Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und pflege detaillierte Projektzeitpläne in Primavera P6 für große CAPEX-Projekte.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der pharmazeutischen Herstellung mit spannenden Projekten.
- Vorteile: Langfristige Projekte, hohe Sichtbarkeit und direkte Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams.
- Weitere Informationen: On-site Präsenz in Visp, Valais; spannende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pharma- und Biotech-Branche mit bedeutenden Investitionen.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Planung und Projektkontrolle, insbesondere mit Primavera P6.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Recrutis unterstützt einen seiner Kunden, ein führendes Unternehmen in der pharmazeutischen Herstellung, bei der Suche nach einem Planungsingenieur, der in Visp (Wallis, Schweiz) tätig ist, im Rahmen einer Beratungsmission für großangelegte CAPEX-Projekte.
Warum diese Rolle
- Planungsverantwortung für CAPEX-Programme über €250M im Bereich Pharma-/Biotech-Bau.
- Sichtbare Planungsrolle bei langfristigen, strategisch wichtigen Projekten.
- Direkte Interaktion mit Ingenieur-, Beschaffungs-, Bau- und Projektmanagementteams.
- Komplexe multidisziplinäre Umgebung (Prozess, Versorgungsanlagen, Bau, Automatisierung).
- Dringender Bedarf, mit einem priorisierten Projekt, das Ende Juni beginnt.
Wichtige Informationen
- Standort: Visp, Wallis, Schweiz — vor Ort erforderlich.
- Vertrag: Beratungsmission.
- Beginn: priorisiertes Projekt ab Ende Juni (lange Dauer); ein zweites CAPEX-Projekt läuft bis Ende Januar.
- Erfahrung: mindestens 10 Jahre relevante Planungserfahrung.
- Sprachen: Englisch erforderlich; Deutsch von Vorteil (nicht erforderlich).
Aufgabenbereich
- Erstellen, Pflegen und Aktualisieren detaillierter Projektzeitpläne in Primavera P6.
- Fortschritt, kritischen Pfad und Meilensteine über CAPEX-Arbeitspakete verfolgen.
- Planungsberichte und Prognosen für die Projektleitung erstellen.
- Koordination der Zeitplan-Eingaben von Ingenieur-, Beschaffungs- und Bauabteilungen.
- Identifizierung von Zeitplanrisiken und Vorschlag von Minderungs-/Wiederherstellungsplänen.
- Unterstützung des Schnittstellenmanagements zwischen Disziplinen und Auftragnehmern.
- Aufrechterhaltung der Übereinstimmung zwischen Basislinie und tatsächlichem Fortschritt.
Profil — Erforderliche Kriterien (Ausschlusskriterien)
- Mindestens 10 Jahre Erfahrung in Planung/Projektkontrolle.
- Praktische Erfahrung mit Primavera P6 (verpflichtend).
- Erfahrung in der Planung großangelegter CAPEX-Projekte (über €250M).
- Erfahrung in der Pharma-, Biotech- oder vergleichbaren stark regulierten Industrie-Bauprojekten.
- Englisch auf professionellem Arbeitsniveau (verpflichtend).
- Verfügbarkeit für die Präsenz vor Ort in Visp, Wallis.
Starke Vorteile — Differenzierungsmerkmale
- Deutschkenntnisse.
- Erfahrung in GMP-/regulierten Fertigungsanlagenprojekten.
- Vertrautheit mit EPCM-Projektumgebungen.
- Integrierte Kosten- und Zeitplansteuerungserfahrung.
- Professionelle Planung/Projektkontrollzertifizierung.
Planning Engineer | Primavera P6 · CAPEX > €250M | Pharma & Biotech GMP Construction Arbeitgeber: Recrutis
Als führendes Unternehmen in der pharmazeutischen Herstellung bietet unser Kunde in Visp, Schweiz, eine herausragende Arbeitsumgebung für Planungsingenieure. Mit einem Fokus auf große CAPEX-Projekte über 250 Millionen Euro und einer Kultur der Zusammenarbeit in einem komplexen, multidisziplinären Umfeld, fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Weiterentwicklung, sondern bietet auch die Möglichkeit, an strategisch wichtigen Projekten mitzuwirken. Die Mitarbeiter profitieren von einem dynamischen Arbeitsumfeld, in dem Innovation und Qualität im Vordergrund stehen.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Netzwerke nutzen: Die Pharma-Community wartet auf dich!
