wir dennoch von Ihnen hören, wenn diese Rolle und unser Unternehmen gut zu Ihnen passen.

Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Alter, Behinderung oder medizinische Bedingungen, Hautfarbe, Ethnie, Rasse, Staatsbürgerschaft und nationale Herkunft, Religion, Glauben, Schwangerschaft, Familienstand und Pflegeverantwortung, sexuelle Orientierung, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck und transgender Identität, geschützten Veteranenstatus, Größe oder aus anderen Gründen, die durch das geltende Recht geschützt sind, berücksichtigt.