Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead Red Bull's on-premise marketing strategies in bars, clubs, and events.
- Arbeitgeber: Join Red Bull, a global leader in energy drinks and innovative marketing.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a permanent full-time position with opportunities for personal growth and team leadership.
- Warum dieser Job: Be a key player in enhancing brand relevance and consumer engagement in the vibrant nightlife scene.
- Gewünschte Qualifikationen: Degree in business, marketing, or project management; extensive marketing experience required.
- Andere Informationen: Fluent German and good English skills are essential; strong analytical and leadership abilities needed.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Ort: München
Unternehmen: Red Bull
Vertragsart: Unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Erfolgreich abgeschlossenes Studium und / oder abgeschlossene Ausbildung (bevorzugt im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing, Projektmanagement, o.ä.)
Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Als Head of On Premise Marketing (m/w/d) bist Du verantwortlich alle relevanten Marketingmaßnahmen und -konzepte von Red Bull in der Gastronomie zu entwickeln, zu planen und durchzuführen. Diese Maßnahmen sollen die Marke und den Konsum bei unseren On Premise Kunden und dadurch bei unseren Endkonsumentinnen stärken.
Der Schwerpunkt liegt darauf, die Relevanz der Marke Red Bull über alle Segmente im On Premise (Clubs/Diskotheken, Bars, Restaurants, etc.) sowie in der Veranstaltungsbranche zu steigern und nachhaltigen Konsum zu fördern. Du kennst den Markt wie Deine Westentasche und verbringst ausreichend Zeit im Feld, um die Marktdynamik und das Ausgehverhalten der Zielgruppe zu analysieren, bestehende Umsetzungen zu sichern und zu optimieren, sowie einen scharfen Blick nach neuen Potenzialen zu behalten. Zudem leitest du ein Team von Marketing-Expertinnen und entwickelst diese durch eine zielgerichtete Zusammenarbeit und individuelle Trainings stetig weiter.
Persönliche Stärken einsetzen
Verantwortungsbereiche und Aufgaben, in denen etwas bewegt werden kann:
- LEBEN DER RED BULL ON PREMISE KULTUR: Du verkörperst und lebst die Red Bull On Premise Kultur. Als aktiver Botschafterin und Vorbild repräsentierst Du die Marke Red Bull sowie das Produkt und die Werte vor Deinem Team und innerhalb des On Premise Netzwerks.
- PEOPLE MANAGEMENT: Fachliche und disziplinarische Führung des On Premise Marketing Teams durch Erstellung von individuellen KPI's für jeden Deiner Mitarbeiterinnen. Coaching und (Weiter-) Entwicklung der Mitarbeiter*innen unter Berücksichtigung der individuellen Stärken und Ziele.
- CONSUMER / INDUSTRY & TRADE MARKETING: Gemeinsam mit verschiedenen On Premise Stakeholdern entwickelst Du die Aktivierungsstrategie für alle On Premise Segmente wie Bars, Clubs, Diskotheken, Restaurants, Veranstaltungen, Festivals, Catering, QSR, Delivery Apps usw. Du entwickelst Konzepte / Kampagnen & Aktivierungsmaßnahmen, die die Branche ansprechen und zu einer höheren Markenwahrnehmung sowie langfristig zu einem höheren Konsum in allen On Premise Segmenten führen. Zudem konzipierst Du in Zusammenarbeit mit Deinem Team den On Premise Marketing Business Plan. Dadurch entwickelst Du die Ausrichtung der Marketingstrategie in der Gastronomie, die nachhaltig auf unseren Unternehmenserfolg einzahlt. Du bist verantwortlich für die Umsetzung und Anpassung der internationalen Marketingrichtlinien entsprechend den Anforderungen des deutschen Marktes. Du übernimmst die Erstellung und Koordination, sowie eine effiziente und effektive Zuweisung der POS-Tools. Du unterstützt und trainierst mit Deinem Team den Außendienst (Musketeers/Musketeer Scouts und Key Account Manager*innen) bei der Umsetzung von Consumer (B2C) & Industry (B2B) Konzepten sowie von POS Aktivierungen / Kampagnen. Ebenso ist Deine Präsenz auch bei direkten Kundengesprächen gefragt. Die effiziente Koordination, Kontrolle und Überwachung des On Premise Marketingbudgets gemäß dem nationalen Businessplan liegt ebenso in Deiner Verantwortung wie die Dokumentation und Erfolgskontrolle der jeweiligen Maßnahmen. Du arbeitest eng mit dem nationalen Marketing Team zusammen (Brand, Culture, Sport, Red Bull Media Network).
