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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwicklung und Betrieb von SAP-Schnittstellen mit innovativen Technologien.
- Arbeitgeber: Führender deutscher IT-Dienstleister mit offener Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Remote-Arbeit und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Tolles Team mit vielen Mitarbeiterevents und hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und arbeite an spannenden Integrationsprojekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in SAP PI/PO und gute Kenntnisse in Java und ABAP.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Unser Kunde, ein führender deutscher IT-Dienstleister sucht Verstärkung! Unser Mandant ist ein innovatives Unternehmen, das sich seit Jahren erfolgreich im Markt etabliert hat. Mit Leidenschaft für Technologie und einem klaren Fokus auf Qualität bietet das Unternehmen spannende Entwicklungsmöglichkeiten, eine offene Unternehmenskultur und die Chance, Verantwortung zu übernehmen.
Aufgaben
- Entwicklung und Betrieb von Schnittstellen im Umfeld SAP PO/PI
- Sicherstellung der Leistungserbringung gemäß vereinbarter KPIs und SLAs
- Monitoring, Analyse und kontinuierliche Optimierung bestehender Integrationsszenarien
- Anpassung und Weiterentwicklung von Skripten, Adaptern, Mappings und Webservices
- Fehleranalyse und Performance-Optimierung bestehender Schnittstellen
- Mittelfristige Unterstützung bei der Migration auf SAP BTP / Integration Suite (CPI)
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, SAP-Entwicklung und externen Partnern
Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich SAP PI/PO
- Gute Kenntnisse in Java, ABAP, Skripting
- Erfahrung mit Integrations-Technologien wie SFTP, ABAP Proxy, HTTP, API, SOAP
- Verständnis für Monitoring, Incident-Handling und SLA-basierte Serviceerbringung
- Idealerweise erste Erfahrungen im Umfeld SAP BTP und Integration Suite (CPI)
- Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und hohe Serviceorientierung
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Benefits
- 38h plus 2h Vorarbeitszeit, die auf deinem Zeitwertkonto angesammelt werden
- 30 Urlaubstage + Weihnachten und Silvester
- Remote Arbeit mit hoher Work Life Balance
- Flexible Arbeitszeiten
- Deutschlandticket
- Betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits
- Mitarbeiterevents
- JobRad
- Sportsevents, wie zum Beispiel Firmenläufe
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Jubiläumszuwendungen, Mitarbeiterevents uvm.
- ein nettes und offenes Team, das sich freut, dich kennenzulernen
Ich freue mich auf deinen Lebenslauf per Email oder direkt hier. Bei Fragen stehe ich gerne auch jederzeit bei Linkedin zur Verfügung.
SAP Integration Developer (m/w/d) - PI/PO/BTP Arbeitgeber: Recruit 121 Group
Kontaktperson:
Recruit 121 Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP Integration Developer (m/w/d) - PI/PO/BTP
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar rüberkommst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Technologie! Teile Beispiele von Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Integration Developer (m/w/d) - PI/PO/BTP
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch deine Persönlichkeit widerspiegeln. Zeig uns, was dich besonders macht und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Anpassung ist der Schlüssel!: Jede Bewerbung sollte auf die spezifische Stelle zugeschnitten sein. Nutze die Jobbeschreibung, um relevante Fähigkeiten und Erfahrungen hervorzuheben, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du, dass du genau weißt, worum es geht!
Sei klar und präzise!: Vermeide es, in deinem Anschreiben um den heißen Brei herumzureden. Komm direkt auf den Punkt und erkläre, warum du dich für die Position interessierst und was du mitbringst. Klarheit ist wichtig!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und du hast die besten Chancen, schnell von uns zu hören. Also, leg los und schick uns deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Recruit 121 Group vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den spezifischen Technologien vertraut, die im Job gefordert werden, wie SAP PI/PO und BTP. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast. Bereite Beispiele vor, wie du diese Technologien in der Vergangenheit eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Java, ABAP und Integrations-Technologien. Übe, wie du deine Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren kannst, indem du konkrete Szenarien durchspielst. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨Zeige deine Serviceorientierung
Da der Job eine hohe Serviceorientierung erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich mit Fachbereichen oder externen Partnern zusammengearbeitet hast. Betone, wie wichtig dir die Erfüllung von KPIs und SLAs ist und wie du dazu beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der Migration auf SAP BTP. So zeigst du, dass du proaktiv denkst.