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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Sicherheitslösungen und optimiere Systeme in der Automobilindustrie.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Teamarbeit und Technologie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automobilindustrie und arbeite an spannenden Sicherheitsprojekten.
- Gewünschte Qualifikationen: IT-Ausbildung oder Studium, Erfahrung in IT-Architekturen und Sicherheitsstandards.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und internationaler Zusammenarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir gestalten die Zukunft der internationalen Automobilindustrie und suchen am Standort Wiggensbach eine engagierte Persönlichkeit als Security Architect.
Mit rund 3.500 Mitarbeitenden und zwölf Standorten weltweit setzen wir auf technische Exzellenz und innovative Lösungen.
Deine Aufgaben:
- Betrieb und Weiterentwicklung von Trend Micro Apex One XDR
- Analyse und Behebung von Sicherheitsvorfällen
- Entwicklung und Umsetzung technischer Sicherheitslösungen
- Einführung neuer Security-Tools und Schutzmechanismen
- Schwachstellenanalysen und Optimierung bestehender Systeme
- Dokumentation von Sicherheitsarchitekturen und Prozessen
- Beratung von Fachbereichen und IT-Teams zu Sicherheitsfragen
Was du mitbringen solltest:
- IT-Ausbildung, IT-Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Umsetzung skalierbarer IT-Architekturen
- Kenntnisse in Endpoint-Security, idealerweise Trend Micro Apex One XDR
- Erfahrung in Security Monitoring und Incident Response
- Kenntnisse gängiger Sicherheitsstandards wie NIS2, ISO 27001, TISAX, DSGVO
- Analytische, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamarbeit, Innovationsgeist und einer Leidenschaft für Technologie.
Unternehmenskultur unseres Kunden:
Es wird viel Wert auf die persönliche Weiterentwicklung und Eigenverantwortung der Mitarbeiter gelegt. Hohe Qualitätsstandards sind ein zentraler Bestandteil der Philosophie, wobei Präzision und Zuverlässigkeit im Fokus stehen. Die Arbeit ist dynamisch und zukunftsorientiert, getragen von Vertrauen und internationaler Zusammenarbeit. Jeder Einzelne wird als wichtiger Teil des Wachstumsprozesses angesehen, und es herrscht ein starker Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und Innovation.
Wir bieten:
- Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonto
- Fach- und Führungskarrieren sowie Weiterbildungen
- Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits
- Gesundheitsmanagement und Jobrad
- Unterstützung bei berufsbedingtem Umzug
- Teamevents und kostenlose E-Tankstelle
So geht es weiter:
Nach dem Eingang deiner Bewerbung sichten wir deine Unterlagen und führen ein erstes telefonisches Interview durch. Danach erfolgt die Vorstellung bei Interesse bei unserem Kunden. Im Anschluss begleiten wir dich durch den gesamten Bewerbungsprozess bis zur Vertragsunterzeichnung.
Das ist zu tun:
Der Bewerbungsprozess ist unkompliziert und erfordert nur minimalen Aufwand. Nutze die Chance, deine Karriere voranzutreiben – wir freuen uns auf dich!
Security Architect (m/w/d) Arbeitgeber: recruitIT Consulting
Kontaktperson:
recruitIT Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Security Architect (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle als Security Architect. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die neuesten Trends in der IT-Sicherheit. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Je schneller du bist, desto besser stehen deine Chancen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Technologie! In deinem Gespräch kannst du Beispiele nennen, wie du innovative Lösungen in der Vergangenheit umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch bereit bist, über den Tellerrand hinauszuschauen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Security Architect (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Security Architect interessierst und was dich motiviert.
Betone deine relevanten Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine Erfahrungen in der IT-Sicherheit und mit den geforderten Tools wie Trend Micro Apex One XDR klar hervorhebst. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Sicherheitsvorfälle analysiert und behoben hast.
Dokumentation ist der Schlüssel: Da die Dokumentation von Sicherheitsarchitekturen und Prozessen wichtig ist, solltest du Beispiele für deine bisherigen Dokumentationsfähigkeiten anführen. Das zeigt uns, dass du strukturiert und detailorientiert arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So können wir deine Unterlagen schnell sichten und dich im Bewerbungsprozess unterstützen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei recruitIT Consulting vorbereitest
✨Verstehe die Sicherheitsarchitektur
Mach dich mit den spezifischen Sicherheitsstandards wie NIS2, ISO 27001 und TISAX vertraut. Zeige im Interview, dass du die Anforderungen und Herausforderungen der Rolle als Security Architect verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Sicherheitsvorfälle analysiert und behoben hast. Diese Beispiele helfen dir, deine analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise zu demonstrieren.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Unternehmenskultur stark auf Teamarbeit setzt, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Fachbereichen und IT-Teams zu sprechen. Betone, wie du zur Verbesserung der Sicherheitsarchitekturen beigetragen hast.
✨Frage nach Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten und der persönlichen Entwicklung im Unternehmen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an langfristigem Wachstum und Engagement für die Unternehmensziele.