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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf Menschen in der Altenpflege und genieĂźe ein respektvolles Arbeitsumfeld.
- Arbeitgeber: Eine angesehene stationäre Altenpflege in Berlin-Steglitz sucht neue Pflegefachkräfte.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 4.000 Euro Grundgehalt, Willkommensprämie und bis zu 32 Urlaubstage warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams mit herzlicher Atmosphäre und wertschätzender Kultur.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbung über WhatsApp möglich, kostenloser Vermittlungsservice ohne Zeitarbeit!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 48000 € pro Jahr.
Du liebst es, in Deinem Pflegeberuf Menschen helfen zu können und legst Wert auf die Freude an der Arbeit?
â–¸ Wenn Dir ein respektvoller Umgang im Beruf wichtig ist
â–¸ Wenn Du auf der Suche nach einem starken Team und einem guten Arbeitsklima bist
▸ Wenn Wertschätzung und Anerkennung Dich motivieren
â–¸ Wenn Dich ein Grundgehalt von bis zu 4.000 Euro Brutto anspricht,
dann haben wir den richtigen Job fĂĽr Dich!
Eine angesehene stationäre Altenpflege in Berlin-Steglitz sucht eine neue Pflegefachkraft (m/w/d) und Du bist die ideale Besetzung. Sehr gute Konditionen warten darauf, von Dir in Anspruch genommen zu werden.
Auf Dich warten eine Vielzahl attraktiver Vorteile:
▸ Herzliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann
▸ Bis zu 2.000 € Willkommensprämie nach erfolgreich bestandener Probezeit
▸ Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld sowie attraktive Zuschläge und Zulagen
▸ Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie
â–¸ GĂĽnstig und umweltfreundlich zur Arbeit mit Bike Leasing
▸ Vergünstigte Angebote dank Corporate Benefits®
â–¸ Bis zu 32 Urlaubstage
Das erwartet Dein neuer Arbeitgeber:
â–¸ Abgeschlossene Ausbildung zum Examinierten Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger
â–¸ Grund- und behandlungspflegerische Versorgung von Patienten
â–¸ Idealerweise Erfahrungen in der Versorgung von Menschen mit Demenz
â–¸ Freude am Umgang mit Menschen
▸ Teamfähigkeit, Organisationstalent und Einfühlungsvermögen
â–¸ Kommunikationsbereitschaft und Empathie
Du bist eine examinierte Pflegefachkraft? Dann möchten wir Dich sehr gern kennenlernen!
Interessiert?
Wir vermitteln Dich gern an Deinen zukĂĽnftigen Arbeitgeber in Festanstellung und ohne Zeitarbeit! Das ist ganz einfach:
1. Sende uns Deinen Lebenslauf zu
WhatsApp: Jetzt bewerben
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2. Lerne Deinen potenziellen Arbeitgeber kennen
Wir organisieren Vorstellungsgespräche, finden Termine und treffen alle nötigen Absprachen. Hierbei prüfen wir im Vorfeld Deine Wünsche an den neuen Arbeitgeber und unterstützen im Prozess. Innerhalb weniger Tage hast du bereits deinen potenziellen Arbeitgeber kennengelernt. Das ist natürlich völlig kostenlos.
3. Du entscheidest, welches Angebot Du annehmen möchtest
Klingt einfach? Ist es auch!
Wir von Recrutio haben uns auf die direkte Vermittlung von Talenten aus dem Gesundheitswesen spezialisiert (KEINE Zeitarbeit !!!). Wir kennen Deine Anforderungen und die der Arbeitgeber. Wir begleiten Dich während des gesamten Bewerbungsprozesses und unterstützen Dich dabei, den Job zu finden, der wirklich zu Dir passt. Unser Service ist für Dich kostenfrei, da wir Arbeitgeberfinanziert sind.
Schicke uns Deinen Lebenslauf einfach und bequem ĂĽber den nachfolgenden Link.
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Hast Du noch Fragen?
Kontaktiere uns unter: Jetzt bewerben Gern beantworten wir Dir alle Fragen zu dieser Stellenanzeige.
Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) Top Konditionen in Berlin Arbeitgeber: Recrutio GmbH
Kontaktperson:
Recrutio GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) Top Konditionen in Berlin
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für die Altenpflege! In einem Vorstellungsgespräch ist es wichtig, dass du deine Motivation und Freude am Umgang mit Menschen klar kommunizierst. Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die deine Hingabe zu diesem Beruf unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Wenn du spezifische Informationen über deren Arbeitsatmosphäre und Teamkultur hast, kannst du gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Versorgung von Menschen mit Demenz vor. Da dies ein wichtiger Aspekt der Stelle ist, solltest du dein Wissen und deine Erfahrungen in diesem Bereich betonen, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Möglichkeit, Fragen zu stellen! Zeige Interesse an der Position und dem Team, indem du Fragen zur Teamdynamik, den Herausforderungen im Alltag oder den Fortbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du aktiv an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) Top Konditionen in Berlin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen in der Altenpflege und deine Fähigkeiten im Umgang mit Menschen, insbesondere mit Demenzpatienten.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit in einem respektvollen Team motiviert.
Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch: Informiere dich über den potenziellen Arbeitgeber und bereite Antworten auf häufige Interviewfragen vor. Überlege dir auch Fragen, die du dem Arbeitgeber stellen möchtest, um dein Interesse zu zeigen.
Bewerbung über die Website einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Website ein. Achte darauf, alle erforderlichen Dokumente hochzuladen und überprüfe, ob alles vollständig und korrekt ist, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Recrutio GmbH vorbereitest
✨Zeige Deine Leidenschaft für die Pflege
Erzähle während des Interviews von Deinen Erfahrungen und der Freude, die Du daran hast, Menschen zu helfen. Das zeigt, dass Du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich für Deine Arbeit brennst.
✨Betone Teamfähigkeit und Empathie
Da ein respektvoller Umgang und Teamarbeit in dieser Position wichtig sind, solltest Du konkrete Beispiele nennen, wie Du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie Du auf die BedĂĽrfnisse Deiner Patienten eingegangen bist.
✨Bereite Dich auf Fragen zur Demenzversorgung vor
Falls Du Erfahrung in der Versorgung von Menschen mit Demenz hast, sei bereit, darüber zu sprechen. Wenn nicht, informiere Dich über die Herausforderungen und Ansätze in der Demenzpflege, um Dein Interesse zu zeigen.
✨Frage nach dem Arbeitsklima und den Vorteilen
Zeige Dein Interesse an der Arbeitsatmosphäre und den angebotenen Vorteilen. Stelle Fragen zu den Möglichkeiten der Weiterbildung oder der Unterstützung durch das Team, um zu verdeutlichen, dass Dir ein gutes Arbeitsumfeld wichtig ist.
