Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und manage spannende Projekte in der pharmazeutischen Industrie.
- Arbeitgeber: Globale Pharmafirma mit einer Leidenschaft für Gesundheit und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss in Maschinenbau und Erfahrung in Projektmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Mit seinen Anfängen in einer familiengeführten Apotheke in Correggio, Italien, in den 1920er Jahren, ist Recordati heute ein globales Pharmaunternehmen, das an der italienischen Börse notiert ist, mit über 4.500 Mitarbeitern und einem Umsatz von über 2 Milliarden Euro. Wir sind eine Gruppe von gleichgesinnten, leidenschaftlichen Menschen, die außergewöhnliche Anstrengungen für unsere Patienten, Kunden, Partner, Investoren und die Menschen auf der ganzen Welt unternehmen, denen wir dienen. Wir entwickeln und vermarkten Medikamente für Menschen mit häufigen Krankheiten sowie für diejenigen, die an einigen der seltensten Krankheiten leiden, in rund 150 Ländern. Bei Recordati ist unser Mantra einfach. Wir glauben schon immer, dass Gesundheit und die Möglichkeit, das Leben in vollen Zügen zu leben, ein Recht und kein Privileg ist. Ob für häufige Krankheiten oder die seltensten – wir möchten den Menschen die Möglichkeit geben, die beste Version ihrer selbst zu sein. Dieser Antrieb wird niemals aufhören. Gemeinsam werden wir immer morgen neu erfinden – mit neuen Ideen, neuen Technologien und neuen Innovationen im Kampf gegen Krankheiten. Recordati. Das volle Potenzial des Lebens freisetzen.
Jobzweck
Der Engineering & EHS Team Lead gewährleistet technische Zuverlässigkeit, Exzellenz in der vorbeugenden Wartung und leitet alle Erweiterungs- und CAPEX-Projekte im Werk Basel. Die Rolle bietet strategische ingenieurtechnische Führung, während die operativen EHS-Verantwortlichkeiten beim lokalen EHS-Leiter verbleiben.
Hauptverantwortlichkeiten
- Leitung und Entwicklung des Ingenieurteams in den Bereichen Mechanik, Automatisierung und Versorgungsdienste.
- Eigenverantwortung für Erweiterungs-, Upgrade- und CAPEX-Projekte von Anfang bis Ende: URS, Lieferantenmanagement, FAT/SAT, Inbetriebnahme, Qualifizierung.
- Sicherstellung einer hohen technischen Verfügbarkeit durch vorbeugende und prädiktive Wartung.
- Überwachung der Ingenieurdokumentation, Abweichungen, Untersuchungen, CAPAs.
- Bereitstellung von EHS-Führungsaufsicht, während das operative EHS vom lokalen EHS-Leiter ausgeführt wird.
- Förderung von kontinuierlicher Verbesserung, Digitalisierung und Lebenszyklusmanagement.
- Partnerschaft mit Fertigung, QA, MS&T, Supply Chain und Global Engineering.
Erforderliche Ausbildung
Master-Abschluss in Maschinenbau oder gleichwertig.
Erforderliche Fähigkeiten und Erfahrungen
- Starke Expertise in der sterilen Herstellung, Abfüllung und Fertigstellung, Versorgungsdiensten.
- Nachgewiesene Erfahrung in CAPEX, Erweiterungen und Projektmanagement.
- Solides Wissen über GMP und Compliance.
Erforderliche Verhaltensweisen und Kompetenzen
- Starke Führungs-, Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
Erforderliche Sprachen
Fließend in Deutsch und Englisch.
Bei Recordati glauben wir an Menschen! Inspiriert von unserem Zweck - das volle Potenzial des Lebens freizusetzen - setzen wir uns dafür ein, ein vielfältiges Umfeld zu schaffen und eine Kultur der Inklusion zu fördern. Wir streben danach, kontinuierlich mit unseren Werten und Überzeugungen zu führen, damit unsere Mitarbeiter ihr volles Potenzial entfalten können. Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein. Wir rekrutieren, entwickeln und belohnen ohne Rücksicht auf Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, nationale Herkunft, Alter, körperliche oder geistige Fähigkeiten, Rasse, Ethnizität, politische oder religiöse Überzeugungen.
Wenn Sie auf der Suche nach einem Unternehmen sind, in dem Sie neue Dinge ausprobieren, offen sprechen und mutig sein können, laden wir Sie ein, sich noch heute zu bewerben.
Engineering & EHS Team Lead Arbeitgeber: Recordati
Kontaktperson:
Recordati HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Engineering & EHS Team Lead
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur und mögliche offene Stellen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen vorbereitest. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und mehr über ihre Projekte erfahren möchtest.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum du dich für Engineering und EHS interessierst und wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Engineering & EHS Team Lead
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du für die Rolle als Engineering & EHS Team Lead brennst.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele für Projekte, die du geleitet hast, und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns ein klares Bild von deinem Können.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine gut strukturierte und fehlerfreie Bewerbung zeigt, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Recordati vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von Recordati vertraut. Zeige im Interview, dass du ihre Philosophie teilst und bereit bist, zur Vision beizutragen, das volle Potenzial des Lebens zu entfalten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Engineering, CAPEX-Management und Teamführung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele klar und prägnant zu erläutern.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Arbeitsumgebung, indem du Fragen zur Teamdynamik und den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Kultur interessiert bist.
✨Sprich über kontinuierliche Verbesserung
Da kontinuierliche Verbesserung ein wichtiger Aspekt der Rolle ist, bringe Ideen oder Ansätze mit, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Diskutiere, wie du digitale Lösungen oder innovative Methoden in deinen bisherigen Projekten integriert hast.