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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du bist verantwortlich für Warenein- und Ausgang sowie das Be- und Entladen von LKWs.
- Arbeitgeber: persona service ist seit 55 Jahren in der Branche tätig und bietet individuelle Joblösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Erlebe Wertschätzung und eine gesunde Work-Life-Balance in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Lagerist oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Starte mit einem Stundenlohn von 17,00 € und genieße planbare Freizeitgestaltung.
Du glaubst, dass es den perfekten Job für Dich nicht gibt? Nun, wir machen da ganz andere Erfahrungen. Unser Versprechen: Wir finden im Bereich Erziehung, Gesundheit und Pflege genau den Job, der sich Deiner Lebensplanung anpasst und in dem persönliche Betreuung und gegenseitige Wertschätzung selbstverständlich sind.
In Wangen suchen wir Lageristen (m/w/d) für eine unbefristete Festanstellung zur Festanstellung.
Deine Aufgaben
- Du bist zuständig für den Warenein- und Ausgang.
- Das Be- und Entladen von LKW liegt in Deiner Hand.
- Du kontrollierst die Wareneingänge.
- Du kümmerst Dich um das Auszupacken und Einlagern der Ware.
- Du befestigst Wareneingangsetiketten an der Ware.
Dein Profil
- Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Lagerist (m/w/d), Fachlagerist (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du konntest bereits erste Erfahrungen im Bereich Lager und Logistik sammeln.
- Du besitzt idealerweise einen Führerschein für Flurförderfahrzeuge.
- Du bringst einen gültigen Kranschein und kannst mit einem Brückenkran umgehen.
- Du zeichnest Dich durch Deine genaue und zuverlässige Arbeitsweise aus.
Sonstiges:
Dein Stundenlohn startet ab 17,00 €.
Unser Angebot
Eine gesunde Balance zwischen Arbeits- und Privatleben liegt uns sehr am Herzen! Deswegen profitierst Du bei uns neben einer fairen Bezahlung auch von einer planbaren wie flexiblen Dienstplan-, Urlaubs- und Freizeitgestaltung. Um Deine Arbeit zu belohnen, versorgen wir Dich mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten, Prämien (Urlaubsgeld und Jahresprämie) sowie zahlreichen Mitarbeiterrabatten. Mit persona service bekommst Du nicht nur die perfekte Dosis an Wertschätzung, sondern Du kannst auch verschiedene Einrichtungen und Teams kennenlernen. Und das zu Deinen Bedingungen!
Jetzt bewerben! In Deinem Job kümmerst Du Dich um Menschen – wir kümmern uns darum, dass Du hierfür die idealen Bedingungen hast. Wir können das, weil wir seit 55 Jahren und mit mehr als 200 Niederlassungen sehr eng mit der Branche vernetzt sind. Wir wollen, dass Dein Beruf auch immer Berufung bleibt. Deshalb setzen wir auf Flexibilität – aber nicht von Dir, sondern von uns!
Lagerist (m/w/d) Arbeitgeber: Recruiting Now
Kontaktperson:
Recruiting Now HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lagerist (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Lager- und Logistikbereich arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Lagerlogistik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, dich weiterzubilden. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Denke an konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten als Lagerist unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation und Begeisterung für die Stelle! Wenn du im Gespräch oder während des Bewerbungsprozesses zeigst, dass du wirklich an der Position interessiert bist, wird das von den Arbeitgebern oft sehr geschätzt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lagerist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über persona service AG & Co. KG. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Stelle als Lagerist zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Lageristenstelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Bereich Lager und Logistik sowie deine Qualifikationen wie den Führerschein für Flurförderfahrzeuge und den Kranschein.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Stelle bist. Gehe auf deine genaue und zuverlässige Arbeitsweise ein und betone, wie du zur positiven Unternehmenskultur beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe, ob alle Informationen vollständig und fehlerfrei sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Recruiting Now vorbereitest
✨Bereite Dich auf die Aufgaben vor
Informiere Dich über die spezifischen Aufgaben eines Lageristen, wie Warenein- und -ausgang sowie das Be- und Entladen von LKWs. Zeige im Interview, dass Du mit diesen Tätigkeiten vertraut bist und eventuell sogar eigene Erfahrungen einbringen kannst.
✨Hebe Deine Qualifikationen hervor
Stelle sicher, dass Du Deine abgeschlossene Berufsausbildung und alle relevanten Qualifikationen, wie den Führerschein für Flurförderfahrzeuge und den Kranschein, klar kommunizierst. Dies zeigt, dass Du die nötigen Voraussetzungen für die Stelle mitbringst.
✨Betone Deine Zuverlässigkeit
Da eine genaue und zuverlässige Arbeitsweise gefordert ist, solltest Du Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung nennen, die Deine Sorgfalt und Verlässlichkeit unter Beweis stellen. Das kann helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten und Prämien. Frage im Interview nach, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um sich weiterzuentwickeln. Das zeigt, dass Du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
