Auf einen Blick
- Aufgaben: Neukundengewinnung und Betreuung von Bestandskunden im Bereich Entsorgung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das Nachhaltigkeit und Teamarbeit großschreibt.
- Vorteile: Moderner Arbeitsplatz, flache Hierarchien und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Firmenfahrzeug auch privat nutzbar und tolle Teamatmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte eine umweltfreundliche Zukunft in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im B2B-Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Über uns: Bei Recon-t GmbH sind wir mehr als nur ein Entsorgungsdienstleister. Wir sind ein motiviertes Team, das mit Innovation, Herz und Nachhaltigkeit gemeinsam an einer besseren Umwelt arbeitet. Mit Standorten in der Uckermark, Berlin und Krakow (Polen) setzen wir auf engagierte Menschen, die Lust haben, Dinge zu bewegen – vielleicht bald auch Sie!
Ihre Aufgaben:
- Neukundengewinnung im Bereich Entsorgung von Wertstofffraktionen (Gewerbe- und Industriekunden)
- Ganzheitliche Betreuung von Bestandskunden aus Gewerbe, Handel und Industrie
- Beratung, Angebotserstellung und Verhandlung bis zum Abschluss
- Pflege und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen durch regelmäßige Abstimmung, Serviceorientierung und proaktives Beschwerdemanagement
- Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (Logistik, Technik, Controlling) zur reibungslosen Auftragsabwicklung
- Teilnahme an Ausschreibungen und Angebotsverhandlungen
Was wir uns von Ihnen wünschen:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation; idealerweise mehrere Jahre Vertriebserfahrung im B2B-Umfeld
- Technisches Verständnis/Sachverstand im Bereich Abfall- bzw. Wertstoffmanagement wünschenswert
- Nachweisbare Erfahrung in der Neukundengewinnung und Bestandsbetreuung
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Verbindlichkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C2)
- Zielorientierte, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
Was wir Ihnen bieten:
- Einen modernen Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen, das Nachhaltigkeit lebt
- Flache Hierarchien, kurze Wege und die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen
- Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
- Weiterbildungsangebote, damit Sie persönlich und beruflich wachsen
- Ein tolles Team, das zusammenhält und sich gegenseitig unterstützt
- Firmenfahrzeug, auch privat nutzbar
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn ja, freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung! Senden Sie einfach Ihre Unterlagen an bewerbungen@recon-t.de. Wir bei Recon-t glauben an gemeinsame Erfolge – und an Menschen wie Sie. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns eine umweltfreundliche Zukunft! Jetzt bewerben
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) in Schwedt Arbeitgeber: Recon GmbH
Die Recon-t GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen modernen Arbeitsplatz in einem innovativen und nachhaltigen Umfeld bietet, sondern auch flache Hierarchien und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen. Mit umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einem starken Teamgeist fördern wir das persönliche und berufliche Wachstum unserer Mitarbeiter in Schwedt und darüber hinaus. Werden Sie Teil eines motivierten Teams, das gemeinsam an einer umweltfreundlichen Zukunft arbeitet!
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) in Schwedt erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt einen Fuß in die Tür bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse. Ein kurzer Anruf oder eine nette E-Mail kann oft Wunder wirken!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Zeige, dass du weißt, worum es geht, und bringe eigene Ideen ein, wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und deine Bewerbung kommt direkt bei den richtigen Leuten an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) in Schwedt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Leidenschaft bei der Sache sind.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb und wie du Kunden gewonnen hast. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen!
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Ein klarer und professioneller Eindruck zählt – wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Recon GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Recon-t GmbH verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und Kundenmanagement unter Beweis stellen. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Erfolge greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und überzeugend kommunizierst. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und selbstbewusst präsentierst, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
