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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und entwickle individuelle SAP-Lösungen für Energieunternehmen.
- Arbeitgeber: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit flexibler Arbeitsumgebung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, Remote-Arbeit und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Option auf 4-Tage-Woche und direkter Draht zur Geschäftsleitung.
- Warum dieser Job: Leiste echten Impact in der Digitalisierung von Energieunternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der SAP-Beratung und ABAP-Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 75000 - 85000 € pro Jahr.
Siehst du deine Stärke in der SAP-Beratung und willst echten Impact bei der Digitalisierung von Energieunternehmen leisten? Bei uns arbeitest du eng mit der Geschäftsleitung und entwickelst individuelle Lösungen in einer zukunftsorientierten, flexiblen Arbeitsumgebung.
Wir bieten dir:
- Attraktives Jahresgehalt von 75.000 € bis 85.000 €
- 30 Urlaubstage für Deine Auszeit
- Remote-First: Arbeiten von überall, nur bei Schlüsselterminen vor Ort
- Leistungsstarke Hardware und Amazon-Business-Account für Materialbestellungen
- Entwicklungsoptionen: Solution Architekt, Projektmanagement oder Aufbau eines eigenen Teams
- Kitazuschuss, Möglichkeit auf Dienstwagen/Jobrad, nach Absprache 4-Tage-Woche und direkter Draht zum Chef
Wir erwarten von dir:
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der SAP-Beratung
- Fundierte Fachkenntnisse in mindestens einem Modul, bevorzugt IS-U
- Sicherer Umgang mit ABAP (Entwicklung Kenntnisse im SAP-Umfeld)
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2-Niveau)
Deine Aufgaben bei uns:
- Beratungs- und Entwicklungsleistungen bei Kunden (Schwerpunkt SAP IS-U/S/4HANA Utilities)
Bewirb dich jetzt bei uns und werde Teil des Teams.
SAP Senior-Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: Recrutis Consulting
Kontaktperson:
Recrutis Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP Senior-Consultant (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit anderen SAP-Profis in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Gruppen, die sich auf SAP-Beratung konzentrieren – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Suche aktiv nach Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen für SAP-Consultants vertraut und überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du der perfekte SAP Senior-Consultant für uns bist, dann zögere nicht! Bewirb dich direkt über unsere Website und zeige uns, was du drauf hast!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Senior-Consultant (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der SAP-Beratung hervor. Zeig uns, was du in den letzten 3 Jahren erreicht hast und wie du mit deinen Fähigkeiten echten Impact leisten kannst.
Sprich unsere Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise ist. Verwende Fachbegriffe aus der SAP-Welt, um zu zeigen, dass du die Materie beherrschst. Das macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir dich direkt kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Recrutis Consulting vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Ziele und Werte des Unternehmens, insbesondere im Bereich der Digitalisierung von Energieunternehmen. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie deine Rolle als SAP Senior-Consultant dazu beitragen kann, diese Ziele zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der SAP-Beratung unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Expertise zu untermauern.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in ABAP und den relevanten SAP-Modulen, insbesondere IS-U, auf den neuesten Stand bringst. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder sogar kleine Probleme im Interview zu lösen, um dein Können zu demonstrieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.