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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme Verantwortung als stellvertretende Pflegedienstleitung und optimiere die Pflegequalität.
- Arbeitgeber: Arbeiten in einer angesehenen Seniorenresidenz mit höchsten Qualitätsstandards in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Starte mit 4.100 € Gehalt, 30 Urlaubstage und exklusive Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Karriere mit Weiterbildungen und genieße eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Kommunikationsfähigkeit sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbung über WhatsApp möglich und Vorstellungsgespräche werden organisiert.
Du bist leidenschaftliche Pflegefachkraft (m/w/d) und möchtest Verantwortung übernehmen?
Du willst deine Fähigkeiten in einer angesehenen Seniorenresidenz im Raum Dortmund als Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) optimal einsetzen und erweitern? Dann suchen wir genau dich!
Gehaltsinformationen:
- Attraktives Gehalt: Starte ab 4.100 Euro Brutto in einem unbefristetem Arbeitsvertrag
- Zusätzliche Zahlungen: Erhalte umfangreiche Sonderzahlungen, um deinen finanziellen Spielraum zu erweitern
Deine Benefits:
- Karriereentwicklung: Finanzierung von vielseitigen Weiterbildungen, wie z.B. zur Einrichtungsleitung
- Top-Arbeitgeber: Begehrter Arbeitgeber mit den höchsten Qualitätsstandards in Deutschland
- Erholung: 30 Urlaubstage für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Finanzielle und gesundheitliche Sicherheit: Profitiere von einer betrieblichen Altersvor- und Gesundheitsfürsorge
- Corporate Benefits: Exklusive Einkaufsvorteile und vergünstigte Angebote
- Jobrad: Bequem und umweltfreundlich zur Arbeit mit dem Firmenfahrrad-Leasing
Deine Aufgaben:
- Stellvertretung der Pflegedienstleitung
- Weiterentwicklung von Mitarbeitenden
- Optimierung der Pflegequalität und Dokumentation
- Grund- und Behandlungspflege der Bewohner
- Gestaltung der Tagesaktivitäten
Das erwartet Dein neuer Arbeitgeber:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- & Krankenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- & Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung
- Umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements
- Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz
- Sicheres, freundliches Auftreten und lösungsorientierte Arbeitsweise
Jetzt bewerben!
1. Sende uns Deinen Lebenslauf zu
Website: Jetzt bewerben
E-Mail: Jetzt bewerben
Kurzbewerbung über WhatsApp: Jetzt bewerben
2. Lerne Deinen potenziellen Arbeitgeber kennen
Wir organisieren Vorstellungsgespräche, finden Termine und treffen alle nötigen Absprachen. Hierbei prüfen wir im Vorfeld Deine Wünsche an den neuen Arbeitgeber und unterstützen im Prozess. Innerhalb weniger Tage hast Du bereits Deinen potenziellen Arbeitgeber kennengelernt. Das ist natürlich völlig kostenlos für Dich als Bewerber.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Du hast Rückfragen zur Stellenanzeige?
Mehr Informationen? Jetzt bewerben, Vanessa Hartwig – beantwortet gerne Deine Fragen.
Bewirb Dich jetzt als
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d), Stellvertretender Pflegedienstleiter (m/w/d), Vize-Pflegedienstleiter (m/w/d), Zweite Pflegedienstleitung (m/w/d), Assistant Nursing Director (m/w/d), Stellvertretende Leitung Pflegedienst (m/w/d), Co-Pflegedienstleitung (m/w/d)
Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) ab 4.100 € Einstiegsgehalt in Dortmund Arbeitgeber: Recrutio GmbH
Kontaktperson:
Recrutio GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) ab 4.100 € Einstiegsgehalt in Dortmund
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Seniorenresidenz arbeiten oder dort gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Qualitätsstandards und Werte der Einrichtung. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Standards verstehst und bereit bist, sie aktiv zu fördern und weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterentwicklung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Mitarbeitende gefördert hast oder welche Ideen du für die Weiterentwicklung des Teams hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. In der Rolle als Stellvertretende Pflegedienstleitung ist es wichtig, dass du sowohl mit dem Team als auch mit den Bewohnern effektiv kommunizieren kannst. Übe, wie du deine Ansichten klar und freundlich vermitteln kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) ab 4.100 € Einstiegsgehalt in Dortmund
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stellvertretenden Pflegedienstleitung zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Pflege und deine Führungskompetenzen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pflege und deine Motivation für die Übernahme von Verantwortung darlegst. Gehe darauf ein, wie du zur Optimierung der Pflegequalität beitragen kannst.
Qualifikationen hervorheben: Achte darauf, alle relevanten Qualifikationen und Weiterbildungen, die du absolviert hast, klar zu benennen. Dies könnte z.B. eine Ausbildung als Altenpfleger oder ein Studium im Bereich Pflege sein.
Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch: Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir, wie du deine Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz unter Beweis stellen kannst, und sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Recrutio GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf deine Verantwortung vor
Als stellvertretende Pflegedienstleitung wirst du Verantwortung übernehmen. Überlege dir im Vorfeld, wie du die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und die Optimierung der Pflegequalität angehen würdest. Zeige, dass du bereit bist, diese Herausforderungen anzunehmen.
✨Kenntnisse im Qualitätsmanagement
Stelle sicher, dass du über umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements verfügst. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung der Pflegequalität beigetragen hast. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Kommunikationsfähigkeit betonen
In der Pflege ist Kommunikation entscheidend. Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Erzähle von Situationen, in denen du erfolgreich mit Kollegen oder Angehörigen kommuniziert hast, um Probleme zu lösen oder Informationen auszutauschen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des potenziellen Arbeitgebers. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Unterstützung es für die persönliche und berufliche Entwicklung gibt. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation.