Gehe zu pharmazeutischen Konferenzen und Messen, wie der CPhI oder der BIO International Convention. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und vielleicht sogar das ein oder andere Networking-Gespräch führen, das dir den Schlüssel zur Tür öffnet!
✨Finde Mentoren in der Branche
Auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Pharma-Industrie kann es super hilfreich sein, einen Mentor zu haben. Tritt Organisationen wie dem Deutschen Verband der Pharmazeutischen Industrie bei, um Zugang zu Experten zu erhalten, die dir wertvolle Tipps geben können.
✨Bau dir ein beeindruckendes LinkedIn-Profil auf
Mach dein LinkedIn-Profil zum Magneten für Recruiter. Teile regelmäßig Inhalte aus der Pharmawelt, sei es über aktuelle Forschungsergebnisse oder Trends in der Branche. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und Interesse an deiner Fachrichtung hast.
✨Bewirb dich direkt bei Recrutis!
Nutze unsere Website, um dich direkt bei Recrutis für eine Vollzeitstelle zu bewerben. Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst uns in deiner Bewerbung direkt von deinen Fähigkeiten und deiner Leidenschaft für die Pharma-Industrie erzählen.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine pharmazeutischen Kenntnisse hervor:Da du dich für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich bewirbst, solltest du alle relevanten pharmazeutischen Kenntnisse und Erfahrungen unmissverständlich in deinem Lebenslauf angeben. Dazu gehören Praktika, relevante Kurse sowie eventuell erworbene Zertifikate oder Weiterbildungen, die deine Expertise belegen.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Motivation für das Arbeiten in der Pharmaindustrie klar machen, sondern auch darauf eingehen, wie du zur Mission von Recrutis passt. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in der Branche hast und dass dir Qualität und Innovation am Herzen liegen.
Berücksichtige deine Soft Skills:Im Pharma-Sektor sind soziale Kompetenzen wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeit entscheidend. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Fähigkeiten in deinen bisherigen Erfahrungen eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder einen positiven Beitrag zum Team zu leisten.
Passe deinen Lebenslauf an die Stellenausschreibung an:Jede Stelle ist einzigartig! Achte darauf, deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen und Erwartungen für die Vollzeitstelle bei Recrutis anzupassen. Betone die relevantesten Erfahrungen und Qualifikationen, die in der Ausschreibung gefordert sind. Das zeigt, dass du die Details verstanden hast und dich gezielt bewirbst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Recrutis vorbereitet
✨Vertraue auf dein Fachwissen
In der Pharmaindustrie solltest du mit deinem Fachwissen glänzen. Mach dich mit aktuellen Entwicklungen und Trends im Sektor vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, wie etwa zu den neuesten Forschungsergebnissen oder regulatorischen Anforderungen.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte, dass du in deinem Interview konkrete Fallstudien oder Szenarien diskutieren musst, bei denen du dein Problemlösungsvermögen und deine Analysefähigkeiten demonstrieren kannst. Das könnte zum Beispiel eine Diskussion über die Entwicklung eines Medikaments oder den Umgang mit spezifischen regulatorischen Herausforderungen sein.
✨Zeig deine Teamfähigkeit
In einem Vollzeitjob im Pharmabereich wirst du oft im Team arbeiten. Sei bereit, Beispiele dafür zu geben, wie du erfolgreich mit anderen aus verschiedenen Disziplinen zusammengearbeitet hast. Das könnte auch den Umgang mit interdisziplinären Teams oder Projekten beinhalten.
✨Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten
In einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du auch langfristig an deinen Fähigkeiten arbeiten möchtest. Frag nach möglichen Schulungsprogrammen oder Weiterbildungsangeboten bei Recrutis. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere und Entwicklung im Unternehmen.
