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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Seniorenresidenz und manage das Team sowie die Bewohner.
- Arbeitgeber: Eine angesehene Seniorenresidenz im Raum Braunschweig-Peine.
- Mitarbeitervorteile: Firmenwagen, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und attraktive Mitarbeiterbenefits.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Einrichtung und profitiere von einem hervorragenden Gehalt und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege und Erfahrung als Einrichtungsleitung erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbung über Lebenslauf, WhatsApp oder E-Mail möglich; Vorstellungsgespräche werden organisiert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 52000 - 78000 € pro Jahr.
Du bist leidenschaftliche Einrichtungsleitung (m / w / d) und suchst einen neuen Arbeitgeber? Du willst deine Fähigkeiten in einer angesehenen Seniorenresidenz im Raum Braunschweig-Peine optimal einsetzen und erweitern? Dann suchen wir genau dich!
Profitiere von exzellenten Konditionen im Tagdienst mit Gleitzeit, die nur darauf warten, von dir in Anspruch genommen zu werden.
- Gehaltsinformationen: Herausragendes Einstiegsgehalt: Bis zu 6.500 Euro Brutto im unbefristeten Arbeitsvertrag
- Erfolgsbonus: Zusätzlich zu deinem Gehalt
- Deine Benefits:
- Firmenwagen: Für private und geschäftliche Nutzung
- Deine Ideen zählen: Viel Gestaltungsspielraum innerhalb der Einrichtung
- Erholung: 30 Urlaubstage für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Finanzielle Sicherheit: Betriebliche Altersvorsorge und / oder vermögenswirksame Leistungen
- Attraktive Mitarbeiterbenefits: z.B. Rabatte in vielen Online-Shops
- Karriereentwicklung: Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen und fachlichen Weiterbildung
- Rückhalt: Zentrale Unterstützung und Beratung durch die Fachabteilungen
- Abwechslungsreiche Tätigkeit: Fokus auf Zusammenarbeit mit Kollegen und Bewohnern
Dein Aufgabenbereich:
- Aufnahme und Belegungsmanagement
- Zusammenarbeit mit Angehörigen und Bewohnern
- Personalmanagement, Führung und Motivation der Mitarbeiter
- Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen
- Maßnahmen zur Qualitätsentwicklung und -Sicherung
- Koordination des kaufmännischen Bereichs der Pflegeeinrichtung
Das erwartet Dein neuer Arbeitgeber:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Examinierten Alten- oder Gesundheits- und Krankenpfleger
- Weiterbildung zur Einrichtungsleitung / Heimleitung oder ein abgeschlossenes Pflegemanagementstudium
- Erfahrung als Einrichtungsleitung in der stationären Altenpflege
- Kommunikationsbereitschaft und Empathie
Jetzt bewerben! Sende uns Deinen Lebenslauf zu.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Du hast Rückfragen zur Stellenanzeige? Mehr Informationen? +49 (0) 15678 556978, Vanessa Hartwig - beantwortet gerne deine Fragen.
Heim- / Einrichtungsleitung (m / w / d) Firmenwagen & Erfolgsbonus Arbeitgeber: Recrutio
Kontaktperson:
Recrutio HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heim- / Einrichtungsleitung (m / w / d) Firmenwagen & Erfolgsbonus
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche, um Informationen über die Einrichtung und deren Kultur zu erhalten. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit der Einrichtung beschäftigst. Informiere dich über deren Philosophie, aktuelle Projekte und Herausforderungen, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Altenpflege! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und Qualitätsentwicklung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Sei offen für Fragen und Feedback während des Vorstellungsgesprächs. Zeige, dass du bereit bist, zuzuhören und dich weiterzuentwickeln. Dies kann einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Chancen erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heim- / Einrichtungsleitung (m / w / d) Firmenwagen & Erfolgsbonus
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Einrichtungsleitung zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Altenpflege und deine Führungskompetenzen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit in einer Seniorenresidenz darlegst. Erkläre, warum du die ideale Besetzung für die Position bist und welche Ideen du einbringen möchtest.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen bestätigen können. Achte darauf, dass diese Personen über deine beruflichen Qualifikationen und deinen Führungsstil Auskunft geben können.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die angegebene Website oder per E-Mail ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Recrutio vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Führung vor
Als Einrichtungsleitung wird von dir erwartet, dass du Mitarbeiter führst und motivierst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungsqualitäten und deinen Umgang mit Mitarbeitern zeigen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Altenpflege ist Empathie und Kommunikation entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du mit Angehörigen und Bewohnern kommunizierst und welche Strategien du anwendest, um eine positive Atmosphäre zu schaffen.
✨Präsentiere deine Ideen zur Qualitätsentwicklung
Der Arbeitgeber sucht jemanden, der aktiv zur Qualitätsentwicklung beiträgt. Überlege dir konkrete Maßnahmen oder Ideen, die du in der Einrichtung umsetzen würdest, um die Pflegequalität zu verbessern.
✨Informiere dich über den Arbeitgeber
Recherchiere im Vorfeld über die Seniorenresidenz, ihre Philosophie und Werte. Zeige im Gespräch, dass du dich mit dem Unternehmen identifizieren kannst und wie du zur Erreichung ihrer Ziele beitragen möchtest.
