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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bildung und Erziehung von Kindern in Krippe und Kindergarten.
- Arbeitgeber: Purzelbaum Friedrichshafen ist ein kreativer Ort für die frühkindliche Bildung.
- Mitarbeitervorteile: 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge und Rabatte in Sportstudios.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Entwicklung von Kindern und arbeite in einem starken Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als pädagogische Fachkraft nach § 7 KitaG BW erforderlich.
- Andere Informationen: Wir begrüßen Bewerbungen aller Hintergründe und Identitäten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Stimmt, mit jungen Menschen zu arbeiten ist kein Kinderspiel. Wenn Kreativität Ihre Superpower ist und Sie es gewohnt sind, auch im größten Durcheinander die Ruhe zu bewahren, dann könnten Sie gut zu uns passen. Wir suchen offene Menschen mit Fantasie und Verstand, die sich mit Freude weiterentwickeln möchten – persönlich und fachlich. Dafür bilden wir starke Teams, in denen spürbar ist, dass alle an einem Strang ziehen.
Das erwartet Sie:
- Bildung und Erziehung der Kinder nach unserem pädagogischen Konzept in Krippe und Kindergarten
- Mitarbeit bei der kontinuierlichen konzeptionellen Weiterentwicklung
- Beobachtung und Dokumentation der Lern- und Entwicklungsprozesse der Kinder
- Erziehungspartnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern
- Alltagsbegleitung und Gruppenarbeit im Rahmen einer altersgerechten Betreuung
- Übernahme von pflegerischen Tätigkeiten bei den ganz Kleinen
Das zeichnet Sie aus:
- erfolgreicher Abschluss als pädagogische Fachkraft nach § 7 KitaG BW
- Spaß an der pädagogischen Arbeit mit Kindern im Krippen- und Kindergartenalter
- Lust darauf, unsere Einrichtung im Team aktiv mitzugestalten
- Empathie und Einfühlungsvermögen
- Respektvoller Umgang mit Kindern, Eltern und Team
Wir bieten Ihnen:
- 13. Monatsgehalt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fort- und Weiterbildungen
- Leistungsgerechte, attraktive Vergütung
- Mitarbeitendenvorteilsprogramm
- Möglichkeit der Entgeltumwandlung
- Rabatte in regionalen Sportstudios
- zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
- Fachberatung
- pädagogische Begleitung
Interessiert? Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) im Kindergarten & Kinderkrippe Purzelbaum Friedrichshafen Arbeitgeber: Recruiting Now
Kontaktperson:
Recruiting Now HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) im Kindergarten & Kinderkrippe Purzelbaum Friedrichshafen
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in sozialen Medien und Online-Communities, die sich mit der frühkindlichen Bildung beschäftigen. Teile deine Ideen und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam zu machen.
✨Tip Nummer 3
Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops im Bereich der frühkindlichen Bildung. Diese Gelegenheiten bieten nicht nur wertvolle Informationen, sondern auch die Chance, direkt mit Vertretern von Einrichtungen wie Purzelbaum in Kontakt zu treten.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du dir Gedanken über deine pädagogischen Ansätze und Erfahrungen machst. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Kreativität und Teamfähigkeit unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) im Kindergarten & Kinderkrippe Purzelbaum Friedrichshafen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an die pädagogischen Fachkräfte. Notiere dir, welche Qualifikationen und Eigenschaften besonders betont werden.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Kreativität widerspiegelt. Gehe auf die Werte und das pädagogische Konzept der Einrichtung ein und erkläre, wie du dazu beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern betonen. Füge Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder andere Positionen hinzu, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor: Überlege dir im Voraus, welche Fragen im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten, insbesondere zu deiner pädagogischen Philosophie und deinem Umgang mit Herausforderungen in der Arbeit mit Kindern. Übe deine Antworten, um selbstbewusst aufzutreten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Recruiting Now vorbereitest
✨Sei kreativ und zeige deine Fantasie
Da Kreativität eine wichtige Eigenschaft für die Arbeit mit Kindern ist, solltest du im Interview Beispiele für kreative Projekte oder Aktivitäten bereit haben, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Zeige, wie du deine Fantasie in die pädagogische Arbeit einbringst.
✨Bereite dich auf Fragen zur Erziehungspartnerschaft vor
Da die Zusammenarbeit mit Eltern ein zentraler Bestandteil der Position ist, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du eine respektvolle und empathische Beziehung zu den Eltern aufbauen würdest. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Eltern kommuniziert hast.
✨Demonstriere deine Teamfähigkeit
In der Stellenbeschreibung wird betont, dass Teamarbeit wichtig ist. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in einem Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Betone, wie du Konflikte gelöst und zur positiven Teamdynamik beigetragen hast.
✨Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung
Die Einrichtung legt Wert auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Sei bereit, über deine bisherigen Fort- und Weiterbildungen zu sprechen und welche neuen Fähigkeiten du erlernen möchtest. Dies zeigt dein Engagement und deine Motivation, dich ständig zu verbessern.
