Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Implementierung im SAP FI/CO-Umfeld für spannende Transformationsprojekte.
- Unternehmen: Wachstumsstarke SAP-Beratungen mit namhaften Kunden.
- Vorteile: Attraktive Gehaltspakete, flexible Remote-Modelle und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum für deine Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative SAP-Projekte und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung im SAP FI/CO-Umfeld und fließende Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Für zwei etablierte SAP-Beratungen mit starkem Wachstum suchen wir erfahrene SAP FI/CO-Consultants, die anspruchsvolle Transformationsprojekte aktiv mitgestalten möchten.
Beide Unternehmen begleiten namhafte mittelständische und internationale Kunden bei komplexen SAP-Transformationen – von ECC nach S/4HANA über internationale Rollouts bis hin zu Greenfield-Implementierungen und Cloud-Initiativen. Die Projekte bewegen sich vor allem im Handels-, Großhandels- und Industrieumfeld.
Deine Aufgaben:
- Beratung und Implementierung im SAP FI/CO-Umfeld
- Analyse, Konzeption und Umsetzung von Finance- & Controlling-Prozessen
- Customizing sowie Integration mit angrenzenden SAP-Modulen und externen Systemen
- Mitarbeit in S/4HANA-Transformations- und internationalen Rolloutprojekten
- Durchführung von Workshops, Schulungen und Kundenberatung auf Augenhöhe
- Eigenverantwortliche Betreuung von Projekten und Teilprojekten
Dein Profil:
- Mehrjährige Erfahrung im SAP FI/CO-Umfeld (idealerweise 6+ Jahre)
- Gute Kenntnisse in mehreren FI/CO-Submodulen
- Erfahrung mit SAP ECC und/oder S/4HANA
- Selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise
- Reisebereitschaft für projektbezogene Einsätze (ca. 20–30 %)
- Fließende Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie gutes Englisch
Das erwartet dich:
- Spannende S/4HANA- und Transformationsprojekte bei namhaften Kunden
- Flexible Remote-Modelle und moderne Arbeitskultur
- Attraktive Gehaltspakete inkl. Bonusmodell
- Firmenwagen, JobRad oder Bahn-/Mobilitätslösungen
- Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum
- Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zur Team-/Lead-Rolle
Interesse? Dann freue ich mich auf deine Nachricht oder deinen CV für ein vertrauliches Erstgespräch.
SAP Finance / Treasury Consultant Arbeitgeber: Recruit 121 Group
Die beiden SAP-Beratungen bieten eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der erfahrene SAP FI/CO-Consultants an spannenden Transformationsprojekten mit namhaften Kunden arbeiten können. Mit flexiblen Remote-Arbeitsmodellen, attraktiven Gehaltspaketen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern sie die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Flache Hierarchien und ein kollegiales Miteinander schaffen eine positive Unternehmenskultur, die Raum für Kreativität und Eigenverantwortung lässt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP Finance / Treasury Consultant erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit anderen SAP-Profis in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Gruppen, die sich mit SAP FI/CO oder S/4HANA beschäftigen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen erhalten.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Oft sind die besten Chancen nicht ausgeschrieben, sondern werden intern vergeben.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen für SAP FI/CO-Consultants vertraut und übe deine Antworten. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Soft Skills, die für die Kundenberatung wichtig sind. Wir wissen, dass das den Unterschied machen kann!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich schneller kennenzulernen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Finance / Treasury Consultant mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als SAP FI/CO Consultant interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Du hast mehrjährige Erfahrung im SAP FI/CO-Umfeld? Super! Hebe diese in deinem Lebenslauf hervor. Nenne konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Herausforderung bist.
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache. So können wir schnell erkennen, dass du die nötigen Qualifikationen mitbringst und dich gut ausdrücken kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Recruit 121 Group vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als SAP FI/CO Consultant vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im SAP FI/CO-Umfeld unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte umgesetzt hast, insbesondere in Bezug auf S/4HANA-Transformationen oder internationale Rollouts.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch Workshops und Schulungen umfasst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe Themen einfach und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, auf Augenhöhe mit Kunden zu kommunizieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen darüber, wie es weitergeht. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass du alle notwendigen Informationen für deine Entscheidung hast.