- FESTIVALS & 3rd PARTY VERANSTALTUNGEN: Du bist verantwortlich für die nationale Event- und Festivalstrategie. Gemeinsam mit den Teams vor Ort trägst Du die Verantwortung für die Umsetzung von Marketingaktivitäten und POS-Aktivierungen gemäß der internationalen Strategie bei Red Bull Veranstaltungen, Festivals und Veranstaltungen von Drittanbietern. Du baust Partnerschaften mit strategischen Dienstleistern auf und pflegst diese (z. B. Kreativ- /Produktions- & Eventagenturen).
Hier zählen Erfahrung und bisher erbrachte Leistungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium und / oder abgeschlossene Ausbildung (bevorzugt im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing, Projektmanagement, o.ä.)
- Langjährige Erfahrung im Bereich Marketing und/oder Vertrieb
- Tiefgreifendes Verständnis der Gastronomie- und Festivallandschaft
- Verständnis von Verkaufsprozessen und ausgeprägte Kompetenzen im Bereich Planung und Projektmanagement
- Die Fähigkeit, Strategien erfolgreich in die Praxis umzusetzen
- Spaß und Ambitionen an Personalführung und -entwicklung
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeit, einschließlich Präsentations- und Schulungsfähigkeiten
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten (Analyse von Verbraucher-, Verkaufs- und Kundendaten)
- Eigeninitiative, Innovationsgeist, lösungsorientiertes Denken, Selbstständigkeit, Flexibilität, 'Hands-on'-Mentalität und die Fähigkeit, in einem dynamischen Teamumfeld zu arbeiten
- Sicherer Umgang mit den gängigen IT Systemen (SAP, Power Point, Excel, etc.)
Head of On Premise Marketing (m/w/d) (m/w/d) Arbeitgeber: Red Bull Germany GmbH
Kontaktperson:
Red Bull Germany GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of On Premise Marketing (m/w/d) (m/w/d)
✨Tip Number 1
Um als Head of On Premise Marketing bei Red Bull erfolgreich zu sein, solltest du ein starkes Netzwerk in der Gastronomie- und Eventbranche aufbauen. Besuche relevante Veranstaltungen, Messen und Networking-Events, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen über die Branche zu vertiefen.
✨Tip Number 2
Nutze Social Media Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Marketing-Profis und Branchenexperten zu vernetzen. Teile deine Erfahrungen und Insights, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und als Experte wahrgenommen zu werden.
✨Tip Number 3
Setze dich intensiv mit den aktuellen Trends im On Premise Marketing auseinander. Analysiere erfolgreiche Kampagnen von Wettbewerbern und überlege, wie du innovative Ideen in deine eigene Strategie integrieren kannst.
✨Tip Number 4
Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten unter Beweis zu stellen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams erfolgreich geleitet und entwickelt hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of On Premise Marketing (m/w/d) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Kultur von Red Bull. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Werte verkörperst und wie du zur On Premise Kultur beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone deine langjährige Erfahrung im Marketing und Vertrieb, insbesondere in der Gastronomie- und Festivallandschaft. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu untermauern.
Zeige deine Führungsqualitäten: Erkläre, wie du Teams erfolgreich geführt und entwickelt hast. Nenne spezifische KPIs, die du für deine Mitarbeiter*innen erstellt hast, und beschreibe deine Coaching-Methoden.
Analytische Fähigkeiten betonen: Stelle deine analytischen Fähigkeiten heraus, indem du Beispiele für die Analyse von Verbraucher-, Verkaufs- und Kundendaten gibst. Zeige, wie du diese Daten genutzt hast, um Strategien erfolgreich umzusetzen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Red Bull Germany GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Red Bull On Premise Kultur
Mach dich mit der On Premise Kultur von Red Bull vertraut. Sei bereit, zu zeigen, wie du diese Kultur verkörpern und als Botschafterin für die Marke auftreten kannst. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit ähnliche Werte gelebt hast.
✨Bereite dich auf Marktanalysen vor
Da du für die Analyse des Marktes und das Ausgehverhalten verantwortlich bist, solltest du aktuelle Trends und Entwicklungen in der Gastronomie und Eventbranche kennen. Bereite einige Insights vor, die du während des Interviews teilen kannst.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Denke an spezifische Situationen, in denen du dein Team erfolgreich gecoacht oder entwickelt hast, und wie du individuelle KPIs erstellt hast.
✨Präsentiere kreative Marketingideen
Überlege dir innovative Konzepte oder Kampagnen, die du für die On Premise Segmente entwickeln würdest. Sei bereit, diese Ideen im Interview zu präsentieren und zu erläutern, wie sie zur Markenwahrnehmung und zum Konsum beitragen könnten.