Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Hotel und koordiniere das tägliche Geschäft mit einem tollen Team.
- Arbeitgeber: Hotel Sombea bietet eine moderne und exklusive Atmosphäre für Gäste.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, umfassende Schulungen und vergünstigte Mitarbeiterwohnung.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Urlaubserlebnisse und entwickle dein Team in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Hotelbranche und Führungsposition, kaufmännisches Verständnis erforderlich.
- Andere Informationen: Bei Fragen kontaktiere Daniel Repp unter 015111329495.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Hotelmanager (m/w/d).
Leitung und Koordination des operativen Tagesgeschäfts.
- Starke wirtschaftliche und fachliche Einbringung mit analytischen Aufgaben – ergebnisverantwortliche operative Hotelleitung.
- Präsenz für- und aktive Ansprache an die Gäste.
- Aktives Qualitätsmanagement.
- Mitarbeiterführung und -entwicklung.
- Reklamationsmanagement.
- Mitwirkung bei Forecasting und Budgetierung.
- Verantwortung für Einhaltung und Umsetzung der Standards.
- Reporting an den Inhaber bzw. Geschäftsführer.
Dein Profil:
- Erfahrung in einer Führungsposition der Hotelbranche.
- Repräsentative Fähigkeiten und kaufmännisches Verständnis.
- Ehrgeiz, Zielstrebigkeit und Einsatzbereitschaft.
- Strukturierte Arbeitsweise und gute MS Office Kenntnisse.
- Liebe zum Detail und Freude daran, mit Ihrem Team ein besonderes Urlaubserlebnis zu erschaffen.
Wir bieten:
- Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz.
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Umfassende und interessante Trainings und Schulungen.
- Modernes Restaurant mit exklusiver Ausstattung.
- Eine vergünstigte Mitarbeiterwohnung nach Verfügbarkeit.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Bei Fragen steht Dir Daniel Repp auch persönlich unter 015111329495 zur Verfügung.
Kontaktdaten: Hotel Sombea, Herr Daniel Repp, personal@sombea.de, www.sombea.de
Hotelmanager Arbeitgeber: Recruiting Now
Kontaktperson:
Recruiting Now HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hotelmanager
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Hotelbranche sind entscheidend. Besuche Branchenevents oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und dich über aktuelle Trends auszutauschen. So kannst du wertvolle Informationen sammeln und vielleicht sogar Insider-Tipps für die Bewerbung erhalten.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für das Gastgewerbe! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Workshops teilzunehmen, nutze diese Gelegenheiten, um dein Engagement zu demonstrieren. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über das Hotel Sombea und seine Philosophie. Wenn du bei deinem Vorstellungsgespräch spezifische Beispiele nennst, wie du zur Verbesserung der Gästeerfahrung beitragen kannst, zeigst du, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst und bereit bist, aktiv zu werden.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf Fragen zu deinem Führungsstil vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und -entwicklung verdeutlichen. Dies wird dir helfen, im Gespräch selbstbewusst aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hotelmanager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Hotel Sombea. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die Erwartungen an den Hotelmanager zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in der Hotelbranche und deine Führungsqualitäten hervorhebt. Achte darauf, relevante Erfolge und Fähigkeiten klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Wahl für die Position des Hotelmanagers bist. Betone deine Leidenschaft für die Branche und deine Fähigkeit, ein außergewöhnliches Urlaubserlebnis zu schaffen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Recruiting Now vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung vor
Als Hotelmanager wirst du für die Führung und Entwicklung deines Teams verantwortlich sein. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungsqualitäten und deinen Umgang mit Mitarbeitern zeigen.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Da die Rolle auch analytische Aufgaben umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen im Forecasting und in der Budgetierung zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen oder Probleme zu lösen.
✨Präsentiere deine Kundenorientierung
Die aktive Ansprache der Gäste ist ein wichtiger Teil des Jobs. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Gästen interagiert hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um deren Zufriedenheit zu gewährleisten.
✨Demonstriere dein Verständnis für Qualitätsmanagement
Qualitätsmanagement spielt eine zentrale Rolle in der Hotelleitung. Sei bereit, über spezifische Strategien zu sprechen, die du implementiert hast, um die Standards einzuhalten und die Qualität der Dienstleistungen zu verbessern.
